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2022年度事业单位门卫岗位职责

发布时间: 2022-06-28 17:40:07 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度事业单位门卫岗位职责,供大家参考。

2022年度事业单位门卫岗位职责

篇一:公司-门卫管理规定

门卫管理规定

一、目的

根据国务院《企业事业单位内部治安保卫条例》的有关规定,结合企业实际情况,为强化门卫管理,确保单位的经营管理有序进行,单位资产安全,特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于公司,专职门卫员工,本单位办公区域和全体员工,以及来宾。

三、岗位职责

1、热爱本职工作,具有较强的责任心,对员工和来访人员,接待要热情主动,时刻维护公司利益和形象,对工作认真负责、实事求是对待每个人、每项事;

2、行政后勤部负责人对本制度的运行负监督、管理责任;
公司专职门卫对本制度的实施负执行责任;
公司全体员工对本制度的实施负维护责任。

四、细则

1、行为端庄,服装整洁,对来客来访接待礼貌;

2、24小时无脱岗现象,时刻坚守工作岗位,不许喝酒、不得随意无故离岗、脱岗、空岗;

3、严格执行接待和会客制度,外部人员进工厂详细询问相关事宜,查验证件及手续后进行登记,经相关接待人员同意后方可进厂,来访客人必须登记备案,送货客户入门记录,出门查验收货单并检查车辆是否夹带本公司产品及配件等,有问题立即扣留并报告行政部处理,正常的放行;

4、门卫负责管理单位内的机动车和非机动车停放秩序,车辆要在规定区域停放,不得乱停乱放。本厂员工任何车辆不许进厂,出厂员工带出的任何物品要有行政部或厂主要领导签字;

5、外出员工要把出厂时间、原因、返回时间一一登记清楚。正在上班人员必须有厂长签字的出门单方可放行;

(1)、有快递送达,门卫统一时间集中地点保管,厂区人员不得随意到门卫取;

(2)、暂定每天12:00-13:00、17:00以后为全厂员工取快递时间;

6、儿童及闲杂人员不得随意放行入厂,更不可带入生产区;

7、成品出厂要收取出门证,并查验所装数量与出库单是否相符,保存好出门证以备后用;

8、员工下班离厂后,门卫人员要巡视厂区内各车间及办公楼内门窗、水、电,有问题及时纠正处理,不能处理而且发现有隐患要及时跟领导汇报;

9、工作时间门卫室不许员工逗留,夏季员工定时到厂门外抽烟(上午10点,下午3点每次10分钟),门卫人员负责监督、督促员工及时回到岗位工作。冬季抽烟地点另行安排;

(1)、门卫室内应保持肃静,严禁闲杂人员进入门卫室聊天,逗留;

(2)、上班时集中精力,不做与工作无关的事,不将熟人带入门卫室内,更不能把门卫室当作娱乐场所打牌、喝酒、做菜做饭;

10、负责打扫厂院及死角、大门前的卫生,负责厂区内树木花草的浇水、花池的维护;

11、未经单位领导批准,不允许新闻媒体等机构到公司采访、摄像;

12、完成公司临时指派的其他工作。

五、监督

1、违反细则第1、3、4、5、6条,当事人处罚50元,上级主管处罚100元;

2、违反细则第2、7、8、10、11、12条,当事人处罚100元,上级主管处罚200元;

3、违反细则第9条,当事人处罚200元,上级主管处罚300元;

注:门卫是公司对外的第一窗口,因此工作人员必须保持个人和工作现场的干净、整洁、卫生,维护好公司的良好形象。

沈阳**家具有限公司

总经办

2015年10月21日

篇二:事业单位门卫合同书

门 卫 合 同 书 甲方: (以下称甲方)

乙方: 身份证号码: (以下称乙方)

本着保障单位财、物的安全,防止各类刑事犯罪的捣乱破坏,创造良好的单位工作环境的原则,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限:2013年1月23日起至2014年1月23日止。

二、劳动报酬:一年为12000.00元,每月平均1000.00元,每月12日甲方给乙方支付上一个月的雇用款。

三、工作任务:做好工作时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体任务:防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。

四、工作范围及责任:

第一条 负责白天、夜间打更,全天负责单位的秩序,对外来人员逐一登记。

第二条 夜间没有单位领导允许,禁止外来人员及一切车辆进入单位,确保二十四小时不离岗。以上工作如有落实不到位,出现后果由乙方负责。

第三条 负责建三江质监局办公楼内的安全防火防盗。

五、工作要求:

第四条 看管好单位内设施、物品,如有丢失或损坏,按价赔偿。

第五条 搞好规定范围内的卫生。

第六条 一但发生案件,要及时与单位领导联系,保护好现场,配合有关部门做好处理工作。

六、福利及待遇:

第七条 乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家、省及农垦总局的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡(类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤)等,一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起的其他事件,与本单位无关。

第八条 门卫室的取暖所产生的费用由甲方承担。

七、合同的解除、终止:

第九条 乙方对甲方签订的合同如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任,完不成本合同所规定的事项,每发生一起,从当月工资扣除100元;
若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失,出现一次,扣除当月工资外,照价赔偿或恢复原状;
经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核,成绩合格继续聘用,否则解除合同。

八、争议处理及其他:

第十条 本合同未尽事宜或者与今后国家、省及农垦总局有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十一条 本合同自签订之日起生效,一式两份,甲、乙双方各执一份。

单位公章:

甲方代表签字:
乙方代表签字:

签订日期:年月日

篇三:保安队员岗位职责

保安队队员职责

职 务:保安队队员 所属部门:三眼桥仓库 直接上级:保安队队长 直接下级:无

一、职责及工作内容:

1、服从领导,一切行动听指挥,执行命令,尽忠职守。严守纪律,严格执行本部门的各项规定。

2、严格执行各岗位职责和操作规程,礼貌值勤,制止违章行为,发现问题及时向队长报告。

3、当值时,对所值勤或巡逻区域的人、事、物等要提高警惕,做到勤巡视、勤观察、勤察看、勤分析。

4、熟悉本库区的公共设施,消防器材,熟悉掌握各类灭火器材的使用方法。

5、遇到突发事件时(火警、抢劫、盗窃、破坏等),保持冷静、勇敢果断,及时向上级报告出事地点和性质,控制事态发展,等待增援人员到场。

6、积极参加军事消防知识学习和技能训练,不断提高业务素质。

7、严格执行警械器材管理,严整仪容,熟悉技防设施操作使用。

8、认真完成领导交办的其他任务。

二、特质和要求:

热爱安全保卫工作,政治合格,无犯罪记录,有较强的责任心和独立办事能力,工作稳重、细心,作风扎实,能够服从领导的工作安排。

三、培训要求:

1、法律法规:《企业事业单位内部治安保卫条例》、《三眼桥保安管理制度实施细则》、《保安管理制度》。

2、技能培训:军事消防知识和操作、警械器材使用、技防系统操作和基本知识。

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