下面是小编为大家整理的2022年度最新开发利用处党支部书记党建工作述职报告,供大家参考。
最新开发利用处党支部书记党建工作述职报告
为突出政治学习和教育，突出党性锻炼，防止“三会一课”表面化、形式化、娱乐化、庸俗化，下面是小编给大家带来的最新开发利用处党支部书记党建工作述职报告，希望大家喜欢。
我于20**年**月**日当选自然资源开发利用处党支部书记。现在我代表开发利用处党支部，做20**年述职报告。
一、工作完成情况
过去一年里，开发利用处党支部在潘建军同志带领下，按照厅党组和机关党委的工作部署，较好地完成了各项工作任务，主要表现在以下几个方面：
(一)深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、推动中央决策、省委及厅党组部署落地见效。一年来，开发利用处党支部认真学习领会***新时代中国特色社会主义思想、生态文明思想，******视察**重要讲话和指示批示精神，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会和中央经济工作会议精神，贯彻落实省委x届**次全会暨省委工作会议精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移贯彻新发展理念，落实山水林田湖草是一个生命共同体的系统思想，落实节约资源基本国策，以统筹自然资源合理开发利用为引领，发挥市场在资源配置中的决定性作用和更好发挥政府作用，聚焦统筹自然资源开发利用、自然资源市场监管、自然资源节约集约利用业务主线，促进自然资源的有效保护、合理利用和高效配置，取得了一定成效。
(二)深化“五比一争”活动，着力营造“三个氛围”、推进模范机关处室创建。认真学习******在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中共**省委关于加强和改进全省机关党的建设的若干意见》等党内法规，加强“四强”党支部建设。组织制定了《自然资源开发利用处党支部20**年“五比一争”活动实施方案》，明确评比标准。支部个人根据“比忠诚”、“比担当”、“比作风”、“比学习”、“比实绩”五项任务的活动要求以及岗位职责进行计分评比，每项设基础分**分，浮动分x分，满分**x分。按照“基础分±浮动分”模式计算当月个人月度总积分。根据个人月度积分情况，选出前两名作为月度先锋。月度先锋累计产生季度先锋，季度先锋累计产生年度先锋，作为年度考核先进的依据和参考。让每个岗位、每个党员都成为“五比一争”活动的主体，培育“学习能手”、“业务标兵”等先进典型，强化支部党员的看齐意识，做到学有榜样、干有方向，营造比学赶超的良好氛围，争当出彩先锋。
(三)推动党组织和党员充分发挥作用、完成重大任务。
1.丰富“三会一课”内容。******指出，学习理论最有效的办法是读原著、学原文、悟原理。为进一步强化学习效果，在深入学***新时代中国特色社会主义思想和重要论述的前提下，加强对马克思主义主义经典著作的学习。利用支部党建资金，为支部党员每人购买了一套《毛泽东选集》一至四卷，利用每周一的支部会进行集体学习讨论，扎扎实实读原著。先后学习了《中国社会各阶级的分析》、《反对本本主义》、《反对自由主义》以及《反对党八股》等文章，从而进一步提高认识，增强笃信笃行的自觉性和责任感。
2.提高“三会一课”质量。为突出政治学习和教育，突出党性锻炼，防止“三会一课”表面化、形式化、娱乐化、庸俗化，组织支部党员，灵活采取集体学习与个人自学相结合，要求支部党员充分结合个人岗位职责，联系实际，深入探究，定期撰写读书笔记与心得体会。
3.抓好“六稳”“六保”工作。贯彻落实党中央、国务和省委、省政府关于疫情防控的决策部署，保障土地市场规范有序，支持房地产企业应对疫情影响，采取的措施有：调整出让程序和时间节点、调整合同履约监管方式，与省**厅等x个厅局联合印发《**省应对新冠肺炎疫情防范和化解房地产市场风险的若干意见》(x文〔20**〕**号)，明确因疫情影响造成已出让土地延期交付，导致房地产项目不能按期开、竣工的，开、竣工时间相应顺延。针对我省部分地区出现的住宅用地价格新高现象(**市住宅用地出让总价新高、**市住宅用地出让单价新高、**市一季度住宅用地地价环比增幅较大)的情况，及时下发关于城市房地产用地价格的预警函，督促指导各地完善稳地价调控政策措施，努力使地价保持在合理区间。
(四)着力**难题、推进工作创新。为预防党建、业务“两张皮”问题，坚持支部党建与处室业务工作相融合、互促进。紧紧围绕“落实节约资源基本国策，统筹和推进自然资源合理开发”的工作要求，贯彻落实自然资源资产有偿使用制度、自然资源市场化配置、集体所有自然资源有偿使用的政策，探索建立百园增效、建设用地二级市场建设、集体建设用地入市、自然资源分等定级估价等党建与业务融合载体。
(五)落实党建责任制、党风廉政建设和意识形态工作责任制。
1.履行党支部书记主体责任。本人当选利用处党支部书记后，带头履行党建“第一责任人”职责，坚持每周一上午召开支部会议，研究部署落实党建工作，推进全面从严治党向纵深发展。带领支部党员认真学习传达厅纪检组谈心谈话精神，不断加强作风建设和纪律建设，自觉维护党的形象，严格落实中央八项规定和省委省政府二十条意见以及厅党组实施细则，时刻绷紧纪律规定这根弦，增强拒腐防变的责任感和紧迫感，做到知敬畏、明底线、守规矩。带领支部党员，对照20**年度巡视反馈中涉及的党建工作问题，逐条制定整改措施，明确责任人员及整改时限，立行立改。
2.加强和改进意识形态工作。高度重视意识形态工作，深入贯彻落实中央、省关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，坚决维护党中央权威，在思想上、政治上、行动上与******为核心的党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设重要内容，牢牢把握意识形态工作的领导权，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。
二、存在问题
(一)政治理论学习不够系统深入。学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不系统、不深入、针对性不强，学习的自觉性、主动性不够，学习效果不够理想，在运用科学理论指导自然资源开发利用工作、理清思路、解决现实问题上有差距，在学懂弄通做实上不到位。
(二)巡视整改还有薄弱环节。巡视整改抓得不够实，政策水平有待提高，主动制订政策的能力有待加强。自然资源利用总体粗放，存量土地“前清后增”问题仍然存在。与年初对比，全省供地率不升反降，存在因虚假供地导致土地闲置的问题。自然资源开发利用的总量、强度控制机制，开发利用的标准、评价评估考核制度尚不完善，需要查漏补缺，深入研究健全完善自然资源节约集约利用政策、制度、机制，促进生态文明建设。
(三)党建活动形式比较单一，与业务工作联系还不紧密。虽然按部就班的开展了党建活动，但多是通过学习文件的形式开展，深入座谈交流以及参观学习等途径较少，联系自然资源开发利用工作不实际的广度和深度还有待进一步拓展和深入。
(四)担当作为能力不强。对自然资源开发利用新形势、新情况、新问题了解还不够全面，贯彻落实党中央、国务院关于土地二级市场的决策部署不够迅速，有观望、等待的思想，制订政策的能力水平有待提高。
三、原因剖析
(一)政治品格不够过硬。宗旨意识树得还不够牢，政治责任感、政治敏感性、大局意识、战略意识需要进一步增强，政治品格、道德境界等方面与严实标准有差距。从群众中来、到群众中去的工作方法坚持得不够好，自我解剖、自我革新的勇气不够，自我教育、自我完善的韧劲不足。
(二)创新能力不足。对自然资源开发利用工作在全省经济社会发展大局中的地位和作用认识不到位，面对经济发展新常态，主动担当、勇挑重任、迎难而上的自觉性还不够高;加快改革创新、积极**难题的能力还不足;有求稳的思想，习惯于循规蹈矩、按部就班地开展工作。
四、下一步工作措施
作为新任的支部书记，我将在以下几个方面发力工作。
1.找准定位，以“功成不必在我”的担当，夯实支部建设的思想基础。一是始终把学习作为终身品格，不断创新工作的新能力。任支部书记以来，自己没有把**年任党委(党组)书记的经验当资本，而是认真思考支部书记该怎么干，怎么干好支部书记等问题。不断思索机关党建的新情况、新问题，对准事业需要，提高履行职责的本领。二是抓好支部理论学习。理论是管全局，管思想的，理论水平提高了，工作就会有激情，有方向。采取集体学习讨论与个人自学相结合，用***新时代中国特色社会主义思想及党的最新理论成果武装头脑，真正把党员思想聚焦到新时代的发展理念上，统一到厅党组的决策部署上。三是理论与实践结合，开拓创新工作新业绩。在“准”上发力，提高政策执行的精准度。在“快”上用劲，提高办事效率。在“好”上下功夫，提高工作的满意度。
2.创新工作方法，打造一线战斗堡垒。一是弘扬党的优良传统，深入开展批评与自我批评，通过党内组织生活的有序开展，激发党组织生活活力，通过集中学习、分类培训、支部讨论、个人自学等形式，确保加强党的建设精神入脑入心，加快和推进加强党的建设各项重点目标任务和重点工作落到实处，建强一线战斗堡垒。二是深入开展“五比一争”活动。围绕“百园用地增效”行动等自然资源开发利用重点任务，组建党员项目攻坚小组，发挥党员先锋模范作用，主动担当作为，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感，攻坚克难、拼搏竞进，推动自然资源开发利用工作创新发展。
3.束紧纪律法绳，塑造忠诚干净担当的干部队伍。一是严守政治纪律，提高忠诚意识。自觉遵守和维护党章，自觉服从党的组织和党的原则，自觉接受党纪的规范和监督，做到入心入脑讲纪律，谨言慎行守纪律，团结一致护纪律。二是严守组织纪律，提高执行意识。始终牢记自己是党组织的一员，任何时候任何情况下都决不能游离于组织之外，要尊重组织、相信组织、依靠组织、服从组织，真正做到不该讲的话不讲、不该做的事不做，该履行的职责必须履行，该承担的责任必须承担，该报告的必须报告。三是严守工作纪律，提高担当意识。以实际行动打造良好的工作作风，为大家带好头、服好务。以严格的工作纪律和敢于担当的精神，树立勤政、务实、廉洁、高效的良好形象。四是严守廉政纪律，提高干净意识。进一步强化自身廉政教育，树立正确的权力观，把纪律和规矩内化于心、外化于行，打造“忠诚干净担当”的自然资源开发利用干部队伍。
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