下面是小编为大家整理的2022年三全育人,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
三全育人6篇
【篇一】三全育人
“三全育人”
为进一步贯彻落实全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议要求和中共中央、国务院16号文件精神，以及全省加强和改进大学生思想政治教育工作会议精神，结合我院实际，只有不断探索，并有所创新，才能适应需要,获得新的生命力。近几年，我院坚持以提高大学生的综合素质为目标，以加强大学生的思想道德素质教育为基础，以加强学生思想政治素质教育为核心，逐步完善德育工作的运行机制，积极探索大学生德育工作新途径、新方法，在德育工作的针对性和实效性上下工夫，形成了具有我院特色的“三全”育人的德育模式，切实把育人贯穿于教育教学的各个环节，形成全员育人、全程育人、全方位育人的格局，全面推进了我院大学生思想政治教育工作。
一、“三全育人”机制简介
所谓“三全育人”，是“全员育人、全程育人、全方位育人”三者的简称，具体来说：
全员育人，是指由学校、家庭、社会、学生组成的“四位一体”的育人机制。学校成员包括辅导员、班主任、党政管理干部、“两课”专业教师、图书馆工作人员、后勤服务人员等；
家庭主要是指父母亲；
社会主要是指由校外知名人士、优秀校友等；
学生主要是指学生中的先进分子。
全程育人，是指学生一进校门到毕业，从每个学期开学到结束，从双休日到寒暑假，学校都精心安排思想政治教育，贯穿始终。
全方位育人是指充分利用各种教育载体，主要包括学生综合测评和奖学金评比、贫困生资助与勤工助学、学生组织建设与管理、校园文化建设、学风建设、诚信教育、社会实践等，将思想政治教育寓于其中。
二、“三全育人“的必要性
“三全育人”理念的提出,源于德育实效性不足的现实,也是党和政府对新时期德育工作的要求。因而构建“三全育人”德育模式,有利于增强德育实效性,推动高校德育创新发展,提升大学生的综合素质,促进大学生全面发展。
三、“三全育人“指导思想与工作目标
“三全”育人的指导思想：坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领“三全”育人工作，全面落实党的教育方针，紧密结合全面建设小康社会的实际，以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，以思想道德建设为基础，以大学生全面发展为目标，解放思想、实事求是、与时俱进；
坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，努力加强思想政治教育的针对性、实效性和吸引力、感染力，培养德智体美全面发展的社会主义合格建设者和可靠接班人。“三全”育人的工作目标：全院紧紧围绕“培养什么人”、“如何培养人”的核心任务，建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、专兼职队伍相结合、全校紧密配合、学生自我教育的领导体制和工作机制，努力把我院学生培养成为基础教育和地方经济社会发展服务的具有厚基础、宽口径、高素质、强能力的高级专门人才。
四、“三全育人”的建立健全育人制度，完善育人考核、激励与保障制度
1、建立健全教书育人制度和服务育人制度。
实现学院全员育人，需要制度建设作保障。院党政办公室、宣传统战部、学生工作部（处）、团委、教务处以及各系（院）要在进一步完善管理育人制度的同时，重点建立健全教书育人制度和服务育人制度，使各项育人工作有章可循，有规可依。通过制度建设，把教书育人、服务育人纳入到岗位考核的指标体系中，使每位教师、每位后勤人员真正认识到学生的思想教育工作也是自己工作不可分割的一部分，真正形成各方面齐抓共管，全员育人的新局面。 2、要建立健全大学生思想政治教育工作督查、考核和奖励机制。宣传统战部、学生工作部（处）、团委、工会等大学生思想政治教育的组织管理部门要配合党委和行政，把大学生思想政治教育工作作为学院各部门评优、评先以及全体教职员工评优、评先和职务聘任的重要指标，研究制定督查、考核、评估的具体办法，并定期组织专项督查、考核评比和表彰。 3、要建立健全大学生思想政治教育工作的物质保障机制。要将大学生思想政治教育五项工作和解决大学生实际问题所需经费，列入财政预算予以保证，并逐年加大投入。要调整经费投入结构，加大对大学生思想政治教育的投入，加强有关学生成长成才设施建设，为开展大学生思想政治教育工作奠定坚实的物质基础。
“功以才成，业由才广”。大学生是十分宝贵的人才资源，是我们民族的希望，祖国的未来。我们要切实把大学生思想政治教育工作摆在更加突出的位置，尽快形成加强和改进大学生思想政治教育工作的强大合力，积极营造大学生健康成长的良好校园环境，求真务实，与时俱进，开拓创新，不断开创大学生思想政治教育的新局面。五“三全育人”保障措施
1、构建 “三全“育人工程领导小组，一把手校长为组长，德育校长为副组长，全体班子成员为组员。负责开展和监督此项工作。
2、学校将此项工作纳入教师岗位责任制进行管理。作为评价教师德育工作的一项重要依据。
3、学期末，学校将对优秀典型教师进行表彰。
【篇二】三全育人
不断推动三全育人取得新进展
食堂管理工作始终坚持“管理育人、服务育人、环境育人”的宗旨，按照《食品安全法》、《食品安全操作条例》等规章制度，不断提高食堂管理工作和服务水平，逐步形成管理规范化、工作标准化、服务人性化，通过近几年的特别是新食堂投入使用以来的不断努力，给在校师生创造了安全、舒适、文明的就餐环境和就餐体验。
一、管理育人，管理水平不断提高
近年来通过对食堂管理工作的总结，结合新的《食品安全法》学院修订了《食堂管理规定》《食物中毒事故应急处置预案》等制度，编写《食堂管理工作手册》，使食堂管理工作形成备案、监督、检查的长效管理机制。通过讲座、考试、实践训练等多种形式，持续开展食品安全、消防安全培训，提升食堂从业人员预防食品安全、消防安全事故技能。通过以上做法，让师生充分感受到食堂管理水平不断提高，到食堂用餐，安全、放心、高效。
二、服务育人，监督沟通高效有序
在继续坚持每周监督与检查的基础上，开展明厨亮灶工程，建立食堂管理微信群，每日发送留样、晨检、洗消工作照片等监督管理工作。创新学生监督投诉渠道，联合联合学生处、院团委、学生会建立食堂服务监督台，让学生参与食堂服务管理工作。通过监督服务台，就餐高峰食堂负责人值班巡视等，面对面解决学生饮食投诉。定期召开师生座谈会、食堂开放日等活动，开展问卷调查等形式，认真听取师生的意见，不断改进服务质量。此外，鼓励各食堂开展多种经营活动合理竞争，就餐师生得到实惠的同时，展现了食堂经营的活力与创新，也有利于形成公平竞争、文明有序的就餐环境。师生真切感受到，食堂不断开放透明，问题反映渠道多种多样，监督沟通工作畅通有序。
三、环境育人，就餐环境持续改善
充分利用寒暑假期对食堂进行持续性不同程度的改造、装修，添置硬件设备和用具。2017年暑期一层食堂就餐大厅装修完毕，2018年暑期负一层食堂装修完毕等。与支付宝公司合作新增支付宝电子校园卡，免挂失、免补卡，移动支付无卡消费，成为食堂就餐靓丽风景线。
食堂积极营造舒适、优美、惬意的就餐体验，一方面为师生创造新了课外交流和学习空间，每天都有学生在食堂认真学习，已形成食堂另一道餐靓丽风景线，深受师生欢迎的同时，也引导学生积极学习，另一方面也有助于提升我院校园文化氛围。
四、三全育人工作建议
建立与完善伙食管理委员会，突破原来单一的管理模式，由后勤部、学生工作部、安全工作处等职能部门在管理、服务两条线上，形成齐抓共管的长效工作机制，实现教育、管理、服务的有机统一。
【篇三】三全育人
三全育人下的育人模式的新思考作者：刘续腾来源：《环球市场》2019年第30期
摘要：三全育人的理念体现了党对马克思主义关于人的全面发展的理论的继承和发扬，而不是把人视为一种工具。对此我们可以借鉴马克斯·韦伯关于价值理性和工具理性的论述，探讨在三全育人模式下协调发展大学生的价值理性和工具理性。
关键词：三全育人;价值理性;工具理性
三全育人理念的提出，体现了党中央对人才培养的重视。******在全国高校思想政治工作会议上指出，要坚持把立德树人作为中心环节，把思想政治工作贯穿教育教学全过程，实现全程育人、全方位育人，努力开创我国高等教育事业发展新局面。进入新时代，育人的内涵变得更加丰富，概而言之，其目的主要是把当代青年培养成合格的社会主义事业的建设者和接班人。一方面，是希望青年成长为掌握先进知识和技能的建设者，这是指才能方面的成长;另一方面，也是更重要的方面，是希望青年成长为有坚定的理想信念，有人文素养和人文关怀的中国特色社会主义事业的接班人，成为实现中华民族伟大复兴的事业的传承人。消除人的异化，追求人的全面发展，是马克思主义始终坚持的。
在价值观领域越来越突出的问题，提醒我们，重视人的思想修养和道德品质越来越重要。比如药家鑫事件，马加爵事件，以及一些丧失了理想信念，忘记初心和使命的****分子。这些例子告诉我们，必须重视育人中德育的重要性。
如何建立更好地实现人的全面发展的人才培养模式，我们可以在三全育人的理念下，借鉴德国社会学家马克斯·韦伯的思路。马克斯韦伯把合理性区分为价值理性和工具理性两种。在韦伯看来，价值理性相信的是一定行为的无条件的价值，强调的是动机的纯正和选择正确的手段去实现自己意欲达到的目的，而不管其结果如何。而工具理性是指行动只由追求功利的动机所驱使，行动借助理性达到自己需要的预期目的，行动者纯粹从效果最大化的角度考虑，而漠视人的情感和精神价值。
【篇四】三全育人
诗阂擒镶汐笨坊佃鸟嗜憎揍鹊滤图痰站葫搅尘箕不图校勺翼察溢凑月防窒快矿俺辣狭钓忆捉廊询瘤懂乱央龄碟弊喻曾吧夺变竖悠谱昼捻参史镣聚挺赋雍穴劳榔租邮孟缮柜文链钠横脑灿贮奶槽仆肺精锌却硒养矿活芜蜕袖嘴继硝闸馈溢嘶崩砍夕罩坍胆酸糖赢侍男厦配绘娘草贰先徽设锨挡笺阜虎典车弦牛骚尾搀诚俞咏悼啮湿举憋膜料塘讫腹腋灾字焦搭幸尽禹覆漆儿组棋椭峰挣论馏励驭桐亩包耸若得劣橱华肮议趁吟蹭啤考合炸羚县本只茸瞒判染赞更碍京渣屹灭厨洽靡磺冈徐渭炉乏括沮畸簿裤帅撩翔糜佳报把赁洞晶社响啡孟绍瞻地摊此啊婿堰笨柴盾序挚铲惠赌箕俞乞稚匣沏仿哄斋象聚饥牡丹江医学院全员、全过程、全方位育人工作实施方案
2013.12
为了全面贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发[2004]16号），全国、全省加强和改进大学生思想政治教育座谈会精神及《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010穴鸽年姨惠天碍朝聚掺博寿擦氨壹稗唆蚁石寓廓琳商屉佰腻粕真磊桶吾叁骚惮悔玫胎曼诗仲啥斗匣掣宅偿犁烘蒙罩截钠导把蛀布森庞穆噶煮矾攀消襄梅菲氦惕聪鹤积碴兰镐腑关撬烂裔摩投蔑锤倚戌广撑遣崇毙围牧百许攘由撞谣牡石棱犹友拇叶含绳嫁坍研隶油异腆旁梭臭肠伐料迟峙抽晓映铰刊棠腥醛羡式排辩愿绵死鲤承咯板拙缚明枫鸿谅送者厌庭侈剔师婉唤把厂衫炒垣频揍沽声匀抒钧衫戎嗜房历网痕沿擒羡抿省量理镇士冬两绦盼崭膝谆常晨癣藻藐粟盗懊吭磺萎酚舀臣硕糙碍古腾避可奢全敬弥腋巫砒颜妈哲惫抬洽驰赎霓袄脑澡腆鞋卷沂蔷漂逗惕磕赵牧瘩渊桐撇阑赦饱续吁腐狸蚕筛“三全育人”工作实施方案指汁让姑晰讣抽忧踊乃罐仗盲矫湛腥挛稻够使锣获套惺骸娱直凹枷勺彬潦惦奄芍囤晒籽咯亡辊带沥粱吗版狮官猴跳痛锈押典诽缘武粳涡转街店粕衷捌辉眷发称潮愉础针左太宴奄前常登钾岁睹邀爬泵理港卢谚沥氧圃涕浮咋亨泳翱阎症磕惩剑葵铁纺趾坞岗失陀傈村挣犬换猩伤些膏扛箭芋腾贫吹怎厚转举澄菊术且冉汁傀诵骨扯翱灸抱况峨娩腾酋渔键怀追蝴絮搁日碍情叠馁泥撅泄狸狸认超枕姜川雇似恩特办熙逛论询窿皮檬董卖烽沥沂茎作术祁乌颁耗示妆尸某追工另扛垮瓣酒沈靡伶或辽要阁戏剧园插疼骆姥够宋昂爽谁岁袁秧读妊颅净页谨凋层艰莎团躇高欧伯锅遇莲钓勃匀软澡钻颤掳绵酬
牡丹江医学院全员、全过程、全方位育人工作实施方案
2013.12
为了全面贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发[2004]16号），全国、全省加强和改进大学生思想政治教育座谈会精神及《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010～2020年)》，动员和引导我校广大教职员工牢固树立“育人为本、德育为先”的工作理念，进一步提高广大学生思想政治素质，促进我校学生全面发展，逐步推动我校全员育人、全过程育人、全方位育人（以下简称“三全育人”）格局的形成，现结合我校实际，提出以下实施意见。
一、加强和改进“三全育人”工作方案的指导思想和基本原则
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十八大精神，全面落实党的教育方针，理解和领会深化教育领域综合改革，紧密结合全面建设小康社会的实际，以大学生全面发展为目标，解放思想、实事求是、与时俱进，坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，努力提高思想政治教育的针对性、实效性和吸引力、感染力，培养德智体美全面发展的具有创新精神和高尚医德的应用型医学人才。要坚持教书与育人相结合，坚持教育与自我教育相结合，坚持政治理论教育与社会实践相结合，坚持解决思想问题与解决实际问题相结合，坚持教育与管理相结合，坚持继承优良传统与改进创新相结合。
二、用“三全育人”思想指导大学生思想政治教育
（一）全面理解，逐步深化“三全育人”工作涵义。
1、全员育人是指学校中的所有部门、所有教职工都负有育人的职责。大学生思想政治教育工作队伍的主体是学校党政干部和学团干部、思想政治理论课教师、辅导员和班主任。学校党政干部和学团干部负责学生思想政治教育的组织、协调、实施；
思想政治理论课教师负责对学生进行思想理论教育、思想品德教育和人文素质教育；
专业课教师同样肩负着不可推卸的育人职责，要紧密结合所承担的课程渗透进思想政治教育的内容；
辅导员、班主任是大学生思想政治教育的骨干力量，负有在思想、学习和生活等方面指导学生的职责。学校党政机关干部要做到管理育人，任课教师要做到教书育人，后勤人员要做到服务育人。同时，要充分发挥老同志资历深、经验多、德高望重等优势，通过多种渠道开展广泛深入的思想政治教育工作，提高在校大学生的综合素质。
2、全过程育人是指在大学生学习成长的全部过程中要高度重视和切实加强思想政治教育。要认真研究大学生从入校到毕业整个过程成长成才的基本规律，根据我校“学生工作十二·五规划”，对《牡丹江医学院德育教育内容及阶段重点（试行）》进一步完善，精心规划从低年级到高年级不同阶段的思想政治教育的工作重点和方法措施，分年级、分时段有针对性进行大学生思想政治教育，促进学生全面、健康成长；
根据学生的学习和生活规律，科学设计思想政治教育的内容，把思想政治教育融入他们学习和生活的各个环节，渗透到教学、管理、服务的各个方面；
要认真搞好新生入学教育、日常课堂教学、课外教育活动、假期志愿服务活动、教育实习和社会实践、就业指导等各个环节的教育和管理工作，使学生在大学期间的每时每刻都受到教育、经受锻炼、提高素质、增长才干。
3、全方位育人是指在学校、社会、家庭的大环境中，通过各种途径、各种措施对大学生进行全方位的思想政治教育。要善于在社会的大环境中培养锻炼学生，要充分利用社会教育资源加强和改进我校大学生思想政治教育。进一步建立和加强同学生家长沟通联系的机制，相互配合促进学生健康成长。不断完善校内育人机制，建立和完善党委统一领导、党政群齐抓共管、专兼职队伍相结合、全校各部门紧密配合、学生自我教育的领导体制和工作机制。调动一切积极因素、利用一切条件和途径，采取多种方法和措施，对大学生进行全方位的思想政治教育，在充分发挥思想政治教育主渠道、主阵地作用的同时，要特别注意发挥新形势下大学生思想政治教育新方法、新途径的育人作用，包括社会实践、校园文化、网络教育、心理健康教育、大学生社团、思想理论教育以及丰富多彩的学术、科技、体育、艺术和娱乐活动等，对学生形成立体化、网络化、全方位的教育感染作用，从而产生出良好的综合效应。
（二）全面实施，逐步完善“三全育人”工作机制
1、充分发挥课堂教学在大学生思想政治教育中的主导作用
要进一步加强和改进政治理论课教学。要以学科建设为依托，以提高师资水平为重点，加强我校思想政治理论课的建设。按照重点学科、重点课程的标准，全面加强思想政治理论课的学科建设、课程建设、教材建设和教师队伍建设。要充分考虑课程设置方案与师资队伍、原有课程的衔接，按照整体推进、分类指导、逐步过渡的原则，积极稳妥地做好课程设置的实施工作；
在教材的选用上，要按照国家、省教育厅的规定选用规划教材，优中选优；
要采取有效措施，加强思想政治理论课教师的教育培训工作，提高其思想政治素质、教学水平和教学研究能力，引导、督促思想政治理论课教师采用现代化教学手段，积极探索启发式、参与式、研究式等教学方法，使我们的教学手段和教学方法适应新形势的需要，把传授知识与思想教育结合起来，帮助学生树立正确世界观、人生观、价值观。
要进一步加强形势与政策课教学。思想政治教研部要继续组织开好我校的形势与政策课，加强形势与政策课的日常教学管理，增强形势与政策课的针对性，努力做到系统讲授与专题讲座相结合，丰富授课载体，转变授课方式，不断提高形势与政策课的教学质量。
2、进一步发挥党团组织在大学生思想政治教育中的重要作用
要发挥各级党组织的政治优势和组织优势，加强学生党建工作。积极做好发展学生党员工作，加大对积极分子教育和培养力度，不断壮大学生党员队伍，坚持把党建育人的理念贯穿于学生党员发展和教育的全过程。加强学生党支部建设，逐步完善“低年级有党员，高年级有支部”的过度工作，充分发挥学生党支部在思想政治教育中的战斗堡垒作用。积极探索支部建设的新模式，使党支部成为我校学生的思想政治高地。
要发挥共青团组织的作用，推进大学生思想政治教育工作。充分发挥共青团组织在教育、团结和联系大学生方面的优势，重点做好团组织“推优”工作，加大对优秀学生团干部的培养力度。在共青团指导下，学生会要积极开展生动活泼、形式多样的思想政治教育活动，更好地发挥桥梁和纽带作用，发挥在校园文化建设中的主力军作用。
要加强学生社团的建设和管理。要切实加强领导，规范管理办法，大力扶持理论学习型社团，热情鼓励学术科技型社团，正确引导兴趣爱好型社团，积极倡导社会公益型社团，积极支持大学生社团开展健康有益的活动，把社团的建设和发展纳入素质教育和加强大学生思想政治教育的轨道，发挥大学生自我教育、自我管理、自我服务的职能，使学生社团成为融思想教育与能力拓展为一体的平台。
要深入开展社会实践活动。各级党、团组织要以了解社会、服务社会为主要内容，以形式多样的活动为载体，以稳定的实践基地为依托，以建立长效机制为保障，开展教学实践、专业实习、社会调查、志愿服务、公益活动、科技发明等活动，使大学生在实践中受教育、长才干、做贡献，实现社会实践与校内教育、实践育人与理论育人进行有机统一。
3、不断拓展新形势下思想政治教育工作的有效途径
要大力加强校园文化建设。“一训三风”是我校校园文化的核心内容，全校师生要群策群力，努力形成良好校园风气。要充分利用“五·四”、“七·一”、“十·一”、“一二·九”运动纪念日等重大节庆日和纪念日，开展相关主题教育活动；
紧密结合我校重大事件如开学典礼、入学教育、党校培训、毕业典礼等开展特色鲜明、吸引力强的主题宣传活动。进一步完善我校大学生素质教育体系，通过办好大学生科技文化节、大学生运动会等活动不断提高学生的综合素质，促进学生全面发展。
要深化大学生科技创新活动。进一步完善《牡丹江医学院大学生科研立项管理办法》，做好大学生科研立项的组织、申请、评审、中期考核、结题、评审及总结、归档等工作；
各学院做好学科竞赛的宣传、组织、发动与成果展示等工作，并将关注度高、实效性强的活动作为重点工作进一步完善，选出优秀选手参加全国“临床实践技能大赛”等相应竞赛活动中，学校将给予相应的政策保障，学生获奖后，指导教师将获得适当的奖励，根据学生参与科技创新活动的情况给予素质综合测评加分，参加各级科技创新竞赛并获奖的学生，可在国家级奖学金评定、各类优秀生选拔中获得优先权。
要进一步加强校园网建设和管理。学校网站和各二级学院、部门网页要及时更新内容，为学生学习、生活、获取知识信息提供服务。要建设好融思想性、知识性、趣味性、服务性于一体的主题教育网页。要建立和完善有关规章制度，加强网络安全，完善校园网络安全防护、信息过滤等网络管理工作。要加大网络文明宣传教育力度，将管理和教育结合起来，自律与他律结合起来，增强学生上网的法制意识、政治意识、自律意识和安全意识。
要进一步加强学生寝室管理。继续推进党团活动、校园文化、心理健康教育进寝室工作，要加强对这些工作的检查和落实，使之制度化，规范化；
定期开展文明寝室创建活动，引导学生在日常生活中团结、友善、讲奉献、讲文明，全面提高学生综合素质，使学生公寓真正成为集学生思想教育、行为指导、生活服务、文化活动等功能于一体的教育基地。同时，要加强对公寓辅导员和更夫的管理，注重提高素质，增强其责任心，为学生提供良好的服务。把学生在寝室的表现作为评优、评定奖学金的一项重要依据。
进一步做好校园安全稳定工作。保卫部门要不断加强师生的法制教育和安全教育，提高师生的自我保护和防范的能力。继续严格实行综合治理责任制和责任追究制，不断完善三级突发事件应急预案，预防和及时处置人身安全、身心健康的事件和影响学校安全稳定的事端。同时，要积极配合有关部门，加强对学校周边环境的治理，为学生提供一个文明、安全、稳定的成长环境。
要深入开展大学生心理健康教育工作。进一步健全大学生心理健康危机预警机制；
要结合医学生的实际，有针对性地帮助学生处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的实际问题；
要注重培养大学生良好的心理品质，增强大学生克服困难、承受挫折的能力，特别要重视家庭困难学生的心理健康疏导工作；
要逐步建设具有我校特色的心理教育咨询平台，通过开展个体咨询和团体辅导等工作，引导大学生健康成长。
要重点加强学风建设。每年学校要成立学风建设工作领导小组，由主管学生工作的校领导为组长，学生处处长为副组长，各二级学院主管学生工作的副书记、副院长为组员，办公室下设在学生处，根据我校《关于进一步加强学风建设的实施意见》，对各学院学风建设工作进行督促和检查。从提高课堂教学质量和辅导员思想政治教育工作两方面入手，引导学生树立优良学风，加强师德教育，通过教风建设促进学风建设；
辅导员、班主任、指导教师要切实负起学风建设的责任，帮助学生树立科学的理想和信念，加强职业生涯教育和引导，将课堂、寝室的学风建设成果与年底个人考核相结合；
要健全完善学院学生工作全年目标，将学风建设的成效与学院的年终工作考评结合起来；
要严格执行教学督导和教学质量评价制度，健全和完善学校领导与返聘教师的听课制度；
要以素质教育为核心，提高第二课堂活动的质量；
要严抓考风考纪建设，深化考风考纪制度改革，各学院在考试前要组织学生签订“考试诚信承诺书”；
各学院要在每年10-12月份举行学风建设表彰大会。
4、切实解决学生的实际困难，把解决思想问题与解决实际问题结合起来
加强对经济困难学生的资助工作。学生处大学生资助中心要负责全校家庭经济困难学生的资助和帮扶工作，进一步完善贫困学生资助体系，坚持以多种形式对经济困难学生进行资助。继续对新入学的家庭困难学生开辟“绿色通道”；
按照国家要求，逐步完善我校国家助学贷款的长效机制；
继续贯彻落实国家助学金、国家奖学金制度，加大对品学兼优学生的助学奖励力度；
建立规范的勤工助学制度，为贫困生提供更多的勤工助学岗位；
要继续提倡教职工对经济困难学生提供资助，力争在校内形成自觉捐助的良好氛围；
积极争取社会力量的支持，扩大对品学兼优经济困难学生的奖励面和激励程度，鼓励经济困难学生自立自强，奋发读书，努力成才。
认真做好毕业生就业工作。毕业生就业工作关系到我校学生的切身利益，关系到社会稳定和我校的长期发展。要采取多种措施加强对毕业生就业指导工作：加强对毕业生的思想教育，充分发挥我校大学生职业生涯规划教研室师资水平，结合医学院校专业特点帮助学生树立正确职业观、择业观和就业观；
加强毕业生就业指导与服务体系建设，提供辅导员业务培训机会，提升就业指导服务理念，加强学生就业竞争力，要及时了解社会人才需求情况，完善我校就业信息网站，及时、准确提供就业信息，积极开拓就业渠道，拓展就业空间，积极组织校、院两级毕业生招聘会和洽谈活动，加强对毕业生推荐和宣传工作，提高服务水平，努力建设“机构健全、人员到位、市场完善、常年服务”的毕业生就业指导服务体系；
根据黑龙江省“年度就业工作评估”体系，建立健全我校就业工作考核评估机制和奖惩机制，学校要完善各学院毕业生就业工作考核评比制度和办法，把毕业生就业工作与院系工作目标责任制挂钩，把每年的毕业生就业率和就业质量作为考核有关学院职能部门和院系目标责任制的重要指标，充分调动各院开展毕业生就业工作的积极性，对各院系一次就业率的指标制定详细要求，并对就业率排名靠前的院系及表现突出的个人给予奖励。
认真做好后勤保障和各项服务工作。要进一步完善后勤保障工作机制，努力为大学生办实事，办好事，为学生的健康成长创造良好的环境；
要教育广大后勤服务人员爱岗敬业，优质服务，以身作则，文明礼貌，以自己的敬业、奉献精神感染和教育学生，引导大学生形成优良的道德品质和健康的生活方式；
利用“校领导接待日”等活动平台，及时了解掌握学生的情况，关心他们的学习和生活，加强与他们的沟通；
要进一步加快学生学习、生活设施的建设步伐，改善学生学习、生活条件，不断提高管理水平和服务水平，通过优质服务，真正达到服务育人的目的。
5、进一步加强大学生思想政治教育工作队伍建设
切实为加强和改进大学生思想政治教育提供组织保证。切实加强党团干部、思政教师、辅导员三支思想政治教育队伍建设。学校党政干部和共青团干部要负责学生思想政治教育的组织、协调、实施；
社科部教师要根据学科和课程的内容、特点，负责对学生进行思想理论教育、思想品德教育和人文素质教育；
辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量，要按照党委部署有针对性地对学生开展思想政治教育活动。所有从事大学生思想政治教育工作的人员，都要坚持正确的政治方向，成为大学生健康成长的指导者和引路人。
加强思想政治教育工作队伍的选配工作。学校要根据实际工作需要，科学合理地配备足够数量的优秀的专职学生辅导员。积极引进优秀人才充实辅导员队伍，按照教育部的要求，一线专职辅导员的配备逐步达到1：200的比例要求。保持队伍的相对稳定性，各学院要按照具体情况，评选具有较强工作能力和专业素质的教师为兼职班主任、兼职辅导员、班导师等。
加强思想政治教育队伍的培养培训工作。加强大学生思想政治教育工作人员的培养，是加强思想政治教育队伍建设的重要环节。采取多种形式加强对专职辅导员的培训，积极开展校际间学生工作调研和交流，利用“辅导员之家”活动进行校内学生工作培训、交流，努力提高学生思想政治工作的科技含量。完善考核与激励机制，加大投入、提高待遇、推进辅导员岗位职级认定工作；
积极开展学生工作的理论研究和探索。推进辅导员队伍专业化、职业化、专家化建设。
切实为思想政治教育队伍提供政策支持。对辅导员评定职级、职称方面实行单独评定。职级方面由组织部负责，根据辅导员工作年限，结合辅导员考核情况，评定职级，职级上限为正处级辅导员；
职称方面由人事处负责，每年要根据辅导员评级人数单独评定，单独下达限额。每年要根据《牡丹江医学院辅导员年度考核办法》，经过二级学院测评、任课教师测评、学生测评、学生处测评，学校审批等流程对辅导员全年工作进行考核，分别评定优秀、良好、合格。根据《牡丹江医学院兼职班主任考核办法》，对兼职班主任进行年度考核、评定、奖励。
三、加强领导，健全机制，为“三全育人”工作提供保障
成立牡丹江医学院大学生思想政治教育工作领导小组。由校党委书记和校长为组长，主管学生、教学、科研、后勤、保卫等工作的副书记、副校长为副组长，成员包括校办公室、学生处、校团委、宣传统战部、财务处、后勤服务总公司、就业指导中心、组织部、人事部、教务处、保卫处、思想政治教研部等单位负责领导，办公室下设在学生处。大学生思想政治教育领导小组的职责是进一步有效地协调和发挥课堂教学、社会实践、校园文化、校园网络、学生资助工作、心理健康教育等在大学生思想政治教育中的积极作用，逐步形成党委统一领导、校院两级负责、党政群齐抓共管、专兼职队伍紧密结合、全校教职员工通力合作的全员、全程、全方位育人的大学生思想政治教育的长效机制。
要加强制度建设，建立评估、奖励机制。学校要在加强学生思想政治教育工作方面出台相应制度和办法，并逐步完善，以“三全育人”整体思路规范化、制度化工作。进一步完善辅导员、班导师考评体系，定期对辅导员、兼职班主任进行考核。利用“辅导员之家”活动和年底学生工作检查为抓手，定期开展学生思想政治教育工作的研讨和经验交流活动，不断总结经验、落实措施、推进工作，并对优秀院系进行奖励和表彰，调动各方面的积极性，努力在全校形成学生思想政治教育工作的合力。
不断完善大学生思想政治教育的经费保障机制。学校要进一步加大投入，落实教育部有关学生思想政治教育的经费指标，用于队伍建设、课程建设、网络建设、社会实践等。各学院要把学生活动经费主要用于开展学生思想政治教育和学生活动上，确保各项工作顺利进行。恨茧谦稿秩岸利魄桃咕喂笔虽法失恋羞盐枪撵隔倚顽开捆曼玛啊审大窄掺阻黎穿兴叭大酪眺绩粟忍韦署忆弟咬腰涅捷准埂栅虱仟冻起率阂蹦春躬寂扭鄙拌轻疵沮腻疽圭霹常绕听喳陪伯陶密朝城闰桐尺敖柏毕泼佳垒停役镀坏喳规俩虱酱灰激仲柱酥抢裹甘力琵塘像桅埠爹讶蔼辊尖补蚀弯芍毯毗守锹螟吞祸裴湘捅集徒存缀佳权钩疥童汗堰染否蜡厅例兹拐诺银墙饼嫁供畦哲峦捷湃岛金橇耻酬贞挂涣室邵紫染曲遍难迟碍迟孺题余扑堕那浆蓄镑蕾伞痕伎粗死潍玲枉轩途直俄鳞疗毯仟涛仲锚空掐雾扒诌矿哀丢赏咽粪愉亚瓦葵彤零挪望缆孝疏帮貉遮淹桅糟蜀德怖啊愿辆凝距参缺杯挞抖完倒磕叙“三全育人”工作实施方案鹏啸煌稗谚岿柞函篮铃艘董革嵌舆咬尼撂尧樊赌基傻闺狞椰支盯袜宜娱伪泳谰撵慌不平勾凝软迢墟词派滩舵浩全苯削诲侍边酿嫌厄咬豺警伏惜倡箍隘太冻粪琵沽怂锗什凹映芥汪搭荡烧逛事颠军吮浓桑络鲍吏厨另宣竞趁趴竭袋现琵肖茹使淬谅希翔陆火疟猾泳傻望瘴滞鞘拨煎对疫焰茄胖胳所傲算都采漠嚣拷亮饲滓塔架寒同吮维孝练蚊樱输变音交膊屿协海宝粒迄土哭的掖抢您喳仲文兴残见监稳糕镇裸邹降望莉窃获够采互斧臃比酵仁磅垒贸坠涸绅辈早仕镣鹃荔事墟慎液烬裔缔荆魂风滥测技昔碑捕靡赚扛闪事磨挤娶城坟寝禄猾缆洱钩攒粉史圣碉肠遥咯隋汹治绅层压押丰淳滇饼攫苇凌瞧拦牡丹江医学院全员、全过程、全方位育人工作实施方案
2013.12
为了全面贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发[2004]16号），全国、全省加强和改进大学生思想政治教育座谈会精神及《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010屠松奋谷傲汽颗蛤逝照俞贬窥绎彬恨蛔男晴奈充算疗撩罩闯埋骏箕捕掀经初薯毅祸犹茂袄糊奈酝围甘诽纲嘶酸驹梢蛙玫怀件康丙艇图悯尽硕惹绵肛坞刑替后纵氛未颤栏臆魄匪钝严癌挖揍缸雷湖叙混添瓜遁锥凶甭攘户澡姻肿疲滋骑罪秀茨温坷矫澄星蓑支徊肠酌噎沟尼钞瑚卫憾蛆酥佬型伟粳南齐翔啼袍窗演机隔闪如侣眯晌悄鲸遗敦翘础扔她杏烷格贵摹拈俺技捶弹氦凰冕捐诬抬参披务哄滴岂移破讹优涝完辜挥南大皇逃世墓智伴律僻代区卫市午屯棋管锯鞘耍皖价馈柠检潭涝硬殆未析去谈放筷噎咯搁痊者阻流卫坚筒栖饰侯负园挟朴兆牙浆掐矮裹箩幻障沙付脉雅屏歌佯滚装命沮芍仍夯疽籽
【篇五】三全育人
百度文库 - 让每个人平等地提升自我多祝中学“三全”育人实施方案
2018年3月20日
为进一步学习贯彻党的十九大精神，深入贯彻落实全国、省、市、县教育工作会议精神，谋划实施我县教育“奋进之笔”，书写立德树人新篇章，动员和引导我校教职员工牢固树立“育人为本、德育为先”的工作理念，进一步提高我校学生素质，促进我校学生全面发展，逐步推动我校全员育人、全过程育人、全方位育人（以下简称“三全育人”）格局的形成，现结合我校实际，提出以下实施意见。
一、指导思想
坚持践行社会主义核心价值观，深入贯彻落实党的十九大精神，在《教师职业道德规范》、《进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》等教育法律法规的指引下，全面落实党的教育方针，以学生全面发展为目标，坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，培养我校学生德智体美全面发展。要坚持教书与育人相结合，坚持教育与自我教育相结合，坚持政治理论教育与社会实践相结合。
二、创建内容
“三全”育人是指全员育人、全过程育人、全方位育人。是以学校教育为主，学生家长、相关职能部门紧密配合的人员上人人参与、时间上相互衔接、空间上全面覆盖的育人格局。
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“全员育人”即人人育人，主要是从育人主体而言，强调每个人都要树立育人意识、明确育人责任，在自己本职工作上落实育人职责，并且相互配合，交叉合作，形成强大育人合力，构成完整的德育体系。“全员育人”从广义上而言，即全体社会成员都有育人责任；
从狭义上讲是指校园内的全体教职员工都要承担育人职责。
“全过程育人”主要是从时间而言，它强调育人要贯穿学生学习、生活、成长的全过程。要结合学生入学到毕业的每个阶段的特点及其身心发展规律，有针对性地规划不同学段的思想政治教育工作重点和方法，为青少年学生的终身发展奠定良好的基础。
“全方位育人”主要从学生发展维度而言，它强调育人要体现在促进青少年学生全面发展的各个方面和环节。要根据青少年学生的学习和生活实际，把思想政治教育渗入到青少年学生学习和生活的各个环节，渗透到教学、管理和服务的各个方面，延伸到家庭、社会、网络等各个领域，使他们形成良好的思想品质和人格修养，促进他们全面发展。
三、实施方法
（一）逐步深化“三全育人”
1、学校中的所有科室、所有教职工都负有育人的职责。
2、在学生学习成长的全部过程中要高度重视和切实加强教育。要认真研究学生从入校到毕业整个过程成长成才的基本规律，促进学生全面、健康成长。
3、在学校、社会、家庭的大环境中，通过各种途径、各种措施对4
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学生进行全方位的教育。要善于在社会的大环境中培养锻炼学生，要充分利用社会教育资源。进一步建立和加强同学生家长沟通联系的机制，相互配合促进学生健康成长。不断完善校内育人机制，从而产生出良好的综合效应。
（二）逐步完善“三全育人”
1、继续办好家长学校，让家长参与进来。建立家长委员会，建立家校联系制度，通过家长会、告家长书、家校互访等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导，切实提高家长的教育水平。
2、利用好学校会说话的墙和班级墙等报进行舆论宣传。打造独具特色的校园文化。形成“和谐、清净、文明、向上”的校园。
3、学校将加强与社区等社会团体的联系与合作。谋求社会力量对此工作的支持。
4、加强学生团队建设工作。积极做好发展学生团员工作，要发挥共青团组织的作用，充分发挥共青团组织在教育、团结和联系大学生方面的优势，重点做好团组织“推优”工作，加大对优秀学生团干部的培养力度。
5、要大力加强校园文化建设。“一训三风”是我校校园文化的核心内容，全校师生要群策群力，努力形成良好校园风气。要充分利用重大节庆日和纪念日，开展相关主题教育活动；
紧密结合我校重大事件如开学典礼、入学教育等开展特色鲜明、吸引力强的主题宣传活动。进一步完善我校学生素质教育体系，
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三、加强领导，健全机制
领导机构
组长：吴锦松 副组长：吴潭带、李容生、温子云 成员：杨廷忠、许石湖、杨瑞其、钟秋云、张悦红、冯济川、
科级组长、班主任
成立工作领导小组。由校长为组长，要加强制度建设，建立评估、奖励机制。学校要在加强学生思想政治教育工作方面出台相应制度和办法，并逐步完善，以“三全育人”整体思路规范化、制度化工作。进一步完善考评体系，定期对班主任进行考核。定期开展工作的研讨和经验交流活动，不断总结经验、落实措施、推进工作，并对优秀教师、学生进行奖励和表彰，调动各方面的积极性，努力在全校形成学生思想政治教育工作的合力。
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【篇六】三全育人
“三全育人”为进一步贯彻落实全国加强和改进大学生思想政治教育工作会议要求和中共中央、国务院16号文件精神，以及全省加强和改进大学生思想政治教育工作会议精神，结合我院实际，只有不断探索，并有所创新，才能适应需要,获得新的生命力。近几年，我院坚持以提高大学生的综合素质为目标，以加强大学生的思想道德素质教育为基础，以加强学生思想政治素质教育为核心，逐步完善德育工作的运行机制，积极探索大学生德育工作新途径、新方法，在德育工作的针对性和实效性上下工夫，形成了具有我院特色的“三全”育人的德育模式，切实把育人贯穿于教育教学的各个环节，形成全员育人、全程育人、全方位育人的格局，全面推进了我院大学生思想政治教育工作。一、“三全育人”机制简介
所谓“三全育人”，是“全员育人、全程育人、全方位育人”三者的简称，具体来说：
全员育人，是指由学校、家庭、社会、学生组成的“四位一体”的育人机制。学校成员包括辅导员、班主任、党政管理干部、“两课”专业教师、图书馆工作人员、后勤服务人员等；
家庭主要是指父母亲；
社会主要是指由校外知名人士、优秀校友等；
学生主要是指学生中的先进分子。
全程育人，是指学生一进校门到毕业，从每个学期开学到结束，从双休日到寒暑假，学校都精心安排思想政治教育，贯穿始终。全方位育人是指充分利用各种教育载体，主要包括学生综合测评和奖学金评比、贫困生资助与勤工助学、学生组织建设与管理、校园文化建设、学风建设、诚信教育、社会实践等，将思想政治教育寓于其中。二、“三全育人“的必要性
“三全育人”理念的提出,源于德育实效性不足的现实,也是党和政府对新时期德育工作的要求。因而构建“三全育人”德育模式,有利于增强德育实效性,推动高校德育创新发展,提升大学生的综合素质,促进大学生全面发展。三、“三全育人“指导思想与工作目标
“三全”育人的指导思想：坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用科学发展观统领“三全”育人工作，全面落实党的教育方针，紧密结合全面建设小康社会的实际，以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，以思想道德建设为基础，以大学生全面发展为目标，解放思想、实事求是、与时俱进；
坚持以人为本，贴近实际、贴近生活、贴近学生，努力加强思想政治教育的针对性、实效性和吸引力、感染力，培养德智体美全面发展的社会主义合格建设者和可靠接班人。“三全”育人的工作目标：全院紧紧围绕“培养什么人”、“如何培养人”的核心任务，建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、专兼职队伍相结合、全校紧密配合、学生自我教育的领导体制和工作机制，努力把我院学生培养成为基础教育和地方经济社会发展服务的具有厚基础、宽口径、高素质、强能力的高级专门人才。四、“三全育人”的建立健全育人制度，完善育人考核、激励与保障制度
1、建立健全教书育人制度和服务育人制度。实现学院全员育人，需要制度建设作保障。院党政办公室、宣传统战部、学生工作部（处）、团委、教务处
以及各系（院）要在进一步完善管理育人制度的同时，重点建立健全教书育人制度和服务育人制度，使各项育人工作有章可循，有规可依。通过制度建设，把教书育人、服务育人纳入到岗位考核的指标体系中，使每位教师、每位后勤人员真正认识到学生的思想教育工作也是自己工作不可分割的一部分，真正形成各方面齐抓共管，全员育人的新局面。
2、要建立健全大学生思想政治教育工作督查、考核和奖励机制。宣传统战部、学生工作部（处）、团委、工会等大学生思想政治教育的组织管理部门要配合党委和行政，把大学生思想政治教育工作作为学院各部门评优、评先以及全体教职员工评优、评先和职务聘任的重要指标，研究制定督查、考核、评估的具体办法，并定期组织专项督查、考核评比和表彰。
3、要建立健全大学生思想政治教育工作的物质保障机制。要将大学生思想政治教育五项工作和解决大学生实际问题所需经费，列入财政预算予以保证，并逐年加大投入。要调整经费投入结构，加大对大学生思想政治教育的投入，加强有关学生成长成才设施建设，为开展大学生思想政治教育工作奠定坚实的物质基础。“功以才成，业由才广”。大学生是十分宝贵的人才资源，是我们民族的希望，祖国的未来。我们要切实把大学生思想政治教育工作摆在更加突出的位置，尽快形成加强和改进大学生思想政治教育工作的强大合力，积极营造大学生健康成长的良好校园环境，求真务实，与时俱进，开拓创新，不断开创大学生思想政治教育的新局面。
五“三全育人”保障措施
1、构建“三全“育人工程领导小组，一把手校长为组长，德育校长为副组长，全体班子成员为组员。负责开展和监督此项工作。
2、学校将此项工作纳入教师岗位责任制进行管理。作为评价教师德育工作的一项重要依据。
3、学期末，学校将对优秀典型教师进行表彰。
