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2022年xx区向上争取项目资金工作方案【完整版】

发布时间: 2022-06-14 20:30:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年**区向上争取项目资金工作方案【完整版】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年**区向上争取项目资金工作方案【完整版】

**区向上争取项目资金工作方案3篇

【篇一】**区向上争取项目资金工作方案

县发展和改革局积极做好争取上级项目资金工作

为抓住国家扩大内需、增加投资的机遇,县发改局采取积极措施,主动出击,积极争取国家、省支持,争取上级项目资金工作取得显著成效。

一、增强项目争取意识。在争取项目资金工作中,把“马上办、盯住干、干到位”作为总体要求,把能否争取到项目资金当作干部队伍战斗力、执行力、凝聚力的综合体现,切实增强了全局干部职工争取项目资金的意识,从而使全局上下出现了“一心一意谋发展,全心全意抓项目”的良好氛围。
    二、加强产业政策研究。根据上级部门的投资方向,通过各种渠道,及时了解国家和省市的扶持政策,想方设法进入国家和省市的各种优惠政策的笼子,有目标、有计划地谋划和编报项目,做到有的放矢,切实可行。
    三、做好项目包装储备。一是做好项目前期各项准备工作。在项目前期工作上舍得投入,突出抓早、抓准、抓实、抓紧、抓细,保证在上级部门项目通知下达后,能在最短时间内将申报项目所需全部要件及时报送。二是做好项目的包装。在编制项目时,认真研究上级政策,寻找国家产业导向与我县项目的最佳结合点,邀请管理单位专人指导项目申报工作。三是抓好项目储备。在项目储备上,根据国家、省市的投资方向,对全县的自然资源、基础设施等基本情况进行了全面调查,在归类排队的基础上,筛选出一批适合经济发展和基础设施建设的项目,建立了项目储备库,并随时进行更新和补充。

四、注重项目攻关技巧。一是做到了腿勤、脑勤、嘴勤。二是做到以情争资金跑项目。利用工作关系,与省、市有关部门建立了信息沟通渠道和长期联系机制,及时与上级沟通、衔接,将制约全县经济社会发展的困难和不利因素及时传达给上级部门,实事求是地讲明困难、提出设想、赢得理解、争得支持。积极邀请上级领导和部门到项目现场调研考察,讲情况、看

【篇二】**区向上争取项目资金工作方案

向上争取资金情况汇报

篇一:向上争取项目资金情况汇报

XX县XXX局向上争取项目资金情况汇报

按照县政府部署,为更好地开发利用政策资源,用好用活用足国家及省、市各项目扶持政策,加快我县人力资源和社会保障事业的迅速发展,根据发展改革委员会要求,现将我局当前向上争取项目资金情况汇报如下:

一、近期向上争取项目资金情况

元至四月份我局向上争取项目资金共3195万元,其中:城镇居民医疗保险补助资金170万元,新型农村社会养老保险X万元,就业专项资金X万元。

二、项目建设政策导向

20XX年国家将继续加快社会事业发展,推进基本公共服务均等化。加强基层劳动和社会保障服务基础设施建设是贯彻落实科学发展观的根本要求,是服(:向上争取资金情况汇报)务经济社会发展、构建和谐社会的重要途径,也是保障民生、为民服务的有效手段。各级政府、高度重视基层劳动和社会保障管理服务工作,机构、人员、经费、场地、制度和工作“六到位”要求,不断推进基层基层劳动和社会保障管理服务平台建设,是基层劳动和社会保障服务平台在促进社会充分就业、完善社会保障体系、构建和谐劳动关系及服务企业发展、服务人民群众等方面发挥重要作用。

三、申报项目及预申报项目

近期我局已向上申报基层就业和社会保障服务设施建设项目X

万元,预申报家政服务中心建设项目X万元。

四、存在问题

从目前已申报和准备申报的情况看,主要存在以下几个方面的问题:

(一)是上报项目个数不多;

(二)是拟争取资金的规模偏小;

(三)是部分领域在策划和上报项目方面仍是空白;

(四)是部分准备上报项目前期工作不到位,致使项目滞留在市级。

五、下步打算及建议

(一)具体打算

1、强化领导,落实责任。为了完成20XX年向上争取项目资金的目标任务,我局进一步强化领导责任,分管领导具体负责自己分管争取的项目资金实行追踪落实。确保整个工作落实实处。

2、解读政策,抓住重点。把向上争取资金作为园区工作的重中之重。一要认真研究上级扶持政策,掌握政策取向,二要明确投资重点,增强申报针对性,三要把握政策,用足政策,特别是社会保险的各项政策,额度较大。重点项目对事定人,定时间,专人联系。要把应争取的资金,努力争取到位。

【篇三】**区向上争取项目资金工作方案

向上争取资金工作方案

根据区委、区政府向上争取资金会议精神,切实抓好向上争取资金工作任务,落实工作责任制,提高争取资金的实效性,推进全局各项工作再上新台阶,特制定此实施方案。

一、指导思想

坚持把向上争取资金作为加快人力资源和社会保障事业发展的一项战略性措施,建立完善“一手向上要资金,一手向下抓落实”的工作机制,积极向上协调关系,高度重视、挖掘政策、狠抓落实,为我局的社会保障事业的持续、快速、健康发展奠定坚实基础。

二、工作任务

社会劳动保险管理处:200万元。

社会医疗保险管理处:100万元。

劳动就业管理处:200万元。

农村社会养老保险处:100万元。

其他部门不作硬性要求。有争取资金实绩的按规定兑现奖励。

三、考核项目

各部门向上级主管部门或财政部门争取到体制外的资金。以资金到位金额和可折算成实际可支配财力数,作为向上争取资金的考核依据。

四、考核奖惩

1、有硬性任务的部门,已争取到资金但没有超过年度争取资金任务的,按照实际完成金额的10%予以奖励;
如超额完成,超额部分按15%予以奖励。

2、没有硬性任务的部门一律按照完成金额的10%予以奖励。

3、上述奖励中50%用于奖励部门主要负责人或直接引资人。

五、主要措施

1、高度重视,加强领导。各部门主要负责人是向上争取资金工作的第一责任人,对向上争取资金工作负总责,要切实从思想上高度重视向上争取资金工作,亲自部署、狠抓落实,责无旁贷地承担起向上争取资金工作第一责任人的职责。

2、抢抓机遇、充分挖掘。指派专人负责收集政策,把学习研究政策作为工作常态,确保做到第一时间捕捉到政策信息,并熟知政策、掌握项目申报流程。

3、明确责任,合理分工。各部门要抽调工作能力和交际能力均强的同志组成向上争取资金工作小组,负责项目信息收集、项目编制、项目联络等工作,确保本部门向上争取资金工作顺利完成。

向上争取资金工作方案。

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