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开展四查四改四专项教育活动总结:作风问题专项治理工作开展情况总结3篇
【篇1】开展四查四改四专项教育活动总结:作风问题专项治理工作开展情况总结
关于开展作风建设专项治理工作
的实施方案
为持续推动中央八项规定精神的贯彻落实，进一步纠正“四风”，严肃查处群众身边的不正之风和腐败问题，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，根据《关于贯彻落实******重要批示精神深入贯彻落实中央八项规定精神的具体措施》的通知要求，结合温泉县实际情况，制定本实施方案。
一、重点治理内容
（一）违规超标准接待和公款吃喝
1.除自治区纪委印发《关于公务活动禁止饮酒的规定》的通知要求在经过报备程序后，允许饮酒的五种情况外，有无在其余情况饮酒的情况。
2.在干部交流、提拔、调整中，严禁用公款安排迎来送往性质的聚餐。
3.严格执行差旅费、公务接待管理办法。因公出差严禁不交或少交按规定应自理的伙食费和住宿费。
4.严禁超标准公务接待。严格执行公务接待标准，严格控制陪餐人数，接待对象在10人以内的，陪餐人数不得超过3人；
超过10人的，不得超过接待对象的三分之一。严禁在接待中提供高档菜肴和用野生保护动物制作的菜肴，提供香烟和高档酒水，使用“农家乐”、私人会所、高消费餐饮场所；
5.严禁同城公务宴请。禁止异地部门间没有特别需要的一般性学习交流、考察调研，禁止违反规定到风景名胜区举办会议和活动。
6.严禁违规接受请吃。禁止在接待费中列支应当由接待对象承担的差旅、会议、培训等费用，禁止以举办会议、培训为名列支、转移、隐匿接待开支；
不得接受下属、管理服务对象、企业或个人安排的宴请活动。不得在带有私人会所性质的隐蔽场所搞“一桌餐”。
7.不得在机场、车站和辖区边界组织迎送活动，不得跨地区迎送，不得张贴悬挂标语横幅，不得安排群众迎送，不得铺设迎宾地毯。
8.住宿用房以标准间为主，接待省部级干部可以安排普通套间，不得额外配发洗漱用品。
（二）违规配备使用办公用房
1.不得以任何名义新建、改建、扩建内部接待场所，不得对内部接待场所进行超标准装修、装饰和配置家具、电器。
2.党政工作人员严格按照《党政机关办公用房建设标准》，对超标准使用办公用房的一律整改到位，不得以任何理由或借口超标准配备、使用办公用房。
【篇2】开展四查四改四专项教育活动总结:作风问题专项治理工作开展情况总结
“转作风优环境”专项活动开展情况总结
“转作风优环境”专项活动开展情况总结
情况汇报“转作风优环境”专项活动开展情况总结情况总结开展活动环境专项作风
为进一步深化机关作风建设，着力改善发展环境，切实提高科学发展水平，推进我市开放型经济平稳健康发展，根据《关于深入开展作风建设 着力改善发展环境的实施意见》（温委发〔201X〕30号）精神，结合外经贸工作实际，我局以 转变作风、优化环境 为主题，以**难题、治庸治懒为重点，以切实解决 企业办事难、工作推进难 为落脚点，在全系统扎实开展了 转作风优环境 专项活动，取得了阶段性成效。现将有关情况总结如下：
一、主要做法
1、领导重视 精心组织。我局把 转作风优环境 专项活动作为一项重要工作摆上议事日程，做到有计划、有布置、有检查，缝会必讲，缝事必抓，确保 转作风优环境 专项活动落到实处。一是召开动员大会。2月3日全市党风廉政建设暨作风建设工作会议后，局里立即传达会议精神，部署作风建设工作任务。3月9日，召开 转作风优环境 专项活动再动员大会。会上，苏向青局长作了动员讲话，对全系统开展 转作风优环境 专项活动作出全面部署，提出明确要求。二是成立组织机构。为加强对开展专项活动的组织领导，我局成立了 转作风优环境 专项活动领导小组。
一把手 任组长，监察室主任任办公室主任的组织机构，办公室具体负责专项活动的宣传、组织、督查等日常工作。三是制定实施意见。3月9日，我局印发了《关于深入开展作风建设着力改善发展环境的实施意见》，对开展专项活动的指导思想、工作目标、活动内容、实施步骤以及组织领导等方面工作都作了明确的规定。四是召开转段动员大会。4月7日，召开专项活动转段动员大会。局领导对前一阶段的活动进行总结，对下一阶段的工作进行部署。明确指出在第二阶段，要以开展主题讨论、进行**难题、落实简政放权、狠抓治庸治懒为重点，切实解决 企业办事难、工作推进难 等问题。五是开门纳谏。我局向各县（市、区）外经贸局、涉外口的有关部门以及30家外经贸企业发放了征求意见函，同时在市外经贸局的网站上开辟 转作风优环境 活动栏，发布征求意见函，以便广泛征求意见，改进机关工作作风。
2、强化监督注重实效。我局加大作风效能建设督查工作力度。局监察室、办公室、人教处、机关党委抽调人员组成督查组，对各处室、直属单位专项活动开展情况进行督查。加大对政令不畅通、执行政策不严格、工作任务不落实、劳动纪律不遵守、拖拉扯皮不办事、企业诉求不关心、占着岗位不谋事等庸懒飘浮习气的纠治力度。一是对机关考勤情况进行督查。3月17日，局督查组对机关工作人员考勤情况进行督查，检查总体情况较好，但也查到一些问题。督查组将督查情况在机关学习会上进行通报。二是对机关各处室贯彻落实局 转作风优环境 专项活动实施意见的情况进行督查。督查内容包括：
开展学习讨论的情况；
结合本处室、本单位工作实际，开展专项活动的情况；
下一步工作打算；
有何意见和建议等等。局领导和局作风办成员分别听取各处室、直属单位负责人的汇报。
3、公开承诺 热情服务。为加强勤政廉政建设，强化服务意识，优化服务环境，提高办事效率，按照市 转作风优环境 专项活动领导小组办公室的要求，我们从履行职责、服务企业，依法办事、廉洁从政，完善制度、优化服务三个方面制定了我局公开承诺的内容，由市作风效能办统一在《温州日报》上刊登。
4、服务企业 转变作风。一是开展201X年市区重点外贸企业结对帮扶活动。由局领导带队，组织五个工作组，赴各自列出的重点企业进行调研，采取召开座谈会、实地走访等形式，倾听企业的呼声，摸清存在的问题。并对地方扶持外贸发展的政策向外贸企业进行解读和宣讲。二是开展外经贸企业综合业务培训。为了深化作风建设，强化服务意识，优化服务环境，努力帮助外经贸企业全面提高业务水平，掌握运用各种手段规避风险的综合技能，提高防范国际贸易风险能力。4月1日至2日，我局在新南亚大酒店七楼如意厅举办外经贸企业综合业务培训班，邀请了国家商务部、中国信保、非洲投资网、中国银行和广东著名律师等6名专家学者为企业授课，全市500多家外贸企业高层管理人员及财务部门、风险控制（内控）部门、市场策略部门、营销部门主管业务员、市外经贸局中层以上干部和县（市、区）外经贸局分管外贸业务副局长参加了培训，取得了较好的效果。三是关注华侨贸易的发展。为落实赵一德市长在《金融危机冲击下我市华侨贸易明显下滑值得关注》一文上的批示精神，我局于2月23日下午在市人民银行召集市侨办、国税、海关、工商、人行、温州出口信用保险公司等单位的相关处室负责人，就如何推进我市华侨贸易持续健康发展进行研究探讨。旅居海外的60万华侨是我市独特的资源，亦是今年市委市政府提出的内外温州人互动发展战略的重要载体，更是我市开放型经济发展的重要推动力。为此，我局积极向市政府建言献策，协调有关部门为推进华侨贸易发展作出不懈努力，积极利用好华侨资源，保持华侨贸易健康发展，积极实施出口多元化战略，打造全球营销网络，调整出口结构，保障出口稳定发展。
附送：
“转作风优环境”活动学习心得体会
“转作风优环境”活动学习心得体会
学习体会“转作风优环境”活动学习心得体会心得体会学习活动环境作风
在我校展开转作风优环境的学习活动中，我认真学习了学校作风整顿文件精神，学习了《教师法》，从而对如何在平凡的工作岗位做好教书育人工作有了新的熟悉和体会。
1.坚定信念，进步政治素质。理想和信念是一个人思想和行动的方向、前进的动力。今天的教育，是为了培养未来社会的人才，因此，教育必须超出时代的发展，具有前瞻性。教师的信念，教师的思想政治修养与理论修养，对学生人生道路的选择，科学文化素质的进步，都起着十分重要的导向作用。因此我要坚定共产主义理想信念，果断保卫和执行党的线路、方针、政策，在组织上、思想上、行为上与党中心保持高度一致，做 三个代表 的学习者、宣传者、实践者，做一个坚定、苏醒、有作为的人民教师。
立足岗位，建立奉献理念。教师的良好形象能否体现，不但在于要有先进的理念为人民教育服务的观点，更要有为人民教育服务的本领和无私奉献的具体行为。我选择了这个职业，我就要无愧于 教师 这个称号。我要严格规范自己的言行，努力做到爱岗敬业、教书育人、酷爱学生、为人师表、遵纪遵法、安心乐教，以为学生服务、为家长服务、为社会服务为宗旨，以培养人才为目的，用文明的语言、高雅的举止、务实的作风、耐心负责的态度、无私奉献的精神，来展现我们人民教师高尚的品格和人格特点，对每位学生负责，对每位家长负责，对全社会负责。通过学习，使我有了这样一个观念：
党和人民交给你一个岗位，不是用它来行使权利的，而是用它来服务社会、奉献社会的。要做到无私奉献，要善于从本职岗位做起，从一点一滴的小事做起，渗透在教学的细节中。
3.心系学生，加强师德修养。做教师很辛劳，但也很幸福，由于教师是在为祖国、为党的事业培养***人，教师将从学生的成长中得到收获。作为一位教师，我将牢固建立 一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切 教育理念，把一颗忠心献给学校，一颗爱心献给学生，一颗痴心献给教育，一颗信心留给自己。在任甚么时候候、任何情况下，都将牢记全心全意为人民服务的宗旨，为学校、学生服务的积极态度，始终把党的教育事业、人民群众的根本利益放在首位，以是否是符合和代表最广大人民群众的利益作为自己一切工作和 { 本.文,来.源,于.范,文.之,家.网,“转作风优环境”活动学习心得体会 】 行动的最高衡量标准。
4.为人师表，建立良好形象。教师的职业是 太阳底下最崇高事业 ，站在三尺讲台，面对几十双眼睛，我不能忘了自己神圣的职责：
以德立教，执教为民；
育人为本，传承文明；
为人师表，廉洁公正；
爱岗敬业，开辟创新；
为国家的富强，为民族的复兴，无私奉献，奋斗毕生！本文来源于%，百度一下% 范文家 你就可以找到本站
转作风，优环境 活动是一项长时间而又系统的工程，不是一朝一夕能解决的事情，关键要在 践行 二字上下工夫。作为一位党员，要以科学发展观为指导，继续加强学习，丰富自我，解放思想，求真务实，开辟创新，科学实践，模范带头，扎扎实实做好各项工作。现在让我们一起为年轻的生命多注入一些豪情，多创造一些体验，多赋予一些向往，努力寻请教育之于生命的最高境地 带着对生命的了知、洞察和至爱，带着人格的魅力和灵性，像寻觅珍贵的金子一样去发现和唤醒生命的潜能，潜移默化，润物无声，让教育淋漓地展现人性的魅力和对生命的至爱。
【篇3】开展四查四改四专项教育活动总结:作风问题专项治理工作开展情况总结
四查四改四专项教育活动总结展开了“四查四改四专项教育”活动，提升干警的责任意识，让干警充分的意识到了自身的法定职责。以下是###小编整理的四查四改四专项教育活动总结，供大家参考，希望能够协助大家。四查四改四专项教育活动总结范文一
根据省局《关于在全省监狱系统内展开“四查四改四专项教育”活动的通知》要求，为进一步提升警察履职意识，确保监狱安全稳定，结合工作实际，我狱积极展开“四查四改四专项教育”活动。全狱各单位思想重视、行动迅速、措施有力，活动取得了阶段性成效。一是组织全体干警认真学习了全省监狱安全稳定工作电视电话会议精神，教育广大干警清醒理解到当前监狱安全工作形势，从典型案件中总结规律、举一反三，坚决克服松懈麻痹思想，查摆自身问题，提升理解，持续强化管理，严格制度落实，为全面做好我狱安全稳定工作打好了思想根基。二是检查了各单位监管制度、医疗制度和《警务管理暂行规定》贯彻落实情况，并就《警务管理暂行规定》学习记录实行了检查和抽考，对已出台的制度没有按要求落实到位的，责令立即整改，确保各项安全管理制度得到不折不扣的执行。三是集中展开了一次警务督察查活动，重点检查了执法工作是否严格依法，是否按标准按程序落实到位，是否有违反“六条禁令”、“六个一律”等纪律要求的情况发生，对有法不依、有章不循、有令不行、有禁不止的单位和个人，依法依规予以纠正，责令整改。四是组织全体警察职工学习贯彻党的十八届六中全会精神，深入推动“两学一做”学习教育取得实效。监狱党委通过专题党委会、中心组学习等形式示范引领学,各党支部要按照要求,对学习贯彻全会精神实行了专题研究,并结合学习计划和方案、作出了具体安排,把学习贯彻全会精神与深入落实“两学一做”学习教育工作结合起来，使广大党员充分理解到全会的重大意义，切实用全会精神统一思想、深化理解、引领行动,更加扎实地把党中央的各项决策部署落到实处。
通过展开“四查四改四专项教育”活动，使我狱全体干警更好地适合了当前犯情、社情、警情的变化，进一步提升了全体干警安全稳定意识和依法履职的执法理念，为切实做好维护监狱安全稳定各项工作，严格落实监狱各项安全制度，确保监狱持续安全稳定打下了坚实的基础。
四查四改四专项教育活动总结范文二
为了深入展开“四查四改四专项教育”活动，进一步提升广大民警履职尽责意识，全力维护监狱安全稳定,12月26日下午，赤峰监狱召开“四查四改四专项教育”活动推动会，监狱党委班子全体成员、相关科室、监区及附属单位负责人参加了会议。
会议对前一阶段赤峰监狱展开“四查四改四专项教育”活动展开情况实行了小结，分析了存有的问题，重新学习了“四查四改四专项教育”活动方案，进一步明确了本次专项教育活动的重点是查意识、查责任、查制度、查执法，改作风、改方式、改行为、改问题，真正树立政治意识、责任意识、管理意识和法治意识。
一是充分理解展开专项活动的重大意义，切实做到求真务实，不搞形式，不走过场，触及思想深处，触及问题实质，确保民警都有触动，有收获。二是对自查中发现的问题，认真剖析原因，边查边改、立行立改。能够立即解决的问题，整改；
一时无法解决的问题，制定整改方案，汇总整改结果，注重从健全制度机制、狠抓安全制度落实上入手，切实解决问题、巩固成果，确保监狱持续安全稳定。三是牢固树立安全稳定首位意识，领导干部切实增强督促检查，解决实际困难，具体指导和推动专项活动深入展开。各警务督察大队把活动展开情况作为警务督察的重要内容，对活动各阶段实行督促检查，增大对重点部门和薄弱环节的检查力度，对活动展开不力的，即时予以通报批评督促整改，真抓、真查、真改，抓出实效，确保元旦春节期间安全稳定，圆满完成2017年各项工作任务。
四查四改四专项教育活动总结范文三
为持续全面深入展开“四查四改四专项教育”活动，排查指挥中心警察在监狱安全稳定思想理解、管理制度落实、执法行为规范等方面存有的问题，教育引导指挥中心警察进一步提升对监狱安全稳定工作重要性的理解，严格落实指挥中心各项管理制度，扎实推动监狱规范化建设、精细化管理，切实充分发挥指挥中心职能。指挥中心针对11月16日省局安全隐患排查第六检查组检查情况反馈，对指挥中心全体警察即时实行再培训整改，并于2016年12月9日再次邀请省监狱管理局警务督察大队廖副支队长及大队成员到女三监指挥中心实行检查指导工作。
检查结束后，检查组成员与指挥中心警察共同在一起实行交流讨论。省局警务督察支队廖副支队长提出以下几点建议：一是肯定女三监指挥中心经过整改后的干警的素质有所提升，但仍需继续努力增强培训。二是要求指挥中心值班警察必须每人都会解说，迎检时一人解说一人操作。解说员需配备小蜜蜂扩音器，解说词需添加实时监控及如何接警处警，画面与解说内容要紧密融合，控制在10分钟左右。三是对女三监夜间值勤模式高度评价，在女三监实行试点调研，如可行，今后将向全监狱系统实行推广。
学习讨论会上，指挥中心干警们纷纷对此次检查学习实行了探讨及交流，通过此次专题检查学习讨论，指挥中心全体警察的心灵得到洗礼，展开了批评与自我批评，认清了自身工作的不足、肩上的重任和今后努力的方向。
最后，监区长陈淑忠同志提出通过此次“四查四改四专项教育”活动的展开，指挥中心将针对发现的问题即时实行整改，并不定时对指挥中心值班警察实行业务考核，希望指挥中心干警在新形势下，要抓基础，强素质，提升自身业务工作水平，更新观点，转变理解，增强责任感，使命感，紧迫感，危机感。进一步规范和增强指挥中心警察业务技能培训工作，切实增强业务培训工作的计划性、针对性和时效性，
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