党支部换届选举流程、注意事项及开展过程20篇

发布时间: 2022-11-25 13:35:10　来源：网友投稿

党支部换届选举流程、注意事项及开展过程20篇党支部换届选举流程、注意事项及开展过程　　党支部换届选举工作程序党章规定:“总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年”。根据中共中央办公厅中办发[1993]9号文件规定：“下面是小编为大家整理的党支部换届选举流程、注意事项及开展过程20篇,供大家参考。

篇一：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　党支部换届选举工作程序党章规定:“总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年”。根据中共中央办公厅中办发[1993]9号文件规定：“党的总支部委员会、村支部委员会执行三年任期，其他党的支部委员会执行两年任期”。《条例》第三条规定：“党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。”根据这些规定，凡任期届满的支部都应按期进行换届选举。换届选举按以下程序进行：一、党支部作出换届选举决定1、党支部任期届满，应及时召开支部委员会，作出换届选举决定。会议内容：（1）回顾总结本届委员会的工作，对取得的成绩、存在的问题和经验教训进行认真分析，提出对下届委员会的建议等；（2）提出下届委员会委员名额，构成原则，委员候选人条件，委员候选人酝酿提名方法和选举办法；（3）改选时间安排。2、党支部书面呈报请示。党支部委员会换届选举应征得局党委的同意。支部委员会召开以后，党支部要将上届支部委员会换届选举的时间；本次换届选举的理由；换届选举的指导思想及主要议程；选举时间大致安排；支部委员会

　　书记、副书记、委员的名额；酝酿候选人的方法及选举办法书面向局党委报告。例：关于**×党支部换届选举的请示中共通州市农林局委员会：我支部委员会是**年×月选举产生的，根据党章规定已任期届满。现决定×月召开党员大会。这次党员大会在总结工作的基础上，选举产生新一届支部委员会。我支部现有党员×名，支部委员会拟由×人组成，其中书记、副书记各1人，组织、宣传、纪检等委员×人。拟采用无记名投票方式和差额选举办法选举产生。以上请示当否，请批示。**×党支部委员会**年×月×日二、局党委审查并下发批复局党委审查党支部换届理由是否充分；时间安排是否得当；委员和正副书记名额是否合理；选举办法是否符合规定。审查通过后下发批复，同意党支部召开党员大会换届选举，并指导党支部做好相关工作。三、党支部做好换届选举准备工作1、党支部写好工作报告，报告要对本届任期内的工作

　　进行总结，既要讲成绩，也要讲不足，同时对下届支部班子提出建议等。2、党支部做好选举前党员教育工作。局党委批示以后，党支部要及时召开支部党员大会或党小组长会议，传达支部委员会会议精神和局党委批示意见，对党员进行民主集中制、党员义务和权利教育。同时，以党小组为单位，组织讨论，根据下届支部委员会委员名额，构成原则及委员候选人条件，酝酿提名候选人。党支部要及时收集讨论情况。根据多数人的意见确定候选人预备名单（如果对候选人意见不集中，再返小组讨论，达到多数人同意为止）。3、党支部向局党委呈报报告。党支部要将初步人选向局党委汇报。报告的内容应包括：（1）下届委员候选人预备名单，预备名单应多于应选名额的20％。（2）选举大会的具体日期。4、局党委审查同意后作出批复。例：关于**×党支部委员会委员候选人酝酿情况的报告中共通州市农林局委员会：根据局党委关于我党支部换届选举的批示，我们作了认真研究，并召开了党小组会议，对推荐新的一届支部委员会委员候选人作了具体部署。在各党小组推荐的基础上，根据

　　多数党员的意见，按照候选人数多于应选人数20%的比例，最后确定**×„„等×名同志为新的一届支部委员会委员候选人预备名单。定于×月×日召开支部党员大会，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举产生新的一届支部委员会。以上报告当否，请批示。**×党支部委员会**年×月×日四、党支部召开换届选举大会党支部召开党员大会进行换届选举，大会由上届党支部委员会主持，不设委员会的党支部，由上届支部书记主持。内容有：1、报告工作。由本届支部书记向大会报告工作（工作报告应包括党费收交内容），然后组织党员认真讨论，听取党员的意见，如有不同意见或质疑，应作出负责的说明和解答。2、举手通过支部工作报告决议。3、正式选举。（1）宣布参加选举的人数、应选举的人数和候选人名单。具体应说明本支部有多少正式党员，多少预备党员，有选举权和被选举权的党员多少，到会参加选举的有多少党员。

　　（2）推选并通过唱票、计票和监票人名单。（3）进行无计名投票。（4）清点选票并宣布选举是否有效。（5）计票。（6）宣布选举结果。4、选举结束。新当选的委员召开第一次委员会，会议由上届委员会推荐一名新当选委员主持，提出书记、副书记人选名单，在新一届第一次委员会上，采用举手表决的方法选出书记、副书记，并确定委员分工。5、选举过程中的有关注意事项：（1）有选举权的到会人数超过应到会有选举权人数的4／5，会议才有效。党员因下列情况不能参加选举的，报经局党委同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：a、患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的；b、自费出国半年以上的；c、虽未受留党察看以上党纪处分，但正**的；d、年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；e、工作调动，下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。（2）选举一律采用无记名投票的方式进行。选举人对候选人可以投赞成票，可以投反对票，可以弃权，也可以另

　　选他人。（3）投票后，收回的选票等于或少于发出的票数时，选举才有效；多于发出票数的，选举无效，应重新选举。（4）选票中赞成人数多于应选人数的票为废票，应先予以清理。（5）候选人得到的赞成票超过实到会有选举权的人数的半数，方能当选，等于或少于实到会有选举权的半数人数，则不能当选。得赞成票超过实到会有选举权人数半数的候选人数，多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止。得赞成票超过半数的最后几名候选人，票数相等，不能确定谁当选时，应当就票数相等的候选人重新投票，得票多的当选。得赞成票超过实到会有选举权人数半数的候选人数，少于应选名额时，不足的名额可以重新选举产生；如果接近应选名额，征得半数以上选举人同意后，其缺额也可不再进行选举。五、报批阶段1、新一届支部委员会要及时将选举结果书面呈报局党委批准。例：关于**×党支部选举结果的报告

　　中共通州市农林局委员会：我支部于×月×日召开了党员大会，应到会党员×名，实到会党员×名，其中有选举权的正式党员×名。根据党章规定，经到会党员充分酝酿讨论，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举**×等×名同志为新的一届支部委员会委员。×月×日，新当选的支部委员会委员，召开了第一次委员会，选举*****为支部书记，*****为支部副书记，并分工*****担任组织委员，*****担任宣传委员，*****担任纪检委员（名单和得票数附后），请批复。**×党支部委员会**年×月×日2、局党委集体讨论后下发批复，并将批复报上一级党委备案。3、党支部应及时向全体党员公布新一届支部委员会组成情况，并将有关改选资料整理存档。六、两点说明1、党员人数少的党支部，可以不提候选人，在全体党员充分酝酿的基础上，召开党员大会直接选举。2、《关于**×党支部换届选举的请示》、《关于**×党支部委员会候选人酝酿情况的报告》、《关于**×

　　党支部选举结果的报告》的写法，如果采用先进行差额预选，再进行正式选举的方法，三次上报的写法应稍作变动。

　　1、在党的支部委员会任期届满之前，召开支委会，研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，制定工作计划，确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程及委员职数，并向上级党组织呈报请示。2、召开党员大会，对党员进行换届选举的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育；支委进行述职，并做好民主评议和民主推荐工作。3、召开支委会，讨论本届支部的工作报告；组织酝酿、推荐下届委员会委员候选人预备人选，并报上级党组织审批。4、召开党员大会，向全体党员报告工作并组织讨论；将经上级党组织批准的支委候选人名单提交党员大会讨论，根据多数党员的意见确定正式候选人。5、召开党员大会进行选举。主要程序有：通过大会选举办法和选举工作人员名单、宣布正式候选人名单、投票选举出支部委员（实行差额选举）、宣布当选人名单。6、召开第一次支委会，选举委员会书记、副书记。

　　7、进行支委分工，讨论制订新一届任期目标责任制，提出配套组织建设意见，将任期目标责任制提交党员大会讨论。8、支部委员会向上级党组织报送选举结果；做好落选人的思想工作；做好换届选举的总结和资料归档工作

　　党支部改选程序

　　党支部的改选，根据党章和中共中央《关于中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定应按照以下程序进行。一、选举前的准备工作1、召开支委会，讨论并作出改选的决议。确定改选的时间、支部委员会组成人员的名额、选举办法；研究讨论本届支委会工作报告；向上级党组织请示。2、起草工作报告。主要内容：回顾本届支部委员会在完成工作任务，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用中，做了哪些工作，取得了哪些成绩，还存在什么问题；对改选后的支部委员会工作提出建议；公布党费的缴纳情况。3、酝酿侯选人。选举前，党支部要提出候选人的条件，经过党员推荐和群众推荐，最后确定候选人名单。4、向上级党组织汇报。在准备好的工作报告和确定了正式候选人以后，及时向上级党组织报告。经上级党组织同意后，即可召开支部大会进行正式选举。5、印制选票，准备票箱、布置会场。二、召开党支部大会进行选举1、主持人核对党员人数，实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四。

　　2、作工作报告。由党支部书记向党员大会作报告，提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。3、确认党员的选举权。4、公布候选人名单，介绍候选人的基本情况。5、推选唱票、记票、监票等选举工作人员（非候选人）。6、分发选票，填写选票，进行无记名投票。7、开票、唱票、记票。8、宣布选举结果。保存好选票。三、选举大会后的工作1、新选出的支部委员会进行分工。支部书记、副书记，在征得上级党组织同意后，可以采用无记名投票的方式进行等额选举。2、向上级党组织汇报。主要内容：选举的基本情况；参加党员人数；当选的支部委员所得票数；书记、副书记名单和委员的分工情况。3、做好落选人员的工作。四、支部委员会缺额的补选1、凡支部书记、副书记或委员调离或其它原因发生缺额，本届支部委员会任期还没有到期，都应及时补选。2、补选的办法。增补支部委员，可由支委提出候选人，召开党支部大会，经过无记名投票选举产生，并报上级党组织审批或备案。

篇二：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　基层党支部换届选举程序(详细流程)

　　基层党支部换届选举程序（详细流程)

　　党支部换届改选，严格按党章和中共中央《关于中国共产党基层组织改选工作暂行条例》的规定进行，工作程序如下：

　　一、选举前的准备工作1。召开支委会，讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间，下届支部委员会组成人员的名额、选举办法；研究讨论本届支委会工作报告；向上级党组织沟通。2.起草工作报告。主要内容：回顾本届支部委员会做了哪些工作，取得了哪些成绩,还存在什么问题；对下届支部委员会工作提出建议；公布本届支委会党费的缴纳情况。3。酝酿侯选人。选举前,党支部要提出候选人的条件，组织党员认真讨论，统一认识。然后经党员在党内议论、酝酿，提出候选人的初步名单,支委会集中多数党员的意见，确定候选人名单，对候选人进行“四必”审核。4.向上级党组织请示。在准备好的工作报告和确定了正式候选人（“四必”审核合格）以后,及时向上级党组织呈报请示。经上级党组织同意后，即可召开支部大会进行换届选举.5。印制选票，准备票箱、布置会场。二、召开支部党员大会进行委员选举1.主持人核对党员人数,实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四，可以开会。2.做工作报告。由上届党支部书记向党员大会做工作报告，提请全体党员讨论、听取意见、通过报告.

　　基层党支部换届选举程序(详细流程)

　　3。公布候选人名单，介绍候选人的基本情况。4.推选唱票、记票、监票等选举工作人员。5.请监票人清点到会党员数，确认党员的选举权，符合法定人数，方可以进行选举。6。分发选票，填写选票,进行无记名投票。7.开票、唱票、记票。8。宣布选举结果.处理好选票。三、召开新一届委员会议进行书记选举及委员分工1.书记、副书记的候选人，在征得上级党组织同意后,采用无记名投票的方式进行等额选举，产生书记、副书记。2。支部委员会进行分工.3.向上级党组织汇报。主要内容：选举的基本情况；参加党员人数；当选的支部委员所得票数；书记、副书记名单和委员的分工情况。

篇三：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　党支部换届选举的工作程序

　　会前准备

　　1、向上级党组织请示换届党支部委员会

　　委员会的支部书记、副书记每届任期为3。如需延期或提前进行换届选举，应报上过一年。部委员会，一般由3至5人组成，支部委员的人数应是单数，以3或5人为宜。支、宣传委员等。支部委员会委员实行差额%（如：委员名额为3名，候选人应为4。支部书记、副书记的候选人由上届委员一届党支部委员会第一次会议上进行选

　　选举办法：党支部应根据《党章》及有关规定，制定具体的选举办法。其内容包括：制定选举办法的依据；大会选举的内容、名额及差额数；候选人产生的办法及排列的顺序；选举方式；选票划写方法及认定有效无效的规定；监票人、计票人的产生办法；投票的具体要求和做法；确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需以请示附件的形式报请上级党组织审批、同意。

　　请示报告：换届选举前，党支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届选举的决议，并向上级党组织呈报党支部委员会换届的请示。请示报告的主要内容包括：本届党支部委员会的成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举；提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。

　　请示参考格式：

　　关于XXX党支部换届选举工作的请示

　　XXX党总支:XXX党支部本届支部委员会于XXXX年X月X日成立，根据

　　党章及有关规定，已任期届满。X月X日我们召开了支部委员会全体会议，研究制订支部委员会换届工作方案。我支部拟于XXXX年X月X日召开党员大会：下届支部委员会拟设委员X名(其中设书记1名)，按差顿20%的比例，提名候选人X名，差额X名。候选人预备人选将通过支部党员大会酝酿和推荐，由本届支部委员会进行汇总和审查，研究提出新一届委员会组成人员候选人预备人选名单，上报审核。待审核确定正式候选人之后，由党员大会选举产生新一届支部委员会委员，新一届支部委员会召开第一次全体会议，等额选举产生支部书记。具体选举办法附后。

　　妥否，请提示。XXX党支部委员会XXXX年X月X日

　　2、准备党支部委员会工作报告

　　召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，既要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题以及改进工作的新思路、新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。

　　3、进行选举教育

　　党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的教育；二是开好支部大会指导思想的教育；三是干部政策和干部标准的教育；四是正确行使民主权利的教育。

　　4、酝酿确定候选人

　　会委员、书记候选人必须经党组织和选举人充分酝酿、定。其形式可以先由党员或党小组提名，党支部委员会面意见经过认真酝酿后提出；也可先由党支部委员会提小组或党员酝酿、讨论。将初步人选向上级党组织汇报。报告的内容应包括：委预备人选名单，选举大会的具体日期等。

　　参考格式：

　　关于**×党支部委员候选人酝酿情况的报告

　　**×党总支：根据**×党委关于我党支部委员会换届工作的批示，我们

　　作了认真研究，并组织党员对支部委员候选人预备人选进行了推荐和酝酿。在此基础上，我们于****年×月×日，召开了支部委员会全体会议，经集体讨论研究，并根据多数党员的意见，按20%的差额的要求，确定支部委员会委员候选人预备人选为：**×、**×……。党支部书记候选人预备人选为**×。

　　妥否，请批示。

　　**×党支部****年×月×日

　　5、印制选票、准备票箱、布置选举会场

　　选票要整齐划一，不得做记号或标记。候选人名单按姓氏笔画为序排列。同时，应列出与应选名额相等的空格，供选举人另选他人时填写。选票上要加盖党组织印章或代章。会场的布置要庄重、朴实。

　　选票样板：

　　**x党支部委员(书记)

　　选票

　　(按姓氏笔画为序)

　　序

　　号

　　另候

　　选选

　　他人

　　人姓

　　姓名

　　名

　　填写选票的说明:1、XXXX党支部委员实行无记名差额选举，共有委员侯选人X名，应选委员X名。每张选票所选人数等于或少于X名为有效票，多于X名为无效票。2、赞成某候选人当选，请在该候选人姓名上方的符号栏内画“√”;

　　反对某候选人当选，请在该侯选划人姓名上方的符号栏内画“X”；弃

　　权的，不画任何符号。3、如另选他人，请在选票姓名空格栏内写上另选人的姓名，并在其姓名上方的符号栏内画“√”，否则无效。选票盖有中共XXXX委员会印章为有效。

　　年月日

　　选举实施

　　1、清点人数，确认选举资格

　　委员会主持，不设委员会的党支部进行选举，主持人在宣布开会前，应首先清点到会党员人全体党员报告结果，说明本支部党员总数，其的党员数；实到会党员数，其中有选举权和被

　　党支部换届选举主持词

　　各位同志:现在进行XXXX党支部换届选举。今天应到会有选举权的党员XX名，请假XX名，实到会有选举权的党员XX名，超过应到会人数的五分之四，符合规定人数，可以进行选举。此次选举有三项议程：1、审议通过选举办法;2.通过监票人名单，宣布计票人名单;3、选举新一届支部委员会委员。现在进行第一项议程:审议通过选举办法。宣读选举办法(草案)大家有什么意见请发表。(稍停)没有。现在进行表决:同意的请举手。(稍停)请放下。不同意的请举手。(稍停）没有(或请放下)。弃权的请举手。(稍停)没有(或请放下)。全体通过(或通过)。（鼓掌)现在进行第二项议程:通过监票人名单，宣布计票人名单。我提议XXX、XXX同志为监票人，大家有什么意见请发表。没有意见（或意见发表后）全体通过(或通过)。

　　指定XXx、XXX同志为本次选举的计票人现在进行第三项议程。选举新一届支部委员会委员。经上级党组织批准，**x党支部新一届支部委员会委员为X名。候选人有X名。名单如下:(宣读候选人名单，并简单介绍候选人产生情况)(鼓学)下面请计票人清点到会人数。（待计票人报告人数后)今天应到会有选举权的党员X名，实到会有选举权的党员XX名。符合选举办法的规定，可以进行选择。请监票人当众检查票箱。(稍停)检查完毕。下面分发选票。各位同志拿到选票后请先不要填写。(稍停)大家都拿到选票了吗?有没有多领的?如有，请交给计票人(监票人报告发出选票情况后)刚才共发出选票XX张，与实到会有选举权的党员人数相符。下面宣读填写选票（宣读填写选票注意事项）对上述事项不清楚的，请举手。我再说明一下，新一届支部委员会委员应选名额是X名，请各位同志尽量画足X名，争取选举一次成功。现在请填写选票。（稍后，待写票完毕）请监票人先投票（投票完毕）请监票人和计票人现场开箱清点选票(待监票人和计票人报告清点选票情况后)各位同志：今天会议实到有选举权党员XX名。发出选票XX张。收回XX张，两者一致(或少于发出选票数)，根据选举办法规定，本次选举有效。现在请监票人和计票人计票。(计票)(若计票时间较长，中间可安排放映学习短片等内容，参会人员不宜离开现场)计票工作已经完成，现在请监票人报告计票情况。(宣读选举结果报告单)根据此次选举办法和计票结果，XXX、xXX、XXX位同志得赞成票超过实到会有选举权的党员人数的半数，当选为XXX党支部新一届支部委员会委员。(鼓掌)会后新一届支部委员会将召开第一次会议，选举产生支部书记，并研究确定委员的分工。党支部书记的当选名单将在报请上级党组织批准后生效。今天的选举议程进行完丰。谢谢!

　　2、向大会作工作报告

　　党支部委员会向支部党员大会报告工作是换届选举大会的一项重要议程。报告经支部党员大会讨论、通过后，应一式两份，一份报送上级党组织，一份归入党支部文书档案。

　　3、通过选举办法和监票、计票等工作人员

　　经上级党组织同意后，在支部请党员审议，然后以举手表决选举工作人员，可以由党员提议名单，但不管由谁提名，都。本届党支部委员的成员和下任选举工作人员。监票人负责在监票人监督下进行工作。

　　4、公布候选人名单，介绍候选人情况

　　正式选举前，党支部委员会要向支部党员大会公布候选人名单，并如实地介绍候选人名单的推荐过程和每位候选人的工作简历、工作实绩和主要优缺点，帮助党员比较全面地了解候选人的情况。

　　选举办法参考格式：

　　党支部换届选举办法

　　（草案）为贯彻落实党的十九大会议精神，进一步加强全处党组织建设，根据局党委关于做好基层党组织换届选举工作的通知要求，制定我（所、站、大队）党支部换届选举办法。一、党支部委员设置党支部委员会拟由*人组成，设支部副书记*名，组织委员*名，宣党支传部委换员届*选名举。办党法支部委员会成员均为兼职。二、党支部委员会委员候选人的酝酿推荐1.党支部委员会换届选举的准备工作在处党总支领导下进行。2.党支部委员会召开会议，就换届选举工作形成一致意见。3.召开支部党员大会，进行支部委员会换届选举委员候选人推荐提名，支部委员会委员候选人选应多于支部委员会委员设置人数*名。4.根据党员大会提出的委员候选人选，经支部履行考察和进一步征求意见程序后，召开支部委员会，确定支部委员会换届选举候选人建议名单，报处党总支批复后进入选举程序。三、党支部的换届选举1.党支部换届选举由支部召开党员大会，支部委员会由全体党员以无记名投票方式选举产生。2.党支部的换届选举办法由***党支部制定，支部的选举工作按照选举办法规定进行。3.根据《中国共产党基层党组织工作条例》的有关规定，支部委员选举按差额20%进行，即:支部委员候选人4人，应选人数为3人，差额1人。4.党支部副书记以间接选举方式产生，即由支部党员大会选举产生支部委员会后，召开委员会第一次会议，由当选委员以无记名投票方式等额选举产生。5.党支部委员会将选举结果及委员会成员分工报处党总支批复后，印发相关工作通知，支部委员会换届选举工作完成。

　　5、分发和填写选票

　　票人的监督下，准确地核对参加选举人数和选票数，，然后将选票分发给有选举权的党员。选票分发完人向党员说明填写注意事项和要求，然后由党员填写选票要注意五点：一是选票不得涂改、撕损，填废一，按弃权或作废处理；二是选举如因故不参加会议，人代为填写；三是党员可以投弃权票，但应慎重决弃权票后不能另选他人，投不赞成票后可以另选他选举中选举人可以投自己一票。

　　6、投票和开票

　　，票箱要当众由选举工作人员检查，确认无误后当众封票顺序是先由选举工作人员投票，然后党员逐个投票。不的可由监票人逐一收回选票。投票结束后，监票人当众打箱，清点收回的选票数。如果收回的选票等于或少于发出的则选举有效；如果收回的选票多于发出的选票则选举无

　　7、计票确定当选人

　　唱票和记票，将候选人得票数和另选人得票数全部记此统计每个人的得票数量，并按规定确定当选人。一大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人四，会议有效。被选举人获得的赞成票超过实到会有的半数，才能当选。二是当选人多于应选名额时，以选。三是被选举人获得赞成票过半数的少于应选名额选缺额，不必全部另选。对缺额的补选，可在得票低选人中进行差额选举。如果接近应选名额，也可征求减少名额，不再进行选举；四是如遇票数相等不能确，应就票数相等的被选人重新投票，得票多者当选。人得票超过半数，按得票多少的顺序又在应选人数范应为有效，并予当选。六是被选举人得票数刚刚达到半数的，不能当选。七是选票涂改、撕损无法确认被废票处理。

　　选举结果报告单格式：

　　选举结果报告单

　　本次会议实到有选举权党员**名，发出选票**张。其中，无效票**张，有效票**张。候选人得赞成票数如下：

　　候选人姓名

　　得赞成票数

　　候选人姓名

　　得赞成票数

　　另选人姓名

　　得赞成票数

　　另选人姓名

　　得赞成票数

　　计票人：

　　监票人：年月日

　　8、宣布选举结果

　　计票结束后，监票人要对计票的结果签字并当众公布候选人得票情况，宣布当选人名单。

　　选举大会后的工作

　　1、召开新一届党支部委员会第一次会议，确定党支部委员的分工

　　选举大会结束后，应及时召开党支部委员会第一次会议。会议由党支部委员会成员推荐一名新当选的委员主持。会议的主要内容是根据上级党组织审查同意的支部书记候选人名单等额选举产生党支部书记（选举办法参照支部委员选举办法），以及研究支部委员的分工。

　　2、向上级党组织报告选举结果

　　会和党支部委员会成员的分工情况书面委员，报上级党组织备案；书记报上级

　　文书参考格式：

　　关于XXX党支部委员会选举结果的报告

　　XXX党总支:我支部于XXXX年X月X日召开了党员大会，选举新一届支部委员会委员。应到会有选举权的党员X名，实到会有选举权的党员X名。根据党章规定，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举XXX、XXX、同志为新的一届支部委员会委员。X月X日，新当选的支部委员会委员召开了第一次会议，选举XXX同志为支部书记，并分工XXX同志担任组织委员，XXX同志担任宣传委员。名单及得票数附后。特此报告，请批示。

　　XXX党支部委员会

　　3、支部委员会开始履职

　　上级党组织下发批复后，党支部开始正式履职，同时应及时向全体党员公布新一届支部委员会组成情况。有关换届资料由党支部委员会归入文书档案保存。

　　4、做好落选人的思想政治工作

　　实行差额选举，必然有一部分候选人落选，要及时做好落选党员的思想政治工作。

　　支部委员会换届选举流程图第一阶段：换届准备阶段

　　党支部准备换届

　　党支部委员会每届任期三年，任期届满后应及时换届与上级党委就有关事项进行沟通召开支委作出换届选举的决定换届选举请示应于党员大会召开前60天报送上级党委

　　向上级党委请示报告

　　书面请示的内容应包括本支部党员人数，本届党支部选举产生日期及届满日期、会议形式、会议时间及会期，会议主要议程，下届党支部委员会委员，书记，副书记名额及其候选人产生程序，候选人预备人选名单，选举办法等

　　上级党委给与答复，通知党支部

　　换

　　届

　　审查换届理由是否充分，时间安排是否妥当，委员和

　　准

　　上级党委审查并

　　书记、副书记名额是否合理，选举办法是否符合党章

　　备

　　下发批复

　　规定

　　阶下发批复，同意召开党员大会换届选举

　　段

　　党支部在接到上级党委的正式批复后，应按期召开党员大会进行换届选举

　　党支部做好换届选举筹备工作

　　召开支委会或支部扩大会

　　成立环节筹备小组

　　起草工作报告

　　拟定具体日程安排

　　组织候选人初步人选推荐提名工作

　　讨论并修改工作报告

　　拟定选举办法（草案）

　　听取筹备工作小组汇报筹备工作情况

　　研究决定换届日期，议程等有关事项

　　讨论下届支部委员会班子候选人预备人选

　　将候选人备选人选向上级党委汇报，并征得同意

　　支部委员会换届选举流程图第二阶段：推荐考察阶段

　　派出考察组

　　推荐考察阶段

　　上级党委审核

　　上级党委派出考察组，对考察对象进行考察

　　考察实行预告制，广泛听取党员干部和群众意见，形成考察材料

　　对支委候选人初步人选的考察材料认真审查把关召开党委会，研究候选人建议名单按不少于应选人数20%的差额确定支委候选人预备人选对支委候选人预备人选进行批复

　　支部委员会换届选举流程图第三阶段：正式会议阶段

　　召开全体党员预备会议

　　召开全体党员大会

　　党支部（党小组）组织党员讨论工作报告

　　党支部委员会扩大会

　　正

　　式

　　会

　　议

　　阶

　　党小组（党支部）酝酿讨论候选人

　　段

　　党支部委员会议

　　党员大会选举

　　召开第一次支委会

　　对党员进行换届教育，讲清换届选举的目的、意义、计划安排和要求，组织学习党章和有关换届选举的工作条例

　　通过换届选举的各项议程和事项

　　讨论工作报告

　　提出修改意见

　　听取党小组（党支部）对工作报告的意见，并修改工作报告布置酝酿候选人工作讨论选举办法（草案）酝酿候选人建议名单

　　推荐监票人听取各党小组（党支部）酝酿候选人情况按不少于应选人数20%的差额确定候选人名单修改并确定选举办法（草案）

　　通过选举办法、候选人、监票人、计票人名单安选举程序进行选举，到会人数超过应到会4/5宣布选举结果由上级党组织制定召集人选举党支部书记、副书记讨论通过各支部委员的具体分工

　　支部委员会换届选举流程图第四阶段：后续工作阶段

　　新一届党支部委员会向上级党委报告选举

　　情况

　　换届选举的情况

　　当选的党支部委员及书记、副书记名单及每个人的得票数

　　后

　　续

　　工

　　集体讨论后下发关于报批单位的党支部

　　上级党委审批

　　作

　　委员及书记，副书记的批复

　　阶

　　段

　　对选举结果进行公示

　　党支部归档

　　有关本次选举的资料

　　上级党委的批复

篇四：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　党支部换届选举的一般程序

　　（仅供参考）

　　党支部换届选举的主要程序概括起来就是：两次请示、两场选举、一个报告。两次请示，就是开会的请示和人选的请示，相应的，上级党委要有两个批复（党委的批复要经过党委会研究决定，批复必须是编文号的正式文件，还必须一个支部一个批复。所以，对下属支部的换届选举工作，党委应统筹考虑，同步进行，以提高效率。如果下属支部零星进行的话，要召开很多次党委会，会很麻烦）。两场选举，就是党员大会选举支部委员和第一次支委会选举书记副书记。一个报告，就是选举结束后向上级党委报告选举结果。具体如下：

　　1、党的支部委员会任期届满前1--2个月，召开支委会研究召开党员大会进行换届选举的有关事宜，包括确定召开党员大会的时间、指导思想、主要议程；下届支部委员会委员、书记、副书记名额及提名和选举产生办法等。会后，支部委员会应向上级党委呈报关于召开党员大会进行换届选举的请示（▲注：第一次请示，参考附例1）。

　　2、换届选举的请示经上级党委批复后（▲注：第一个批复，参考附例2），召开支委会，研究召开党员大会的筹备事项，包括对党员进行召开党员大会的目的、意义和党的民主集中制、党员权利及义务的宣传教育工作；组织酝酿、推荐下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选；起草支部委员会工作报告等。

　　3、召开支委会研究确定下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选，审议通过委员会的工作报告。会后，支部委员会应向上级党组织呈报关于下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选的请示（注：▲第二次请示，参考附例3）。

　　4、起草党员大会、支部委员会第一次会议选举办法（草案）。⑴选举办法一般包括以下内容：制定选举办法的依据，选举的任务，提名确定候选人的办法、选举的方式、程序，选举的有效性和有效票的规定，确定当选人的原则；填写选票的注意事项；候选人、当选人名单排列顺序的规定，监票人、计票人的产生办法以及选举纪律等。⑵选举办法是保证选举工作顺利进行的具体规则，在选举过程中，所有选举人都必须严格遵守。支部党员大会是党支部的最高领导机关，因此，选举办法只有经党员大会讨论通过才能生效。

　　⑶党支部制定选举办法时，应注意以下一些问题：①要符合《中国共产党》章程、《关于党内生活的若干准则》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定；②内容要具体、明确、全面，对选举中可能出现的各种情况要有明确的处理办法；③程序步骤要清楚，便于操作；④文字简明易懂，不用可能产生歧义的字句。（参考附例4、5）

　　5、起草党员大会、支部委员会第一次会议主持词。就是把支部大会和支部委员会第一次会议的内容、程序、要求等，由会议主持人按着先后顺序和时机宣布出来，引导会议有条不紊地进行，以达到会议的目的，完成会议的任务。（参考附例6、7）

　　6、做好其它准备工作。⑴确认党员的选举资格。根据党章和党内有关文件规定，选举支部委员会委员时，正式党员（包括受警告、严重警告、撤销党内职务处分的党员）都享有选举权和被选举权。预备党员、正在受留党察看处分的党员没有选举权和被选举权。另外，只持有党员临时组织关系证明信的党员，也没有选举权和被选举权。党支部委员会选举前，应对本单位党员的选举资格进行一次统计和确认。⑵准备会场、票箱等。⑶印制选票。按照规定，支部委员会确定的、并经上级党委同意的委员候选人预备人选，须经党员大会讨论通过，方可确定为正式候选人，提交党员大会进行选举。因此，从理论上讲，选票应在党员大会讨论候选人名单后再印制。但在实际工作中，由于支部党员大会开会的时间较短，一般的做法是将选票在会前印制出来。但必须注意的是，如果党员大会讨论通过的候选人与以前的名单有异，必须重新印制。7、下届委员会组成人员预备人选的请示经上级党委批复后（▲注：第二次批复，参考附例8），召开支委会，主要议程是：①对大会的筹备工作进行认真检查；②讨论通过大会地点、时间安排、议程、主持人、报告人等；③提名大会监票人；④讨论决定会务工作中的有关事项。会后，将召开党员大会的时间及有关事项通知全体党员。8、召开党员大会进行换届选举（▲注：第一场选举）。会议议程是：①宣布党员大会开会；②报告人作委员会工作报告；③讨论工作报告；④通过大会选举办法（草案）；⑤通过监票人；⑥酝酿确定候选人名单；⑦进行投票选举；⑧监票人向大会报告被选举人得票情况，大会主持人宣布当选人名单；⑨通过支部委员会工作报告；⑩宣布党员大会闭会。9、召开支部委员会第一次全体会议，选举委员会书记、副书

　　记（▲注：第二场选举）。10、委员会向上级党委报送召开党员大会的基本情况和委员会

　　第一次全体会议选举结果及有关材料。（▲注：一个报告，参考附例9）

　　11、做好党员大会文件、材料的整理归档工作。

篇五：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　支部换届程序和选举办法

　　支部委员会换届选举大会主要程序大会由上届委员会主持。其主要程序是：1、清点到会党员人数。会议主持人指定工作人员清点到会党员人数后，大会

　　主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实际参加大会的党员人数。实到会有选举权的党员人数超过应到会有选举权党员人数的五分之四，即可进行选举。

　　2、上届党支部委员会作工作报告并讨论通过。3、宣布并通过选举办法。4、宣布下届党支部委员会名额和候选人名单（即宣读中共奉新县市场和质量监督管理局委员会批复）。5、推选（通过）监票人、计票人。6、计票人分发选票（设置票箱的应由监票人当场检查票箱）。大会主持人说明填写选票注意事项。7、选举人填写选票。8、监票人、计票人清点选票，确认选举是否有效。9、计票人在监票人的监督下计票。10、监票人向大会报告被选举人的得票情况；大会主持人向大会宣布当选人名单。11、休会。召开新一届支委会，选举书记、副书记，对委员进行分工。12、继续召开全体党员会议，由会议主持人宣布新当选的书记、副书记名单和其他支委的分工情况。13、上级党组织领导讲话。14、会议主持人作会议小结讲话。

　　1/2

　　支部委员会换届选举办法（草案）1、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定制定本选举办法。

　　2、选举采用无记名投票方式进行，实行差额选举。3、按照中共**x委员会批复，新一届党支部（总支）委员会委员候选人为×名，应选委员×名，差额×名。4、进行选举时，参加选举的有选举权的党员到会人数必须超过应到会人数的五分之四，方可进行选举。收回的选票数等于或少于投票人数，选举有效；多于投票人数，选举无效，应重新选举。选举时，被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选。5、党员在填写选票时，对所列候选人，赞成的，在其姓名下面的空格内画“O”；不赞成的，在其姓名下面的空格内画“×”；弃权的，不画任何符号。如另选他人，在候选人后面的空格内写上自己所要选的人的姓名，并在其姓名下面的空格内画“O”，不画“O”的无效。弃权的不能另选他人。每张选票所选的人数，等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为无效票。6、选举时，设监票人1人，计票人1人。监票人、计票人从非候选人的党员中推选，并经到会有表决权的党员举手表决通过；监票人负责对选举全过程进行监督。7、被选举人的得票情况由监票人向大会报告，当选人名单由大会主持人向大会宣布。8、本选举办法经到会有表决权的党员举手表决通过后生效。

　　2/2

篇六：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　党支部换届选举工作流程一、党委承办人每年年初对下属党支部的任期情况进行统计，将本年度到期的支部列出单子，及时向党委提出换届选举建议。

　　二、党委形成决议后，承办人通知需要换届的党支部。三、换届党支部提交换届方案。四、承办人审查换届党支部提交的换届方案，核实有关情况后，发放《基层组织成员候选人预备人选登记表》，并做好指导填写和审查工作。五、承办人指导上届支部委员会起草工作报告。六、承办人向党委汇报选举准备情况及候选人预备人选审查情况，并经党委会研究形成决议。七、承办人将党委决议通知该党支部。八、承办人指导上届支部委员会组织召开党员大会(有选举权的到会人数须超过应到会人数的五分之四)，作工作报告，差额选举支部委员，之后召开第一次支委会，等额选举产生书记、副书记。选举过程中如出现异常情况，承办人应及时向党委汇报，并负责落实党委的意见。

　　九、选举结束后，如选举结果与拟定意见一致，经党委书记同意，承办人对书记、副书记进行批复，将支部委员备案。同时，将选举结果通知党委其他各成员；如选举结果与拟定意见不一致，承办人应及时向党委汇报，党委研究形成决议，承办人负责落实。

　　党支部换届选举注意事项

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　　1、向机关党委呈报的选举报告应包括哪些内容时间要求：任届期满前1至2个月。各支部委员会召开会议酝酿拟定换届改选方案，将候选人预备名单交各支部党员酝酿讨论，或提出条件及人数由党员直接提名推荐。征求所在党支部的意见，按照差额20%的要求提出下届委员会委员候选人，书记、副书记的拟任意见，形成本支部关于委员会换届改选的请示(请示内容：党组织现有党员数；原选举时间；现选举大会形式（党员代表大会或党员大会）、时间、地点、主要议程；新一届党组织设置的委员数及委员预备人选名单（含差额）；书记、副书记名额及提名和选举产生办法)，填写《支部委员预备人选（书记、副书记候选人）名单情况表》一式两份，一并书面报送上级党委。2、委员候选人的差额如何规定根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，党的基层组织设立委员候选人的差额为应选人数的百分之二十。在实行工作中，7人以下的党员只能设支部，不能设支部委员会，7人以上可以支部委员会，委员会委员只能单数，即3人、5人、7人。3、党支部委员会一般设哪些委员一般设有：组织委员、宣传委员、纪检委员、统战委员。根据工作需要还可设群工委员（工青妇）、保卫委员。委员少的可以兼任。4、党的基层组织领导成员党龄有何要求

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　　党章规定：省、自治区、直辖市、设区的市和自治州委员会的委员，具有5年以上的党龄；县、自治县、不设区的市、市辖区委员会的委员，具有3年以上的党龄。

　　党章和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》对党的基层组织的领导成员没有规定党龄要求，从实践经验看，党的基层组织要完成所担负的任务，领导班子成员应具有一定的党内生活经验和党务工作经验，因此，在酝酿提名党的支委会、总支部委员会的委员人选，特别是书记、副书记人选时，应考虑这点。

　　5、支委委员候选人预备人选要注意的问题有的领导工作忙，调到新单位，来不及转来组织关系，这样还不是支部的党员，组织委员要想办法把组织关系转到新的支部，才能上报，因为只有正式组织关系并被编入某个党组织的正式党员，在该党组织内才有选举权和被选举权。6、上报请示,应呈报哪些材料《请示》、《本届支委成员情况表》和《支部委员预备人选（书记、副书记候选人）名单情况表》（按姓氏笔画为序排列）等各一份材料。

　　关于XXX党支部换届选举的请示(范文)

　　中共湖北省商务厅直属机关委员会：

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　　我党支部现有党员X名(其中预备党员X名)。党支部委员会于x年X月X日进行选举，至今已任期届满。根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》规定，我党支部委员会应按期进行换届选举。现拟定于X月X日进行换届选举。经民主推荐，党小组研究，党支部大会讨论，决定下届支委会设支委委员X名。并经支委会议讨论，一致推荐XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等X名同志为支委委员候选人预备人选(符合20％差额)，拟XXX为书记候选人，XXX为副书记候选人。

　　妥否，请批复。附：1、本届支委成员情况表

　　2、支部委员预备人选、书记、副书记候选人名单情况表

　　XXX支部

　　XXXX年X月X日

　　附表一：

　　本届支委成员情况表

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　　性民籍出生文化姓名

　　别族贯年月程度

　　入党时间

　　参加工现任职务备注

　　作时间行政党内

　　附表二:

　　支部委员预备人选、书记、副书记候选人名单情况表

　　姓名

　　性民别族

　　籍贯

　　出生文化入党参加工现任职务拟任党年月程度时间作时间行政党内内职务

　　备注

　　7.会前准备

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　　做好党员大会的会前准备工作，包括：起草工作报告，拟定换届改选工作程序、选举办法、选票等，并送上级党委审查；布置会场。

　　8.会议选举哪些党员可以不计算在应到会人数之内？根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，党的基层组织召开党代表进行选举时，有选举权的到会人数应到会人数的五分之四，会议才有效。根据中央组织部的规定，召开党员大会选举时，党员因下列情况不能参加选举的，经报上级党组织同意，并经党员大会通过（两通过），可以不计算在应到会人数之内：

　　A、患有精神病或者其他疾病导致不能表达本人意志的；B、自费出国半年以上；C、虽未受到留党察看以上的党纪处分，但正在**的；D、年老体弱卧床不起和长期生病，生活不能自理的；E、工作调动，外出学习按规定应转走正式组织关系而没有转走的；F、持《流动党员活动证》外出返回有困难的；J、被停止组织生活的。

　　进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议方为有效。召开党员大会进行选举，由上届委员会主持。不设委员会的支部选举，由上届支部书记主持。委员会第一次全体会议选举书记、副书记，由上届委员会推荐一名新当选的委员主持。

篇七：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　基本程序。党支部委(总支部委、委、下同)换届选举工作的主要流程。(一)在部委员会任期届满前(一般提前1~2个月)召开委员会全体会议(不设委员会分部召开党员大会，下同)，研究召开党员大会进行交替选举的相关事项1、是否按期进行交替选举2.确定党员大会召开的大致时间、指导思想、主要议程3、下届委员会委员、书记、副书记名额、提名和选举方法等。会后，支部委员会应根据会议精神，并就上述三方面内容逐级向上级党组织[指具有审批权限的党委(工委)，下同]呈报关于召开党员大会进行换届选举的请示。(见附件1)备注::备注:1、新成立的机关党组织召开单位党组或部(室)务会、委员会，下同。2、党的基层组织领导人的职务数一般根据以下规定(1)支部委员会，一般设立委员3~5人，最多不超过7人，其中书记1人，必要时增设副书记1人(2)总支部委员会，一般设立委员5~7人，最多不超过9人，其中书记1人，副书记1人(3)基层委员会，一般设立委员5~9人，最多不超过11人，其中书记1人，副书记1~2人(4)机关党的基层委员会设立机关党的纪律检查委员会，一般由3人组成，其中书记1人，机关党的党的纪律检查委员会，机关党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管党的副主管机关党总支部委员会和支部委员会成立纪检委员。3、机关党的基层委员会和不设党的基层委员会总部委员会书记，应由本单位党员负责人负责。党员人数和直属单位较多的机关党基层委员会，设立专职副书记。党支部书记原则上由本单位党员主要负责人负责。书记、副书记大选产生后，报上级党组织批准。(二)召开党员大会进行交替选举的指示经上级党组织同意后(见附件2)，可召开委员会全体会议，研究党员大会召开的准备事项1、1、1、、党员进行召开党员大会的目的、意义和党的民主集中制、党员义务及权利的

　　宣传教育工作;2、组织酝酿、推荐下届委员会委员、书记、副书记候选人初步人选。备注：新设机关党委选举纪律检查委员会还需组织酝酿、推荐新一届委员、

　　书记候选人初步人选(见附件4)。3、起草委员会的工作报告。(三)根据委员会会议精神，按照有关规定和上级党组织的要求，落实包括党

　　员大会(人数较多的可召开党小组会)推荐酝酿、人选考察、请示报备(附件3)等相关筹备工作。党支部要对候选人初步人选进行考察。在筹备过程中，委员会主要负责同志要加强检查督促，注意协调好各方面工作，坚持重大问题集体讨论决定，并注意经常与上级党组织沟通情况。

　　(四)召开委员会全体会议，在民主推荐和酝酿的基础上研究确定候选人预备人选并进行公示(附件5)。在这次会议上还可以审议通过委员会的工作报告、提出监计票人建议名单等。然后逐级向上级党组织呈报关于下届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选的请示。(见附件6)。

　　备注：1、新设机关党委还需请示纪律检查委员会委员、书记候选人预备人选;2、候选人预备人选在经过委员会全体会议(不设委员会的支部召开党员大会)研究确定后，须公示5个工作日，无问题反映后方可向上级呈报候选人预备人选的请示。

　　(五)上级党组织对下届委员会组成人员候选人预备人选的请示批复同意后(见附件7)，委员会即可召开党小组长会议。(未划分党小组的召开党员大会)。会议内容是：

　　1、介绍党员大会准备工作情况，确定党员大会的具体时间和地点;2、对如何开好大会向党员提出要求;3、确定召开大会的其他有关事项。(见附件8、附件9)备注：党员大会选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的4/5，会议有效。党员因下列情况不能参加选举的，经报上级党组织同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：(1)患有精神病或因其他疾病导致不能表达本人意志的。(2)自费出国半年以上的。(3)虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在**的。(4)年老体弱卧床不起和长期生病、生活不能自理的。(5)工作调动，

　　下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。(6)已经回原籍长期居住的离退休人员中的党员，因特殊情况，没有从原单位转出党员组织关系、确实不能参加选举的。

　　(六)召开党员大会。会议议程是：(附件10、附件11)1、由主持人宣布党员大会开始;2、奏国歌;(全体起立，面向国旗)3、上届委员会负责同志作工作报告;4、向大会报告委员会换届选举筹备工作情况，包括：①宣读大会选举办法(草案)(附件13);②宣布下届委员会名额，宣读新一届委员会委员候选人建议名单;③提出监票人建议名单，指定计票人员等;(委员候选人不得担任监计票人员)5、分别讨论、酝酿并审议通过工作报告、选举办法、候选人名单和监票人名单;(党员人数较多的，可先以党小组为单位进行讨论、酝酿和审议，再由党员大会逐项表决通过)6、监计票人员开始工作;(①清点到会人数，并向大会报告;②检查票箱;③分发选票;④党员填写选票;⑤党员依次投票;⑥开箱清点选票并向大会报告选票分发数和收回数;⑦监计票;⑧由监票人按得票多少为序向大会报告计票结果。)7、由主持人按姓氏笔画为序宣布委员当选人名单;8、党员大会休会;(休会期间，召开委员会第一次全体会议，选举委员会书记、副书记，并进行其他委员的分工)备注：党支部委员会一般设组织委员、宣传委员、纪律检查员。根据工作需要，还可设青年委员、保密委员、统战委员。委员少的，可以兼任。有的委员如工作不需要，也可不设。选举纪律检查委员会的，休会期间还要选举纪律检查委员会书记。9、党员大会复会，宣布委员会第一次全体会议选举结果和委员分工情况(附件33);10、新一届委员会成员代表讲话;11、上级党组织代表讲话;12、宣布党员大会闭会;13、奏《国际歌》。(全体起立，面向党旗)

　　(七)做好落选人的思想工作。(八)委员会逐级向上级党组织报送关于召开党员大会及委员会第一次会议的基本情况及选举结果的请示。(附件34)(九)上级党组织根据会议基本情况对选举结果作出书面批复。(十)做好有关文件资料的归档工作。选举准备1.起草改选党支部委员会的请示报告请示报告的主要内容包括：①本届党支部委员会成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举，提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。②经上级党组织批复同意后，即可着手进行选举的各项准备工作。2.准备党支部委员会工作报告①要召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行集体研究，拟出提纲，指定起草人。②起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题及其改进工作的新思路新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。3.进行选举教育党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育:①党的民主集中制的教育。②开好支部大会指导思想的教育。③干部政策和干部标准的教育。④正确行使民主权利的教育。4.酝酿确定候选人①候选人必须经党组织和选举人的充分酝酿讨论来确定。②其形式可以先由党员或党小组提名，支委会集中各方面意见经过认真酝酿后提出;也可先由支委会提名，交党小组和党员酝酿讨论。5.确定大会选举办法选举办法内容包括：①要明确制定选举办法的依据。②大会选举的内容、名额及差额选举数。③候选人产生的办法及排列的顺序。④选举方式。⑤选票划写方法及认定有效无效的规定。⑥监票人、计票人的产生办法。

　　⑦投票的具体要求和做法。⑧确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。注：选举办法需报请上级党组织审批同意。6.印制选票，准备票箱，布置选举会场①选票要整齐划一，不得做记号或标记。②候选人名单要按姓氏笔画为序排列(预选产生的候选人可按得票多少为序排列)。③同时，应列出与应选名额相等的空格，供选举人另选他人时填写。④选票上要加盖支部印章或代章。⑤会场的布置要庄重、朴实。选举程序1.清点人数，确认选举资格①选举大会由上届党支部委员会主持。主持人在宣布开会前，应首先清点到会党员人数。②清点结束后，要向全体党员报告结果，说明本支部党员总数，其中有选举权和被选举权的党员数;实到会党员数，其中有选举权和被选举权的党员数。③只有在实到会有选举权的党员超过应到会人数的五分之四时，才可以宣布会议有效，可以开会，否则会议无效。2.向大会作工作报告①党支部委员会向支部党员大会报告工作是换届改选大会的一项重要议程。②报告经全体党员讨论、支部党员大会通过后，党支部委员会应将工作报告誊写一式两份，一份报送上级党组织，-份归入党支部文书档案。3.通过选举办法和监票、计票等工作人员①党支部委员会拟定的选举办法在报经上级党组织原则同意后，在支部党员大会正式投票选举之前，要提请党员审议，然后以举手表决的方式通过。②大会的监票、计票等选举工作人员，可以由党员提名，也可以由党支部委员会提出建议名单，但不管由谁提名，都必须经支部党员大会举手表决通过。③本届党支部委员的成员和下届党支部委员会候选人，都不宜担任选举工作人员。④监票人负责对选举的全过程进行监督。计票人在监票人监督下进行工作。

　　4.公布候选人名单，介绍候选人情况①正式选举前，党支部委员会要向支部党员大会公布候选人名单，并如实地介绍候选人名单的推荐过程和每个候选人的工作简历、工作实绩和主要优缺点，帮助党员比较全面地了解候选人的情况。

　　②如果有党员提出询问，党支部委员会要向党员作出必要的说明和解释;也可根据选举人的要求，由候选人作自我介绍和说明，回答选举人提出的问题。

　　5.分发和填写选票计票人在监票人的监督下，准确地核对参加选举的人数和选票数，使两者相符，然后将选票分发给到会有选举权的党员，向大会主持人报告。选票分发完毕，由监票人向党员说明填写注意事项和要求，然后由党员填写选票。

　　填写选票要注意五点:①选票不得涂改、撕损，填废一般不给更换，按弃权或作废处理。

　　②选举人因故不能参加会议，不能委托他人代为填写。③党员可以投弃权票，但应慎重决定。④投弃权票后不能另选他人，投不赞成票后可以另选他人。⑤在选举中选举人可以投自己一票。6.投票和开票①投票前，票箱要当众由选举工作人员检查，确认无误后当众封箱。②投票顺序是先由选举工作人员投票，然后党员逐个投票。③不设票箱的可由监票人逐一收回选票。④投票结束后，监票人当众打开票箱，清点收回的选票数。⑤如果收回的选票等于或少于发出的选票，则选举有效;如果收回的选票多于发出的选票则选举无效。7.计票判断当选人计票即通过唱票和记票，将候选人得票数和另选人得票数全部记录下来，据此统计每个人得票数量，并按规定判定当选人。①支部党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半，才能当选。②当选人多于应选名额时，以得票多的当选。③被选举人过半数的少于应选名额时，只需补选缺额，不必全部另选。对缺

　　额的补选，可在得票超过半数的候选人中进行差额选举。如果接近应选名额，也可减少名额，不再进行选举。

　　④如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选人重新投票，得票多者当选。

　　⑤非候选人得票超过半数，按得票多少的顺序又在应选人数范围之内的，应为有效，并予当选。

　　⑥被选举人得票数刚刚达到半数未超过半数的，不能当选。⑦选票涂改、撕损无法确认被选人时，按废票处理。8.宣布选举结果，封存选票计票结束后，监票人要对计票的结果签字并当众公布候选人得票情况，宣布当选人名单，并说明当选的名单需报请上级批准后生效。选举结束后，选举工作人员要将选票清点密封，交新产生的党支部委员会归入文书档案保存，待保留一段时间后经上级许可后销毁。党支部换届改选，严格按党章和中共中央《关于中国共产党基层组织改选工作暂行条例》的规定进行，工作程序如下:l、选举前的准备工作①召开支委会，讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间，下届支部委员会组成人员的名额、选举办法;研究讨论本届支委会工作报告;向上级党组织请示。②起草工作报告。主要内容:回顾本届支部委员会在完成党的基层组织的八项基本任务，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用中，做了哪些工作，取得了哪些成绩，还存在什么问题;对下届支部委员会工作提出建议;公布本届支委会党费的缴纳情况。③酝酿侯选人。选举前，党支部要提出候选人的条件，组织党员认真讨论，统一认识。然后经党员在党内议论、酝酿，提出候选人的初步名单，支委会集中多数党员的意见，最后确定候选人名单。④向上级党组织汇报。在准备好的工作报告和确定了正式候选人以后，及时向上级党组织报告。经上级党组织同意后，即可召开支部大会进行正式选举。⑤印制选票，准备票箱、布置会场。

　　2.召开党支部大会进行选举①主持人核对党员人数，实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四。②做工作报告。由党支部书记向党员大会做工作报告，提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。③确认党员的选举权。④公布候选人名单，介绍候选人的基本情况。⑤推选唱票、记票、监票等选举工作人员。⑥分发选票，填写选票，进行无记名投票。⑦开票、唱票、记票。⑧宣布选举结果。处理好选票。3.选举大会后的工作①新选出的支部委员会进行分工。书记、副书记的产生候选人，在征得上级党组织同意后，可以采用无记名投票的方式进行等额选举。②向上级党组织汇报。主要内容:选举的基本情况;参加党员人数;当选的支部委员所得票数;书记、副书记名单和委员的分工情况。③做好落选人员的工作。4.支部委员会缺额的补选①凡支部书记、副书记或委员调离或其它原因发生缺额，本届支部委员会任期还没有到期，都应及时补选。②补选的办法。增补支部委员，必须召开党支部大会，经过无记名投票选举产生，并报上级党组织审批或备案。构建社会主义社会和谐警营，必须从密切的内部关系开始，实现部队内部的和谐。良好的内部关系，使部队稳定有序的重要保证，是构建和谐警营的基础。我军之所以能保持高度稳定和集中统一，是因为它具有强大的凝聚力和战斗力，与良好的内部关系密不可分。但是，如何建立良好的内部关系是值得我们深思的课题。一、密切的内部关系，要在增进官兵情绪上下功夫。毛泽东同志早就讲过，官兵关系不好，不是方法问题，而是根本态度问题。态度的背后是感情。实践证明，只有建立在深情基础上的官兵关系，才是最牢固、

　　最稳定、最长久的关系。紧密的内部关系，要解决官兵之间情绪疏远、淡化的问题。首先，要扎实搞好内部关系教育。在基层中队，士兵害怕干部很普遍，士兵看到干部躲着走，绕着走，士兵不信任干部，不想对干部说心话，干部不能理解士兵的真正思想动手压迫新兵等异常现象。我们要教育很多官兵，认识到官兵在政治上是平等的，官兵之间、兵之间只有职务和分工的不同，没有高低贵贱之分，符合同志，自觉克服等级观念，尊卑有别的错误思想，官兵关系有问题，看起来很小内部不团结，不稳定，大家不能用力，部队很难形成战斗力，不能完成以工作、突破为中心的任务。要教育广大官兵，充分发扬官爱兵、兵尊干、同生死、共患难的优良传统，干部骨干只有深刻了解士兵、真爱兵、不离开士兵，才能管理士兵、带兵、培养士兵，巩固密切官兵关系的思想基础。其次，要认真开展合作活动。要引导基层干部关注平时，从小事开始，把爱兵的感情渗透到日常生活中。

　　练、学习、工作和管理中去，通过点滴积累和培养不断增进官兵的感情。一是开展好“五同”活动。基层干部骨干要严格落实“五同”要求，与战士同吃、同住、同学习、同劳动、同娱乐，真正与战士打成一片；领导和机关干部下基层蹲点、调研、帮建，要当好普通一兵，带头与基层官兵实行“五同”，为基层干部骨干做好表率。二是开展好谈心交心活动。开展谈心交心活动要坚持经常，克服上级不强调不谈、战士不找上门来不谈、不出问题不谈的倾向；要积极改进谈心方法，干部骨干要坚决杜绝训斥式、审问式、问话式、敷衍式的谈心方法，与士兵敞开心扉、平等交流。三是开展好“互帮互爱送温暖”活动。要时刻把官兵的冷暖疾苦挂在心上，真心实意的帮助他们解决工作、生活中遇到得实际困难；要为官兵的长远发展着想，主动关心他们的成长进步，积极满足他们的求知成才愿望，真正做到帮在根本、爱到长远，切实使他们感受到部队的温暖，感受到同志之间真挚的情感。要教育广大干部骨干明确密切内部关系，干部骨干是决定因素，引导他们自觉发挥主导作用，当好战士的引路人和贴心人。二、密切内部关系，必须在加强基层民主建设上下工夫。一要着力提高官兵的民主素质。

　　发扬民主，素质是首要前提；提高素质，教育是基本途径。要针对部分官兵民主意识不强、民主素质不高的问题，在基层部队广泛开展以“三大民主”为主要内容的民主常识教育，让官兵了解民主的基本制度、程序、方法和步骤，自觉按规定行使民主权利。

　　二要努力打造反映官兵意志和利益诉求的民主平台。保证官兵话有说处、难有提处、苦有诉处。要建立健全队务公开制度，保障广大官兵的知情权、参与权、监督权；要充分发挥团支部和武警委员会在基层民主建设中的主渠道作用，健全组织、落实制度、坚持经常、解决问题，真正把广大官兵的意愿、建议和要求反映出来；要坚持召开官兵代表大会，广泛听取官兵的意见建议，增强官兵参政议政的自觉性和责任感；要畅通领导与部属经常联系的渠道，通过建立留言箱、“连心卡”，开通违法违纪举报电话、心理咨询电话和法律服务电话等，征集官兵的意见；要建立与官兵家庭信息交流沟通制度，通过写信打电话等方式，定期与官兵家庭互通信息、交流情况，形成共管共育的好局面。三要大力营造浓厚的民主氛围。党委机关要切实加强对基层民主建设的领导和指导，定期研究分析基层民主建设情况，经常督导基层开展民主活动，并把基层民主建设作为年度工作考核的一项重要内容突出出来；要注意保护官兵的民主热情，对官兵提出的建议和意见各级要加以重视，认真进行梳理，及时予以答复，能解决的要立即着手解决，不能立即解决的要向官兵说明原因，明确时限，对不合理的意见也要及时做好解释工作，作到件件有着落、事事有回音；要注意树立和宣言典型，及时总结和推广基层民主建设的经验和做法，不断发现、培养、树立和宣言基层民主建设方面的先进典型，用典型带动的方法促进基层民主建设。三、密切内部关系，必须在维护官兵切身利益上下工夫。密切官兵关系，必须着眼全面实现和维护官兵的利益需求，重点解决好5个方面的问题：一要解决好侵犯士兵人身权的问题。彻底杜绝打骂体罚和变相打骂体罚的现象（这一现象在基层中队仍普遍存在），切实保护官兵的人身权益不受侵害这是第一位、也是最基本的要求。在这个问题上，各级领导一定要高度重视，态度鲜明，不能有任何含糊，一旦发生问题一定要严肃处理，绝对不能姑息迁就。

　　二要解决好侵占官兵公平竞争权的问题。对入党考学、改选士官、学技术、晋职晋衔、立功受奖等涉及官兵切身利益的敏感问题，要严格按规定、按原则办事，公平公正处理，实行“阳关操作”，严禁暗箱操作，严禁机关插手，为广大官兵平等参与、公平竞争创造良好的环境，这一现象是造成部分官兵放松自身要求、降低工作标准、散失进取心，产生消极、怠慢等心理现象的根本原因。三要解决好侵占士兵经济利益的问题。加大基层伙食经费的管理力度严格落实伙食管理5项制度，合理调剂和改善伙食，提高战士伙食满意率，防止弄虚作假、虚报冒领、跑冒漏滴现象，确保伙食费足额吃到战士嘴里；要保障战士的经济利益不受侵害，不准向战士借钱或巧借名目搞所谓的集资和摊派。在基层有这么一句话：后勤伙食工作顶半个指导员。这充分反映了战士吃的好坏，直接关系到部队内部的稳定。四要解决好侵占战士休息权的问题。严格落实一日生活制度，保证战士的节假日和每天的休息时间，严紧利用休息时间加小操、练体能，有效控制不正常公差、勤务，把正常的休息时间还给战士。在基层中队，让战士提前起床，推迟午休来叠被子的现象极为常见。五要官兵看病难的问题。保证官兵患病后能够得到及时治疗，对患有疑难病症和长期重病号等人员，各级领导要高度重视，想方设法帮助治疗，并在医疗费上适当给予照顾；卫生队要定期下基层巡诊送药，对符合评残条件的伤病残人员要按规定给予评残。对战士生有小病不于理睬，不于重视，只要没病倒就不算是什么病，这样的错误思想仍然没有消失。新形势下，密切内部关系，最根本的是要保证广大官兵的人格得到尊重，成才、成就事业的愿望得到重视和满足，主人翁地位得到巩固，保证广大官兵心和气顺。只有有了良好的内部关系，才能保证部队内部的和谐稳定，才能使部队的凝聚力战斗力切实增强，从而为部队完成以执勤、处突为中心的各项任务。1、存在问题:一是存在“过得去”思想。尽管树立了“干得更好、追求最好”的工作标准,但在具体工作中没有时刻做到“高一档、严一格”,不能做到精益求精,追求完美。

　　二是存在求稳怕乱思想。工作上,沿用过去的方法多,而主动打破平衡创造性开展工作少。即使有一些新想法和新思路,但在专题研究和深入推进上做得不够。比如,为转化后进职工而开展的“三心派对”活动以及《党支部月度关键问题工作制度》,实行一年多以来,虽然取得了一定效果,也得到了上级组织的认可,但在如何进一步优化方案、增强实效性上思考得还不够。

　　三是存在畏难思想。目前,由于物价上涨,职工对增加收入的期望值高,而车站由于缺乏自主权,总感觉到工作不好做,加之干部职工队伍参差不齐,因历史遗留问题上访人员多,感觉到工作难度大,压力重重。整改措施:

　　一是提高工作标准。强化“干得更好、追求最好”的工作标准,坚持以科学思维指导工作,以高标准严于律己,以又好又快为奋斗目标,确保高质量地完成上级部署的各项工作任务。

　　二是转变思想观念。正确处理好维护稳定和开拓创新的关系,去除“求稳怕乱”、“固步自封”的思想,清理那些无实际效果和效果并不明显的工作制度,将那些成效明显的工作方法做大做强。同时,把干部职工的聪明才智作为改进工作的力量源泉,把“敢想敢试”的创新思维落实到安全生产工作中,努力实现“保安全、保任务、保稳定”三大目标。三是解决好难点热点问题。

　　二、工作作风方面:1、存在问题:日常工作中,虽然能够坚持深入管理层和操作层,去发现安全管理和生产中存在的问题,但离“硬起手腕抓安全”的要求还有差距。一是考虑到一线职工收入比较低,或多或少存在“放一马”的思想,发现问题批评得多,动真碰硬考核得少。即使进行考核,大多降一个标准、低一个层次。二是考虑到科室和车间干部工作辛苦,经常不分白天黑夜在现场摸爬滚打,对他们工作管辖范围内出现的问题,也舍不得过分严厉批评,尽量低调处理,点到为止。三是存在抓大放小现象,对倾向性、普遍性问题抓得比较紧,而对职工存在的劳动纪律方面的问题抓得不够。整改措施:一是树立“严是爱、松是害,松松垮垮是祸害,严字自有真情在”的观念,坚持“对事不对人”和一视同仁的原则,落实好各项新的安全管理制度和考核办法。二是把严抓严管作为经常性的工作方法,杜绝严一阵、松一阵的问题。特别是

　　要坚持问题管理,增强问题意识,做到现场发现问题、解决问题,并做到“四不放过”,及时堵塞漏洞、防患于未然。

　　三、管理方法方面:1、存在问题:一是对重大问题思考不够。一般情况下,自己能坚持与班子成员一道研究车站的发展方向和重大工作,但有时候工作一忙起来,就容易陷入事务主义的怪圈,事无巨细,事必躬亲,不能静下心来思考人员、制度和管理等息息相关的重大问题。二是领会集团的工作要求有差距。整改措施:一是坚持管理上抓大放小,安全上抓小防大。对队伍素质、安全制度、生产设备、管理办法和工作环境等影响安全的关键性因素,坚持与班子成员一道多分析、多思考,争取站得更高一些,看得更远一些;对影响安全的倾向性问题,坚持站在就事论理的高度来分析和研究,解剖后面潜在的共性原因,指导科室、车间有的放矢抓好整改;同时,坚持做到操作层暴露的问题从管理上找原因,重复发生的问题从机制上找原因,危害严重的问题从制度上找原因,根据问题的最末端和最本质原因制定对策抓整改,确保治标又治本。二是坚持创新思维,创造性的开展工作。平时多做调查研究,全面掌握车站的整体情况以及工作重点、难点和关键点,同时吃透上级精神,找准上下的结合点,确保既做好上级的“规定动作”,又做好符合车站实际的“自选动作”。四、自身作用方面:1、存在问题:一是有本位主义思想。对党委主抓的工作思考得多一些,对其他工作虽然也有思考、有指导,但工作力度不大。“四大”活动中,党委集中抓了安全大教育活动,通过安全形势教育、案例教育和主题教育,取得了一些效果,但对大检查、大反思和大整改的督促指导力度不够。二是发挥班子的整体合力不够。整改措施:一是带头维护班子的团结。坚持做到大事讲原则,小事讲风格,像爱护眼睛一样爱护班子的团结,坚决维护集团班子的整体形象和集体权威,多与行政领导、班子成员交心、沟通,进一步增强班子团结,增强战斗力。

　　二是注重班子整体合力。全心全意支持每个班子成员,特别是站长的工作。做到参与不干预、补台不拆台,到位不越位,尽职尽责抓干部带队伍。

　　时间转视即逝，晃眼间XXX年的上半年的工作已经接近尾声，半年以来在中队党支部的正确领导、教育和同志们的大力支持帮助下，我进一步强化了党性观念、党纪党规意识和遵纪守法意识。同时通过认真学习领会党的基本理论知识，我的思想觉悟也有了明显的提高，为了不断的提高自身的思想素质和能力水平，对自身提出更高的要求，努力适应现实工作的整体需要。现我根据自身实际情况分析如下：

　　一、取得的成绩：首先，我认识到了作为一名党员，必须认真学习贯彻科学发展观和“三个代表”重要思想，认清科学发展观和“三个代表”重要思想所揭示的新时期先进内涵，努力使自己的素质与先进性要求相适应，行动与先进性相合拍，才能真正把先进性的要求体现在行动上，落实到工作中。半年以来，通过“增强事业心责任感、有效履行职能使命”等专题教育和每周党日、党课理论学习，我不断强化了自我党性观念，丰富思想内涵，锤炼意志品质，找准了差距，增强了提高自身能力素质的紧迫感和危机感。我进一步加强了学习，踏实干好工作，不断提高思想理论水平，始终用党的先进理论武装自己的头脑，不断提高工作能力，感到自身各方面素质得到了较大的提高。其次，我牢固树立了严于律己，拼搏奉献的进取精神，进一步加强对党章的学习和理解，加强自身思想道德修养，严格自我教育管理，在任何时候、任何情况下，都时刻绷紧了拒腐防变这根弦，坚决抵制腐朽思想文化侵蚀，头脑清醒、意志坚定。始终把工作看作是一种责任，看作是一种奉献，时时处处严格要求自己，管好自己，发扬拼搏奉献精神，从我做起，从一点一滴做起，始终保持士官党员高尚的道德情操和良好的品格形象。二、存在的问题：1、党的理论知识学习不经常，不能紧密联系实际。平时自身不能以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，指导自己的实践工作，工作中存在盲目性。自身对党的理论知识了解不深、理解不透，很大程度上只停留在学了、记了然后忘了的形式主义上。不能清醒的认识到用运党的先

　　进思想武装自己的头脑。对照先进性的要求，自我感到加压勤学的意识还不强，学习缺乏深入性和持久性，理性思维、辨证思维、创新思维的能力还跟不上部队快速发展的节奏，学习联系实际较少，标准还有待进一步提高。

　　2、工作中党性观念树立不牢，模范带头作用不明显。工作中积极进取的意识还不强，不能把精力全身心的投入到钻研本职业务上，思想素质和能力素质都有待于进一步提高。工作中的事业心责任感还不强，敬业精神和牺牲奉献的意识树立还不够牢。对待工作的标准还不够高，对自身要求还不够严，平时工作中党员作用发挥不够明显。3、党性原则不强，全局意识和大局观念树立不牢。对待个人的成长进步和部队的整体建设之间的关系还处理不够好。存在一定的个人主义思想，对组织的奉献意识还不强，纪律观念和服从意识也有待进一步提高。自身谋划工作的主动性和创造性不强，不能符合贯彻和落实科学发展观的要求，抓工作的思路窄，工作前瞻性和预见性不强，需要进一步强化全局意识和大局观念。4、党的优良传统保持不好，艰苦奋斗意识淡化。自身的节俭意识不强，不能发扬艰苦奋斗的精神。工作中不能主动迎接挑战，牺牲奉献的意识不强，不能勇于在艰苦的环境中磨练自己的意志，存在一定的怕苦怕累的思想。在生活上有一定的享乐主义思想，有待于提高艰苦奋斗的意识，把享乐主义思想转变到追求理想事业上去。5、工作中作风不扎实，各项制度落实不到位。自身平时工作作风还不够扎实，条例条令、各项规章制度落实不严格。工作中还要进一步提高责任心和使命感，提高自己的统筹兼顾能力，把握工作重点。对待工作抓落实不够，能考虑到工作中可能存在的问题，但解决问题的能力还不够强。三、今后整改的措施：1、树立积极进取的思想意识，保持昂扬的精神状态。始终把精力全身心的投入到走群众路线的工作中。2、强化服从意识，保持党性原则。正确对待部队建设和个人利益的位置，始终树立全局意识和大局观念。

　　3、发扬艰苦奋斗的优良传统。保持良好的工作作风和工作态度，牢固树立节俭意识。

　　4、努力钻研业务技能，提高解决问题的能力。工作中勇挑重担，争取在挑战中提高自身的能力水平。

　　5、强化法纪观念，自觉遵守国家的宪法、法律、法规及部队的条令条例和各项规章制度。

　　6、积极参加党组织的政治教育。不断提高思想觉悟，正确行使党员的民主权力。

　　以上是我根据自身实际情况，进行的党性分析。如有分析不到位的地方敬请各位党员同志，批评指正。

篇八：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　基层党支部换届选举指南——党支部换届选举会议流程

　　党章规定:“总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年”。根据中共中央办公厅中办发[1993]9号文件规定：“党的总支部委员会、村支部委员会执行三年任期，其他党的支部委员会执行两年任期”。《条例》第三条规定：“党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。”根据这些规定，凡任期届满的都应按期进行换届选举。换届选举按以下程序进行。

　　一、准备阶段（一）、党支部任期届满，及时召开支部委员会，做出换届选举决定。会议内容：（1）回顾总结本届委员会的工作，对取得的成绩，存在的问题和经验教训进行认真分析，以及对下届委员会的建议等；（2）提出下届委员会委员名额，构成原则，委员候选人条件，提出委员候选人和选举办法；（3）改选时间安排；（4）安排人写工作报告、选举办法。（二）、书面呈报请示。党支部委员会换届选举应征得上级党组织的同意。支部委员会以后，党支部要将上届支部委员会换届选举的时间；本次换届选举的理由；换届选举的指导思想及主要议程；选举时间安排；支部委员会委员、副书记、书记的名额，候选人的情况及选举办法书面向上级党组织报告。

　　附：请示参考样本

　　关于**×党支部换届选举的请示

　　中共曹县县直机关工委：我支部委员会是×年×月选举产生的，根据党章规定已任期届

　　满。现决定×月x日召开党员大会。这次党员大会在总结工作的基础上，选举产生新一届支部委员会。

　　我支部现有党员×名，支部委员会拟由×人组成，其中书记x人、

　　副书记x人，组织、宣传、纪检等委员×人。拟采用无记名投票方式和差额选举办法选举产生。

　　经上届委员会讨论酝酿，提出了新一届支部委员会候选人人选（比正式委员多一人）。候选人人选（按姓氏笔画排列）的基本情况如下：（基本情况主要包括姓名、性别、年龄、文化程度、民族、家庭、出身、个人成分、入党时间、参加工作时间、现任职务、籍贯、工作简历、有无违犯计生政策和党纪的行为等。在党支部书记拟任人选的材料后面注明“拟任该同志为党支部书记”。）

　　以上请示当否，请批示。

　　**x党(支部委员会（章）x年x月x日

　　（以上请示得到批准后，按时间安排进行下阶段工作）二、选举阶段(基层党支部换届选举会议流程)（一）、报告工作。选举时要召开党员大会，由支部书记向大会报告工作（书记的工作报告应包括党费收交内容），然后组织党员认真讨论，听取党员的意见，如有批语意见或质疑，应作出负责的说明和解答。（举手表决通过支部工作报告决议）。【也可学习《党章》中党员的权利和义务，《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》。】（二）、正式选举。召开党员大会进行支部换届选举时。一般有以下程序：1、党员大会由上届委员会主持，不设支部委员会的由上届支部书记主持。清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数，实际参加大会的党员人数(均指有选举权的正式党员)。在确认有选举权的到会人数符合规定人数后，方可进行选举；2、通过选举办法(用举手表决方式通过选举办法)。宣读选举办法：选举要采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。候选人应

　　由上届委员会推荐产生。选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半，始得当选。选举结果以得票多少来确定。

　　3、推选(通过)监票人（用举手表决方式通过2名监票人）；4、宣布新一届支部委员会委员名额和候选人基本情况；5、大会工作人员当场检查票箱，分发选票，并说明填写选票注意事项。

　　附：选票参考样本

　　XXX党支部委员会委员

　　选票

　　姓

　　候

　　名

　　选

　　人另

　　选

　　他

　　人

　　填写选票注意事项：1、选举采取差额选举。代表领取选票后，请仔细查看选票是否有不清楚的地方，如有请举手示意。2、填写选票时，同意的在候选人姓名上方的方格内划√，不同意的在候选人姓名上方的方格划╳（如需另选他人，可在下方的空格内填写另选他人姓名），弃

　　权的在候选人姓名上方的方格内划〇（但不可另选他人）。3、实际选举委员数，等于和少于应选委员数的为有效票；实际选举委员数，多于应选委员数的为无效票。

　　宣读选举时应当注意事项：（1）、领取选票后，请仔细查看选票是否有不清楚的地方，如有请举手示意。（2）、填写选票时，同意的在候选人姓名上方的方格内划√，不同意的在候选人姓名上方的方格划╳（如需另选他人，可在下方的空格内填写另选他人姓名），弃权的在候选人姓名上方的方格内划〇（但不可另选他人）。（3）、实际选举委员数，等于和少于应选委员数的为有效票；实际选举委员数，多于应选委员数的为无效票。

　　6、选举人填写选票，按一定顺序投票；7、清点选票，确认选举是否有效；8、监票人和工作人员计票；9、宣布选举结果和当选人名单。（三）选举结束。新当选的委员召开第一次委员会会议，会议由上届委员会推荐一名新当选的委员主持，提出书记、副书记人选名单，在新一届委员会第一次会议上，采用举手表决得方法选出书记、副书记，并确定委员分工。

　　（四）新当选党支部书记讲话。三、报批阶段1、新的委员会将选出的书记、副书记和委员分工情况上级党组织审批。附：报告参考样本

　　关于**×党支部选举结果的报告

　　中共曹县县直机关工委：

　　我支部于×月×日召开了党员大会，应到党员×名，实到党员×名，其中有选举权的正式党员×名。

　　2、根据党章规定，经到会党员充分酝酿讨论，采取无记名投票方式和差额选举办法，选举**×等×名同志为新的一届支部委员会委员。

　　×月×日，新当选的支部委员会委员，召开了第一次委员会，选举*****为支部书记，*****为支部副书记，并分工*****担任组织委员，*****担任宣传委员，*****担任纪检委员，请批复。

　　**x党（总）支部委员会(章)x年x月x日

　　3、上级党组织批复以后，及时向全体党员公布。中共曹县县委县直机关工委2010年4月7日

　　附：**x党支部换届选举主持词（仅供参考）

　　XXX党支部委员会换届选举党员大会

　　（XX主持）同志们：根据党章规定:“总支部委员会、支部委员会每届任期两年或三年”。根据中共中央办公厅中办发[1993]9号文件规定：“党的总支部委员会、村支部委员会执行三年任期，其他党的支部委员会执行两

　　年任期”。《基层组织工作条例》第三条规定：“党的基层组织设立的委员会任期届满应按期进行换届选举。”依据这些规定，我们党支部已经任期届满，今天按规定如期进行换届选举。

　　首先我们以热烈的掌声欢迎机关工委的XXX参加我们今天的会议，监督我们的换届选举工作。今天的会议有四项议程。

　　一、由**x做工作报告【或学习《党章》中党员的权利、义务和入党誓言等】1、党员的义务：党章第一章第三条规定党员必须履行下列义务：（一）认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识，努力提高为人民服务的本领。（二）贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。（三）坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。（四）自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。（五）维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。（六）切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。（七）密切联系群众，向群众宣传党的主张，

　　遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。（八）发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义荣辱观，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇斗争，不怕牺牲。

　　2、党员的权利：党章第一章第四条规定党员享有下列权利：（一）参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。（二）在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。（三）对党的工作提出建议和倡议。（四）在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员违法乱纪的事实，要求处分违法乱纪的党员，要求罢免或撤换不称职的干部。（五）行使表决权、选举权，有被选举权。（六）在党组织讨论决定对党员的党纪处分或做出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。（七）对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。（八）向党的上级组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关组织给以负责的答复。党的任何一级组织直至中央都无权剥夺党员的上述权利。

　　3、入党誓言：党章第一章第六条规定预备党员必须面向党旗进行入党宣誓。誓词如下：我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。

　　二、正式选举（选举新一届党支部委员会委员）1、清点到会人数。（由工委人员清点）应参加大会的党员人数

　　X人，实际参加大会的有选举权的党员人数为X人，到会的党员人数，符合法定人数，可以进行选举。

　　2、宣读选举办法。（1）选举采取无记名报票方式和差额选举的办法进行，候选人是由上届委员会推荐产生。（2）候选人获得的赞成票超过实际到会人数的一半，始得当选，选举结果以得票多少确定。（3）填写选票时，同意的在候选人姓名上方的方格内划√，不同意的在候选人姓名上方的方格划×（如需另选他人，可在下方的空格内填写另选他人姓名），弃权的在侯选人姓名上方的方格内划○（但不可另选他人）。（4）实际选举委员人数，等于和少于应选委员人数的为有效票；实际选举委员人数，多于应选委员人数的为无效票。

　　同意此办法的请举手，反对的请举手，弃权的请举手。（通过！）3、推选监票人。经上届委员会推举，**x、**x二同志为监票人。同意的请举手，不同意请举手，弃权的请举手。（通过！）4、由*****宣布新一届委员会委员名额和候选人基本情况。（按姓氏笔画为序）5、大会工作人员（工委人员）检查票箱，分发选票。（选票发完后）下面，宣读选举时应当注意事项：（1）领取选票后，请仔细查看选票是否有不清楚的地方，如有请举手示意。（2）填写选票时，同意的在候选人姓名上方的方格内划√，不同意的在候选人姓名上方的方格划×（如需另选他人，可在下方的空格内填写另选他人姓名），弃权的在侯选人姓名上方的方格内划○（但不可另选

　　他人）。（3）实际选举委员数，等于和少于应选委员数的为有效票；实际选举委员数，多于应选委员数的为无效票。

　　6、开始填写选票。选票填写后，监票人先投票，然后监督投票。其他党员按顺序投票。7、请工作人员（工委人员）当场清点选票。（选票数报来后宣布）发出选票**张，收回**张，选举有效。8、请在工委人员和监票人的监督下计票，其他同志原地等候。9、宣布选举结果和当选人员名单。（先宣布每个人的得票数，再宣布根据选举办法**x、**x、**x当选为**x新一届党支部委员会委员）三、召开新一届党支部委员会第一次会议新当选的党支部委员会委员召开第一次委员会议，当选委员离席开会，其他党员原地等候。（新当选的支部委员开会：采取举手表决的方式选出书记、副书记，各委员分工。）宣布结果：新一届党支部委员会委员刚刚开过第一次全体会议，会议在充分酝酿和讨论的基础上，以举手表决的方式进行了选举。一致同意**x为新一届党支部委员会书记，**x为新一届党支部委员会副书记，**x为组织委员，**x为宣传委员，**x为纪检委员。(下面请新当选的党支部书记**讲话。大家欢迎！)四、下面我们以热烈的掌声欢迎机关工委*****讲话

　　同志们，中共(总)支部委员会换届选举党员大会，经过全

　　体与会党员的共同努力，现在，已经圆满地完成了会议的各项议程，

　　就要闭幕了。这次大会选举产生了新一届党支部委员会，这是在

　　(局)不断谋求新发展的形势下召开的。这次大会得到了县直机关工委

　　的大力支持。是一次进一步落实科学发展观、深入贯彻党的十七大和

　　十七届四中全会精神、全面加强和改进党的作风建设的大会；也是

　　(局)在新一届党（总）支班子的领导下，求真务实、开拓进取、不断

　　开创新局面的动员大会。这次会议的召开，必将极大地推动(局)

　　工作再创新成绩，再上新水平。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为总

　　书记的党中央周围，在上级党委的正确领导下，深入贯彻落实科学发

　　展观，以经济建设为中心，解放思想、开拓进取、为民务实、真抓苦

　　干，努力开创

　　(局)党建工作新局面，为实现我县经济社会更好

　　更快发展而努力奋斗！

　　我宣布20**年**x党支部换届选举党员大会闭幕！

篇九：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　支部换届选举程序

　　一、筹备阶段（一）基本程序1.支部作出选举决定2。向上级党组织书面请示3。起草工作报告4。进行选举宣传教育5.酝酿候选人6.向上级党组织汇报7.向党员发出会议通知8.准备选票票箱和会场（二）有关要求1。提前1个月召开党员大会。2.选举时间、下届支委会组成人员名额、选举办法等(上级批复）.3.回顾总结成绩、不足，对下届支委会提出建议，报告党费收缴情况(要广泛听取意见，经支委会讨论通过）。4。选举意义、要求,基本做法以及党员民主权利等。5.支委会由3-5人组成，党员不足7人，不设支委会，设书记1人，必要时可增设副书记1人。提出候选人条件，党员提名推荐，经反复酝酿协商，根据多数党员意见，确定正式候选人名单（差额1人）。6.工作报告和正式候选人名单，征得上级党组织同意。

　　7。确定时间、地点,要求党员准时到会,不得无故缺席。8.选票要整齐划一，不得编号或作标记,候选人名单要按姓氏笔划为序排列，并列出同应选人名额相等地空格，供选举人另选他人时填写。二、召开党员大会阶段(一)工作报告.可作为首项议程，也可提前报告.不论采取哪种方式,报告后都要听取党员的意见，接收党员的批评和建议.工作报告一式两份，一份报送上级党组织，一份留存。（二）选举

　　基本程序1.宣布选举大会开始2。报告出席人数3。宣布候选人名单4。推选工作人员5.分发选票6.填写选票7.进行投票8。开票统计9.宣布选举结果10。宣布选举结束(三）基本要求1。其中有选举权的党员超过支部有选举权的党员五分之四，会议有效。2。介绍候选人基本情况和工作实绩，提请会议讨论并答复有关询问.

　　3。唱票、计票、监票等工作人员由党员提名或支委会建议均可。4.工作人员核对无误后，主持人宣布分发数字，说明填写注意事项。5。因故请假应视为缺席，不得委托他人代为选举投票.6.工作人员、主持人、到会党员依次投票，不设流动票箱。7。开箱取出的选票少于或等于分发选票，选举有效即可唱票、计票。8.报告每个被选举人得票数，并按得票多少的顺序排列，宣布当选的支部委员名单.宣布名单时请新当选的同志同党员见面，并说明当选名单须报请上级党组织批准后生效。9。选举结束后，工作人员将选票清点密封交新一届支委会存档，未经上级党组织批准不得启封.三、会后工作（一）支委分工1。召开新一届全委会。2.选举书记，并协商确定委员分工.选举书记由上届委员会提出候选人,报上级党组织审查同意后，在新一届委员会全体会议上进行选举。（二)报批1。上报选举结果。2.党员大会选举情况；候选人得票情况和当选名单;新一届支委会全体会议选举情况、书记当选名单和委员分工情况。说明：1、党员因下列情况不能参加选举,经上级党组织同意,并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：①患有精神病或其他疾病导致不能表达本人意愿的；

　　②自费出国半年以上的；③虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在拘留或**的；④年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；⑤工作调动,下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上，按规定应转走正式组织关系而没有转走的。2、选票计算方法：按实到会人数计票，被选举人得票数超过实到会有选举权人数的半数才能当选。超过半数的人多于应选名额时,以得票多少为序,至取足应选名额为止;超过半数的人少于应选名额时，不足的名额可以按差额比例从未当选的得票多的被选举人中重新选举产生。如果接近应选名额，征得半数以上选举人同意,也可减少名额，不再选举。如超过半数的最后几名被选举人票数相等不能确定谁当选时,应当就票数相等的被选举人重新投票，得票多者当选。选票涂改、撕损而无法确定被选人，或选票上所选名额多于应选名额时,选票作废。

篇十：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

　　2020年党支部换届选举流程

　　根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《中国共产党党和国家基层组织工作条例》的规定，现就机关党支部(总支)换届选举工作程序作进一步明确如下。

　　一、召开党支部(总支)委员会会议，研究关于换届选举的有关事项，将书面材料报上级党组织批准。

　　二、起草党支部(总支)委员会报告。报告内容应包括本届党支部(总支)委员会所做的主要工作，取得的成绩，存在的问题及对下届党支部(总支)委员会的建议等。工作报告要在党员中充分征求意见。

　　三、酝酿候选人。党支部(总支)委员会根据有关规定，提出候选人的条件和下届委员会的组成名额(支部委员会3—5人，总支委员会5—7人)，交党小组讨论，提出候选人。党支部(总支)委员会根据多数人的意见，确定正式候选人名单(差额为应选人数的20%)。

　　党员人数少的党支部也要以不提候选人，在全体党员充分酝酿的基础上召开党员大会，进行直接选举。

　　四、上级党组织审批。将候选人名单、选举办法等报上级党组织原则同意后，即可筹备正式选举。

　　五、制作选票，准备投票箱。选票上的候选人以姓氏笔画为序排列。

　　六、召开党员大会进行选举。党员大会会场要悬挂中国共产党党旗。大会由上届委员会书记主持。其主要程序是

　　(一)清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实际到会的党员人数。有选举权到会人数超过应到会人数的五分之四，会议选举有效。

　　(二)通过选举办法。

　　(三)推选(通过)监票人、计票人。监票人、计票人应从非候选人的党员中推选。

　　(四)宣布下届委员会名额和候选人名单。

　　(五)监票人当场检查票箱，计票人分发选票。大会主持人说明填写选票注意事项。

　　(六)选举人填写选票、投票。

　　(七)监票人、计票人清点选票，确定选举是否有效。收回的选票少于或等于投票人数，选举有效;多于投票人数，选举无效，重新选举。

　　(八)计票人在监票人监督下计票。每张选票所选人数少于或等于规定应选人数的为有效票;多于规定应选人数的为无效票。

　　(九)报告被选举人得票情况，宣布当选人名单。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选;当选人多于应当选名额时，得票多的当选;如果票数相等不能确定当选人时，应在票数相等的被选举人中重新投

　　票选举，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额可以从落选的得票多的候选人中再重新进行差额投票选举;如果接近应选名额，也可以减少名额，不冉进行选举。

　　七、召开新的一届委员会会议，选举产生书记、副书记，并进行委员分工。党支部(总支)书记一般应通过选举，由本单位党员行政负责人担任。

　　八、将选举结果和委员会选出的书记、副书记、委员分

　　工报上级党组织审批。上级党组织批准后，及时向全体党员公布。

　　九、机关党委换届选举参照上述程序执行，是召开党员大会还是召开党员代表大会进行选举，由上届委员会提出，报机关工委批准。

　　(一)召开党支部(总支)委员会会议，研究关于换届选举的有关事项，将书面材料报上级党组织批准。

　　(二)起草党支部(总支)委员会报告。报告内容应包括本届党支部(总支)委员会所做的主要工作，取得的成绩，存在的问题及对下届党支部(总支)委员会的建议等。工作报告要在党员中充分征求意见。

　　(三)酝酿候选人。党支部(总支)委员会根据有关规定，提出候选人的条件和下届委员会的组成名额(支部委员会3—5人，总支委员会5—7人)，交党小组讨论，提出候选人。党支部(总支)委员会根据多数人的意见，确定正式候选人名单(差额为应选人数的20%)。

　　党员人数少的党支部也要以不提候选人，在全体党员充分酝酿的基础上召开党员大会，进行直接选举。

　　(四)上级党组织审批。将候选人名单、选举办法等报上级党组织原则同意后，即可筹备正式选举。

　　(五)制作选票，准备投票箱。选票上的候选人以姓氏笔画为序排列。

　　(六)召开党员大会进行选举。党员大会会场要悬挂中国共产党党旗。大会由上届委员会书记主持。其主要程序是

　　1、清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实际到会的党员人数。有选举权到会人数超过应到会人数的五分之四，会议选举有效。

　　2、通过选举办法。

　　3、推选(通过)监票人、计票人。监票人、计票人应从非候选人的党员中推选。

　　4、宣布下届委员会名额和候选人名单。

　　5、监票人当场检查票箱，计票人分发选票。大会主持人说明填写选票注意事项。

　　6、选举人填写选票、投票。

　　7、监票人、计票人清点选票，确定选举是否有效。收回的选票少于或等于投票人数，选举有效;多于投票人数，选举无效，重新选举。2017年党支部换届选举流程

　　8、计票人在监票人监督下计票。每张选票所选人数少于或等于规定应选人数的为有效票;多于规定应选人数的为无效票。

　　9、报告被选举人得票情况，宣布当选人名单。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选;当选人多于应当选名额时，得票多的当选;如果票数相等不能确定当选人时，应在票数相等的被选举人中重新投票选举，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足的名额可以从落选的得票多的候选人中再重新进行差额投票选举;如果接近应选名额，也可以减少名额，不冉进行选举。

　　七、召开新的一届委员会会议，选举产生书记、副书记，并进行委员分工。党支部(总支)书记一般应通过选举，由本单位党员行政负责人担任。

　　八、将选举结果和委员会选出的书记、副书记、委员分工报上级党组织审批。上级党组织批准后，及时向全体党员公布。

　　2020年党支部换届选举流程

　　党支部换届选举的主要程序概括起来就是两次请示、两场选举、一个报告。两次请示，就是开会的请示和人选的请示，相应的，上级党委要有两个批复(党委的批复要经过党委会研究决定，批复必须是编文号的正式文件，还必须一个支部一个批复。所以，对下属支部的换届选举工作，党委应统筹考虑，同步进行，以提高效率。如果下属支部零星进行的话，要召开很多次党委会，会很麻烦)。两场选举，就是党员大会选举支部委员和第一次支委会选举书记副书记。一个报告，就是选举结束后向上级党委报告选举结果。具体如下

篇十一：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　党支部换届选举工作步骤

　　党支部换届选举工作流程

　　第一步：根据上级党组织关于党支部换届选举的统一部署，召开支部委员会会议，研究换届选举有关事宜。

　　主要内容：包括大会召开时间、指导思想、主要议程、下届支部委员会组成人员的名额及选举办法等，并作出召开党员大会进行换届选举的决定。

　　注意事项：提前与上级党组织沟通，明确支部委员会组成人数。

　　第二步：组织酝酿推荐下一届支委会委员、书记候选人初步人选。

　　主要内容：组织全体党员进行酝酿提名，根据多数党员的意见，推荐支部委员会委员候选人初步人选（含差额）和党支部书记候选人初步人选（等额）。

　　第三步：向上级党组织呈报换届选举的请示。主要内容：（1）召开支委会，讨论通过支部委员会委员、书记候选人预备人选名单。（2）会后形成《XXX党支部关于召开党员大会进行换届选举的请示》，包括大会召开时间、指导思想和主要议程，下届支部委员会组成人员的名额及候选人预备人选、选举办法等，报请上级党组织审批。

　　第四步：接到上级党组织批复后，做好相关筹备工作。主要内容：（1）开展换届选举工作的宣传教育。（2）组织

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　　党支部换届选举工作步骤

　　起草党支部委员会工作报告。（3）拟定选举办法。（4）推荐监票人。（5）确认党员选举资格。（6）印制选票，准备票箱，布置会场。

　　注意事项：工作报告的内容包括：回顾总结上一届支部委员会的工作情况，提出今后一个时期支部委员会的工作目标和任务措施。报告形成后要征求全体党员的意见，再提交支部委员会通过。

　　第五步：召开支委会会议。主要内容：（1）讨论通过大会时间安排、议程等。（2）讨论通过支部委员会工作报告。（3）讨论通过选举办法(草案)。（4）通报上级批复的支部委员会委员、书记候选人预备人选名单。（5）确定监票人、计票人。（6）确定党员大会主持人，拟定新一届支委会第一次会议主持人。（7）讨论决定党员大会会务工作的有关事项，对大会筹备工作进行认真检查。

　　第六步：召开党支部全体党员大会。主要内容：（一）清点到会人数。（二）听取和审议上届支部委员会工作报告。（三）选举产生新一届支部委员会。

　　第七步：党员大会结束后，召开第一次支委会。主要内容：（一）等额选举产生党支部书记。（二）讨论研究支部委员的分工。（三）新当选的书记安排部署近期工作。

　　第八步：向上级党组织报送选举结果报告。主要内容：党员大会和第一次支委会结束后，党支部应及时

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　　党支部换届选举工作步骤

　　将选举结果以书面形式上报上级党组织。说明：1.不设支委会的党支部，党支部书记在党员大会上等额选

　　举产生。2.厂处级单位所属的各基层党组织换届工作均可参照此

　　流程进行。

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篇十二：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　基层党支部换届选举程序(详细流程)

　　党支部换届改选,严格按党章和中共中央《关于中国共产党基层组织改选工作暂行条例》的规定进行,工作程序如下:

　　一、选举前的准备工作

　　1.召开支委会,讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间,下届支部委员会组成人员的名额、选举办法;研究讨论本届支委会工作报告;向上级党组织沟通。

　　2.起草工作报告。主要内容:回顾本届支部委员会做了哪些工作,取得了哪些成绩,还存在什么问题;对下届支部委员会工作提出建议;公布本届支委会党费的缴纳情况。

　　3.酝酿侯选人。选举前,党支部要提出候选人的条件,组织党员认真讨论,统一认识。然后经党员在党内议论、酝酿,提出候选人的初步名单,支委会集中多数党员的意见,确定候选人名单,对候选人进行“四必”审核。

　　4.向上级党组织请示。在准备好的工作报告和确定了正式候选人(“四必”审核合格)以后,及时向上级党组织呈报请示。经上级党组织同意后,即可召开支部大会进行换届选举。

　　5.印制选票,准备票箱、布置会场。

　　二、召开支部党员大会进行委员选举

　　1.主持人核对党员人数,实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四,可以开会。

　　2.做工作报告。由上届党支部书记向党员大会做工作报告,提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。

　　3.公布候选人名单,介绍候选人的基本情况。

　　4.推选唱票、记票、监票等选举工作人员。

　　5.请监票人清点到会党员数,确认党员的选举权,符合法定人数,方可以进行选举。

　　6.分发选票,填写选票,进行无记名投票。

　　7.开票、唱票、记票。

　　8.宣布选举结果。处理好选票。

　　三、召开新一届委员会议进行书记选举及委员分工

　　1.书记、副书记的候选人,在征得上级党组织同意后,采用无记名投票的方式进行等额选举,产生书记、副书记。

　　2.支部委员会进行分工。

　　3.向上级党组织汇报。主要内容:选举的基本情况;参加党员人数;当选的支部委员所得票数;书记、副书记名单和委员的分工情况。

篇十三：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　党支部换届选举流程

　　一、准备阶段（一）召开支委会。党支部任期届满，及时召开支部委员会，做出换届选举决定。会议内容：1．回顾总结本届委员会的工作，对取得的成绩，存在的问题和经验教训进行认真分析，以及对下届委员会的建议等；2．提出下届委员会委员名额，构成原则，委员候选人条件，提出委员候选人和选举办法；3．改选时间安排；4．安排人写工作报告、选举办法。（二）书面呈报请示。党支部委员会换届选举应征得上级党组织的同意。党支部要将上届支部委员会换届选举的时间；本次换届选举的理由；换届选举的指导思想及主要议程；选举时间安排；支部委员会委员、副书记、书记的名额，候选人的情况及选举办法书面向上级党组织报告。二、选举阶段（一）报告工作（举手表决通过支部工作报告决议）。选举时要召开党员大会，由支部书记向大会报告工作（书记的工作报告应包括党费收交内容），然后组织党员认真讨论，听取党员的意见，如有批语意见或质疑，应作说明和解答。。（二）正式选举。召开党员大会进行支部换届选举时。一般有以下程序：1．党员大会由上届委员会主持，不设支部委员会的由上届支部书记主持。清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数，实

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　　际参加大会的党员人数（均指有选举权的正式党员)。在确认有选举权的到会人数符合规定人数后，方可进行选举；2．通过选举办法（用举手表决方式通过选举办法）。宣读选举办法：选举要采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。候选人应由上届委员会推荐产生。选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半，始得当选。选举结果以得票多少来确定。3．推选（通过）监票人。用举手表决方式通过2名监票人；4．宣布名额和侯选人。宣布新一届支部委员会委员名额和候选人基本情况；5．填写选票。大会工作人员当场检查票箱，分发选票，并说明填写选票注意事项。

　　（三）选举结束。新当选的委员召开第一次委员会会议，会议由上届委员会推荐一名新当选的委员主持，提出书记、副书记人选名单，在新一届委员会第一次会议上，采用举手表决得方法选出书记、副书记，并确定委员分工。

　　三、报批阶段（一）书面报批。新的委员会将选出的书记、副书记和委员分工情况上级党组织审批。（关于**×党支部选举结果的报告）（二）公布选举结果。上级党组织批复以后，及时向全体党员公布。

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篇十四：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　基层党组织换届选举工作流程

　　基层党组织换届选举工作流程

　　一、换届的基本要求根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定精神和机关的实际，为搞好基层党组织换届选举工作，党组织要在到届前1-2月（经请示可延长1年）时间内向上级党组织作出请示报告。召开全体委员会议，讨论并作出召开党员（代表500人以上）大会进行换届选举的决定。注意事项：1.党委每届任期3年，党总支每届任期3年、党支部每届任期2-3年。2.请示报告应包含的内容：开会的依据、会议的大体时间、上级党委批复。二、党员（代表）选举大会的有关准备工作（一）准备工作1、成立换届领导小组（原则上由上届委员会组成）。2、党组织写好工作报告。报告要对本届任期内的工作进行总结，既要讲成绩，也要讲不足，同时对下届委员会班子提出建议等。3、党组织酝酿讨论提出下届委员会候选人，并根据多数党员意见确定候选人预备名单。

　　4、党组织向上级党委呈报第二次请示报告。5、上级党委批复。6、制作选票（候选人名单按姓氏笔画排序，并留出另选他人的空格）。（二）注意事项请示报告应包含的内容：1.下届委员候选人预备名单，预备名单应多于应选名额的20％以上。2.选举大会的具体日期。三、召开党员（代表）选举大会召开党员大会进行换届选举，由上届党组织委员会主持，不设委员会的党支部，由上届支部书记主持。召开党员代表大会的单位要组织推选代表和秘书长建议名单，成立代表资格审查小组，负责对代表资格的审查。提出大会**团、秘书长建议名单要经大会预备会议表决通过。（一）党员（代表）选举大会的程序1.宣布党员大会开会；奏(唱)国歌2.致开幕词3.上届委员会作工作报告。报告后要组织党员讨论，听取党员的意见，接受党员的批评和建议。工作报告经大会通过后，应将工作报告一式两份，一份送上级党组织，一份归委员会文书档案。

　　4.进行正式选举。选举一律采用无记名投票的方式。直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举。正式选举具体程序如下：

　　1）大会主持人报告出席大会的党员人数。说明应到、实到会多少名党员，其中有选举权和被选举权的党员多少名：如果出席大会有选举权的党员超过应到会人数的五分之四，会议有效，即可宣布进行选举。若到会人数未达到五分之四，会议将是无效的，大会须改期进行。

　　2）通过选举办法（草案）。3）推选监票、计票等选举工作人员。工作人员名单可由党员提名，也可由委员会提出建议，经大会通过。本届委员会成员和下届委员会候选人，不宜担任选举工作人员的工作。4）宣布下一届委员会组成的人数(宣读上级党组织关于换届选举的批复)和候选人名单。对候选人的简历、工作成绩和主要优缺点等实事求是的向选举人介绍，帮助党员比较全面地了解候选人。党员对某一候选人提出询问，大会应作出必要的说明和解释。5）计票人清点人数并向主持人报告清点情况。6）监票人检查票箱并封箱。7）分发选票。选票只发给到会有选举权的党员。大会主持人宣布分发选票的数字，并说明填写选票时应注意的事项。8）填写选票。选举人按选票说明的填写方法，填写好选票。

　　9）进行投票。按选举工作人员、大会执行**、到会党员的顺序依次投票.因故未出席的党员和代表不能委托他人代为投票，也不能预先投票。

　　10）计票。计票采用当众唱票方式进行。由选举工作人员当众开票箱、开箱取出的票少于或等于分发的票数，本次选举有效，即可计票。多于投票人数，选举无效，应重新选举。

　　11）大会主持人公布选举结果，报告每个被选举人的得票数，并宣布当选的委员名单。宣布名单时请新当选的同志同到会党员见面；并说明当选名单须报请上一级党委批准后生效。

　　12）选举结束后，工作人员将选票清点密封交新产生的（总）支部委员会归入文书档案保存。

　　5.上级领导讲话6.闭幕，凑唱国际歌（二）选举过程中的有关注意事项1.有选举权的到会人数超过应到有选举权人数的4／5，会议才有效。党员因下列情况不能参加选举的，报经党委同意，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：a、患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的；b、自费出国半年以上的；c、虽未受留党察看以上党纪处分，但正**的；d、年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的；e、工作调动，下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上

　　上一级党委审批。报告内容：召开党员大会(或党员代表大会)的时间；实有党员数和到会党员数(其中正式党员和预备党员各多少)；选举方式；当选的委员名单和得票数；选出的书记，副书记名单和委员分工情况。

　　3.接到上级党组织批复应及时召开会议向党员宣布。4.存档。选举结束后，工作人员将换届有关文件和选票清点密封交新产生的委员会归入文书档案保存。

篇十五：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　党支部换届选举的规范流程

　　ff0000;">党支部换届选举的规范流程

　　选举准备1.起草改选党支部委员会的请示报告

　　请示报告的主要内容包括：

　　①本届党支部委员会成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举，提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。

　　②经上级党组织批复同意后，即可着手进行选举的各项准备工作。

　　2.准备党支部委员会工作报告

　　①要召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行集体研究，拟出提纲，指定起草人。

　　②起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题及其改进工作的新思路新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。

　　3.进行选举教育党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育:①党的民主集中制的教育。②开好支部大会指导思想的教育。③干部政策和干部标准的教育。④正确行使民主权利的教育。4.酝酿确定候选人①候选人必须经党组织和选举人的充分酝酿讨论来确定。②其形式可以先由党员或党小组提名，支委会集中各方面意见经过认真酝酿后提出;也可先由支委会提名，交党小组和党员酝酿讨论。5.确定大会选举办法选举办法内容包括：①要明确制定选举办法的依据。

　　②大会选举的内容、名额及差额选举数。

　　③候选人产生的办法及排列的顺序。

　　④选举方式。

　　⑤选票划写方法及认定有效无效的规定。

　　⑥监票人、计票人的产生办法。

　　⑦投票的具体要求和做法。

　　⑧确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。

　　注：选举办法需报请上级党组织审批同意。

　　6.印制选票，准备票箱，布置选举会场

　　①选票要整齐划一，不得做记号或标记。

　　列)。

　　②候选人名单要按姓氏笔画为序排列(预选产生的候选人可按得票多少为序排

　　③同时，应列出与应选名额相等的空格，供选举人另选他人时填写。

　　④选票上要加盖支部印章或代章。

　　⑤会场的布置要庄重、朴实。

　　选举程序1.清点人数，确认选举资格

　　①选举大会由上届党支部委员会主持。主持人在宣布开会前，应首先清点到会党员人数。

　　②清点结束后，要向全体党员报告结果，说明本支部党员总数，其中有选举权和被选举权的党员数;实到会党员数，其中有选举权和被选举权的党员数。

　　③只有在实到会有选举权的党员超过应到会人数的五分之四时，才可以宣布会议有效，可以开会，否则会议无效。

　　2.向大会作工作报告

　　①党支部委员会向支部党员大会报告工作是换届改选大会的一项重要议程。

　　②报告经全体党员讨论、支部党员大会通过后，党支部委员会应将工作报告誊写一式两份，一份报送上级党组织，-份归入党支部文书档案。

　　3.通过选举办法和监票、计票等工作人员

　　①党支部委员会拟定的选举办法在报经上级党组织原则同意后，在支部党员大会正式投票选举之前，要提请党员审议，然后以举手表决的方式通过。

　　②大会的监票、计票等选举工作人员，可以由党员提名，也可以由党支部委员会提出建议名单，但不管由谁提名，都必须经支部党员大会举手表决通过。

　　③本届党支部委员的成员和下届党支部委员会候选人，都不宜担任选举工作人员。

　　④监票人负责对选举的全过程进行监督。计票人在监票人监督下进行工作。

　　4.公布候选人名单，介绍候选人情况

　　①正式选举前，党支部委员会要向支部党员大会公布候选人名单，并如实地介绍候选人名单的推荐过程和每个候选人的工作简历、工作实绩和主要优缺点，帮助党员比较全面地了解候选人的情况。

　　②如果有党员提出询问，党支部委员会要向党员作出必要的说明和解释;也可根据选举人的要求，由候选人作自我介绍和说明，回答选举人提出的问题。

　　5.分发和填写选票

　　计票人在监票人的监督下，准确地核对参加选举的人数和选票数，使两者相符，然后将选票分发给到会有选举权的党员，向大会主持人报告。选票分发完毕，由监票人向党员说明填写注意事项和要求，然后由党员填写选票。

　　填写选票要注意五点:①选票不得涂改、撕损，填废一般不给更换，按弃权或作废处理。②选举人因故不能参加会议，不能委托他人代为填写。③党员可以投弃权票，但应慎重决定。④投弃权票后不能另选他人，投不赞成票后可以另选他人。⑤在选举中选举人可以投自己一票。6.投票和开票①投票前，票箱要当众由选举工作人员检查，确认无误后当众封箱。②投票顺序是先由选举工作人员投票，然后党员逐个投票。③不设票箱的可由监票人逐一收回选票。

　　④投票结束后，监票人当众打开票箱，清点收回的选票数。

　　⑤如果收回的选票等于或少于发出的选票，则选举有效;如果收回的选票多于发出的选票则选举无效。

　　7.计票判断当选人

　　计票即通过唱票和记票，将候选人得票数和另选人得票数全部记录下来，据此统计每个人得票数量，并按规定判定当选人。

　　①支部党员大会进行选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权人数的一半，才能当选。

　　②当选人多于应选名额时，以得票多的当选。

　　③被选举人过半数的少于应选名额时，只需补选缺额，不必全部另选。对缺额的补选，可在得票超过半数的候选人中进行差额选举。如果接近应选名额，也可减少名额，不再进行选举。

　　④如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选人重新投票，得票多者当选。

　　⑤非候选人得票超过半数，按得票多少的顺序又在应选人数范围之内的，应

　　为有效，并予当选。⑥被选举人得票数刚刚达到半数未超过半数的，不能当选。⑦选票涂改、撕损无法确认被选人时，按废票处理。8.宣布选举结果，封存选票计票结束后，监票人要对计票的结果签字并当众公布候选人得票情况，宣布

　　当选人名单，并说明当选的名单需报请上级批准后生效。选举结束后，选举工作人员要将选票清点密封，交新产生的党支部委员会归

　　入文书档案保存，待保留一段时间后经上级许可后销毁。

篇十六：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　基层党组织换届工作流程及注意事项（仅供参考）

　　根据党员大会筹备和召开的时间顺序，大致分三个阶段、

　　12个环节。

　　1.第一次请示

　　2.对第一次请示批复

　　第一阶段3.第二次请示

　　会议筹备4.对第二次请示批复

　　5.做好会议材料准备和会务准备

　　6.发出召开党员大会的通知

　　第二阶段正式会议

　　7.召开全体党员大会8.审议、讨论会议文件，酝酿有关名单9.召开全体党员大会进行换届选举

　　10.召开新一届支部委员会第一次会议，选举书

　　第三阶段记、副书记

　　新一届会议11.选举结果的报批

　　12.做好换届选举总结工作

　　第一阶段，会议筹备阶段（一）第一次请示（向委党组呈报关于召开党员大会进行换届选举的请示）1.召开党支部会议，专题研究换届选举有关工作事宜，着手筹备党员大会。主要提出并通过换届选举时间、主要议程、选举办法等。成立换届选举工作领导小组。

　　2.以党支部名义向委党组呈报召开党员大会进行换届选举的请示。需注意的问题：

　　（1）请示内容包括：会议召开的时间、会议议程、支部委员名额、委员候选人名额、委员候选人差额比例（差额比例不少于20%）、书记和副书记名额（书记、副书记实行等额选举，不设差额），选举办法等。

　　（2）支部委员名额：结合实际，此次换届选举各支部委员名额原则上不变动、不调整和换届前委员数一样。

　　（3）选举办法一般包括的内容：制定选举办法的依据、选举的任务、提名确定候选人的办法、候选人差额比例、选举的方式和程序、选举的有效性和有效票的规定、确定当选人的原则以及候选人和当选人名单排列顺序的规定、填写选票的办法和注意事项、监票人和计票人的产生办法、选举的纪律等。

　　（二）委党组对第一次请示进行批复（三）第二次请示（向委党组呈报关于换届人事安排方案的请示）1.由各单位支部党员酝酿推荐，提出委员候选人初步人选后，召开支部全体会议，确定下届支部组成人员候选人预备人选，并在此基础上提出书记、副书记候选人预备人员。2.向委党组呈报下届支部组成人员候选人预备人选的请示。一般包括：（1）关于支部换届人事安排问题的请示。

　　（2）支部委员候选人预备人选名册、干部任免审批表。（3）书记、副书记候选人预备人选名册、干部任免审批表和考察材料。（4）支部委员候选人预备人选按姓氏笔画为序排列。3.委党组对各支部委员候选人预备人选进行考察。（四）委党组对第二次请示进行批复（五）做好会议材料准备和会务准备工作需要准备的会议材料：支部工作报告，大会选举办法，组织选举的主持词，下届支部委员候选人预备人选名单及情况介绍，书记、副书记候选人预备人选名单，新一届支部委员会全体会议选举办法，相关会议的主持词，选票、清点人数报告单、分发选票报告单、清点选票报告单、计票表等。需要做好的会务准备：制作大会条幅、投票箱、大会用品等。（六）发出召开党员大会的通知通知内容包括：召开党员大会的时间、地点、议程、基本要求等。一般应以书面形式，特殊情况也可口头通知。第二阶段，党员大会正式会议阶段（七）召开全体党员大会

　　酝酿提出候选人预备人选名单。基层党组织委员会根据多数党员的意见，集体研究确定新一届委员会委员、书记、副书记候选人预备人选名单，并填写《党的基层组织委员会委员候选人登

　　记（报告）表》。4.向上级党组织报送关于召开党员大会进行换届选举的请

　　示。内容包括：召开党员大会的时间、指导思想、主要议程；下届委员会委员及书记、副书记名额、建议人选名单和选举方式等，附《党的基层组织委员会委员候选人登记（报告）表》。

　　5.待上级党组织原则同意后，即可筹备正式选举。拟定选举办法（草案）、候选人情况介绍材料、印制选票、准备票箱、布置会场等。

　　6.召开全体党员大会。大会由本届委员会主持。主要程序是：

　　（1）清点并宣布到会人数，确认会议有效；（2）宣布开会；（3）唱（奏）国际歌；（4）宣布会议议程；（5）书记向大会作本届委员会工作报告（报告的审议可放在会后，另行安排时间进行）；（6）宣读上级党组织关于委员会候选人的批复；（7）宣布候选人名单，介绍候选人的情况；（8）通过选举办法、监票人名单；宣布计票人名单。（9）选举：a.监票人确认有选举权党员人数，检查票箱，发放选票，登记发出票数；

　　b.选举人填写选票、投票；c.清点选票，确认选举是否有效；d.计票；e.监票人宣布计票结果；（10）会议主持人宣布当选委员名单。（11）当选委员（或委员代表）发言。（12）到会上级领导发言。（13）宣布会议结束。7.召开新一届委员会第一次全体会议。选举委员会书记、副书记，并进行委员分工。8.选举结果报上级党组织审批。主要内容包括召开选举大会的简要情况、进行选举的情况和选举结果等；第一次委员会会议选举书记、副书记以及委员分工情况等。附委员会工作报告。9.上级党组织批准后，及时向所属党组织和全体党员公布。

篇十七：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　党支部换届选举流程

　　党支部换届选举流程1一、准备阶段（一）召开支委会。党支部任期届满，及时召开支部委员会，做出换届选举决定。会议内容：1．回顾总结本届委员会的工作，对取得的成绩，存在的问题和经验教训进行认真分析，以及对下届委员会的建议等；2．提出下届委员会委员名额，构成原则，委员候选人条件，提出委员候选人和选举办法；3．改选时间安排；4．安排人写工作报告、选举办法。（二）书面呈报请示。党支部委员会换届选举应征得上级党组织的同意。党支部要将上届支部委员会换届选举的时间；本次换届选举的理由；换届选举的指导思想及主要议程；选举时间安排；支部委员会委员、副书记、书记的名额，候选人的情况及选举办法书面向上级党组织报告。二、选举阶段（一）报告工作（举手表决通过支部工作报告决议）。选举时要召开党员大会，由支部书记向大会报告工作（书记的工作报告应包括党费收交内容），然后组织党员认真讨论，听取党员的意见，如有批语意见或质疑，应作说明和解答。。（二）正式选举。召开党员大会进行支部换届选举时。一般有以下程序：1．党员大会由上届委员会主持，不设支部委员会的由上届支部书记主持。清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数，实际参加大会的党员人数（均指有选举权的正式党员)。

　　在确认有选举权的到会人数符合规定人数后，方可进行选举；2．通过选举办法（用举手表决方式通过选举办法）。宣读选举办法：选举要采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。候选人应由上届委员会推荐产生。选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人数的一半，始得当选。选举结果以得票多少来确定。3．推选（通过）监票人。用举手表决方式通过2名监票人；4．宣布名额和侯选人。宣布新一届支部委员会委员名额和候选人基本情况；5．填写选票。大会工作人员当场检查票箱，分发选票，并说明填写选票注意事项。

　　三、报批阶段（一）书面报批。新的委员会将选出的书记、副书记和委员分工情况上级党组织审批。（关于**×党支部选举结果的报告）（二）公布选举结果。上级党组织批复以后，及时向全体党员公布。党支部换届选举流程2党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期为三年。任期届满应当按期进行换届选举。党支部一般提前4个月向上级党组织书面报送换届请示。如需要延期或者提前换届的，应当报上级党组织批准，延长或者提前期限一般不超过1年。有正式党员7人以上的党支部，应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成，一般不超过7人。党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，必要时可以设1名副书记。正式党员不足7人的党支部，设1名书记，必要时可以设1名副书记。党支部委员会由党支部党员大会选举产生，党支部书记、副书记

　　一般由党支部委员会会议选举产生，不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会选举产生。

　　党支部委员会委员实行差额选举，候选人的差额不少于应选人数的20%（如：委员名额为3名，候选人应为4名）。支部书记、副书记为等额选举。支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后，在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。不设委员会的党支部书记、副书记的产生，由全体党员充分酝酿，提出候选人，报上级党组织审查同意后，在党员大会上进行选举。

　　党支部应根据《党章》及有关规定，结合本支部实际情况，从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发，制定具体的选举办法。其内容包括：制定选举办法的依据；

　　大会选举的内容、名额及差额数；候选人产生的办法及排列的顺序；选举方式；选票划写方法及认定有效无效的规定；监票人、计票人的产生办法；投票的具体要求和做法；确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需报请上级党组织审批、同意。一、前期准备1.向上级党组织请示改选党支部委员会。换届选举前，党支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届改选的决议，并向上级党组织呈报党支部委员会换届的请示。请示报告的主要内容包括：本届党支部委员会的成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举；提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。请示文书参考格式如下：

　　关于**×党支部启动换届工作的请示**×党委：**×党支部本届支部委员会于****年×月×日成立，根据党章及有关规定，已任期届满。×月×日我们召开了支部委员会全体会议，研究制订支部委员会换届工作方案。我支部拟于****年×月×日召开党员大会；支部现有党员×名，其中正式党员×名；下届支部委员会拟设委员×名（其中设书记1名），按差额不少于20%的比例，提名候选人×名，差额×名。候选人预备人选将通过支部党员大会酝酿和推荐，由本届支部委员会进行汇总和审查，研究提出新一届委员会组成人员候选人预备人选名单，上报审核。待审核确定正式候选人之后，由党员大会选举产生新一届支部委员会委员；新一届支部委员会召开第一次全体会议，等额选举产生支部书记。具体选举办法附后。当否，请批示。**×党支部****年×月×日2.准备党支部委员会工作报告。召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，既要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题以及改进工作的新思路、新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。3.进行选举教育。党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育：一是党的民主集中制的教育；二是开好支部大会指导思想的教育；三是干部政策和干部标准的教育；四是正确行使民主权利的教育。4.酝酿确定候选人。

篇十八：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

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　　党支部换届选举流程1

　　一、准备阶段

　　（一）召开支委会。党支部任期届满，及时召开支部委员会，做出换届选举决定。会议内容1．回顾总结本届委员会的工作，对取得的成绩，存在的问题和经验教训进行认真分析，以及对下届委员会的建议等；

　　2．提出下届委员会委员名额，构成原则，委员候选人条件，提出委员候选人和选举办法；

　　3．改选时间安排；

　　4．安排人写工作报告、选举办法。

　　（二）书面呈报请示。党支部委员会换届选举应征得上级党组织的同意。党支部要将上届支部委员会换届选举的时间；

　　本次换届选举的理由；

　　换届选举的指导思想及主要议程；

　　选举时间安排；

　　支部委员会委员、副书记、书记的名额，候选人的情况及选举办法书面向上级党组织报告。

　　二、选举阶段

　　（一）报告工作（举手表决通过支部工作报告决议）。选举时要召开党员大会，由支部书记向大会报告工作（书记的工作报告应包括党费收交内容），然后组织党员认真讨论，听取党员的意见，如有批语意见或质疑，应作说明和解答。。

　　（二）正式选举。召开党员大会进行支部换届选举时。一般有以下程序1．党员大会由上届委员会主持，不设支部委员会的由上届支部书记主持。清点到会人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数，实际参加大会的党员人数（均指有选举权的正式党员)。在确认有选举权的到会人数符合规定人数后，方可进行选举；

　　2．通过选举办法（用举手表决方式通过选举办法）。宣读选举办法选举要采取无记名投票的方式和差额选举的办法进行。候选人应由上届委员会推荐产生。选举时，有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。候选人获得的赞成票超过实际到会有选举权的人

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　　数的一半，始得当选。选举结果以得票多少来确定。3．推选（通过）监票人。用举手表决方式通过2名监票人；

　　4．宣布名额和侯选人。宣布新一届支部委员会委员名额和候选人基本情况；

　　5．填写选票。大会工作人员当场检查票箱，分发选票，并说明填写选票注意事项。

　　三、报批阶段

　　（一）书面报批。新的委员会将选出的书记、副书记和委员分工情况上级党组织审批。（关于**×党支部选举结果的报告）

　　（二）公布选举结果。上级党组织批复以后，及时向全体党员公布。党支部换届选举流程2

　　党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期为三年。任期届满应当按期进行换届选举。党支部一般提前4个月向上级党组织书面报送换届请示。如需要延期或者提前换届的，应当报上级党组织批准，延长或者提前期限一般不超过1年。

　　有正式党员7人以上的党支部，应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成，一般不超过7人。党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等，必要时可以设1名副书记。正式党员不足7人的党支部，设1名书记，必要时可以设1名副书记。

　　党支部委员会由党支部党员大会选举产生，党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生，不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会选举产生。

　　党支部委员会委员实行差额选举，候选人的差额不少于应选人数的20%（如委员名额为3名，候选人应为4名）。支部书记、副书记为等额选举。支部书记、副书记的候选人由上届委员会报上级党组织审查同意后，在新一届党支部委员会第一次会议上进行选举。党员不足7人的党支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。不设委员会的党支部书记、副书记的产生，由全体党员充分酝酿，提出候选人，报上级党组织审查同意后，在党员大会上进行选举。

　　党支部应根据《党章》及有关规定，结合本支部实际情况，从有利于发扬党内民主、体现选举人的意志出发，制定具体的选举办法。其内容包括制定选举办法的依据；

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　　大会选举的内容、名额及差额数；候选人产生的办法及排列的顺序；选举方式；选票划写方法及认定有效无效的规定；监票人、计票人的产生办法；投票的具体要求和做法；确定被选举人当选的规定以及当选人的排列顺序等。选举办法需报请上级党组织审批、同意。一、前期准备向上级党组织请示改选党支部委员会。换届选举前，党支部委员会要召开党员大会讨论并作出换届改选的决议，并向上级党组织呈报党支部委员会换届的请示。请示报告的主要内容包括本届党支部委员会的成立时间、届满时间，拟于何时举行换届选举；提出下届党支部委员会委员、书记、副书记名额及选举办法。请示文书参考格式如下关于**×党支部启动换届工作的请示**×党委**×党支部本届支部委员会于****年×月×日成立，根据党章及有关规定，已任期届满。×月×日我们召开了支部委员会全体会议，研究制订支部委员会换届工作方案。我支部拟于****年×月×日召开党员大会；支部现有党员×名，其中正式党员×名；下届支部委员会拟设委员×名（其中设书记1名），按差额不少于20%的比例，提名候选人×名，差额×名。候选人预备人选将通过支部党员大会酝酿和推荐，由本届支部委员会进行汇总和审查，研究提出新一届委员会组成人员候选人预备人选名单，上报审核。待审核确定正式候选人之后，由党员大会选举产生新一届支部委员会委员；新一届支部委员会召开第一次全体会议，等额选举产生支部书记。具体选举办法附后。

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　　当否，请批示。**×党支部****年×月×日准备党支部委员会工作报告。召开党支部委员会会议，就如何起草工作报告问题进行认真讨论，拟出提纲，指定起草人。起草工作报告要广泛听取党内外群众的意见，既要充分肯定成绩，也要找出工作中存在的问题以及改进工作的新思路、新办法，经过充分讨论修改后，最后提交党支部委员会讨论通过。进行选举教育。党支部要通过组织生活和必要的会议，对党员进行四个方面的教育一是党的民主集中制的教育；二是开好支部大会指导思想的教育；三是干部政策和干部标准的教育；四是正确行使民主权利的教育。酝酿确定候选人。支部委员会委员、书记候选人必须经党组织和选举人充分酝酿、讨论来确定。其形式可以先由党员或党小组提名，党支部委员会集中各方面意见经过认真酝酿后提出；也可先由党支部委员会提名，交党小组或党员酝酿、讨论。党支部书记一般应当具有1年以上党龄。教学科研单位全面实施“双带头人”培育工程，在职教师党支部书记从教学科研骨干党员中选任，一般应具有副高级以上专业技术职务。本科生党支部书记一般由辅导员、党员教师担任，研究生党支部书记一般由党员导师或优秀研究生党员担任。机关职能部门、直属单位的党支部书记一般由党员负责人担任。党支部要将初步人选向上级党组织汇报。报告的内容应包括委员候选人预备人选名单，选举大会的具体日期等。文书参考格式如下关于**×党支部委员候选人酝酿情况的报告

篇十九：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　基层党组织换届选举工作流程

　　一、换届旳基本规定根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定精神和机关旳实际，为搞好基层党组织换届选举工作，党组织要在到届前1-2月（经请示可延长1年）时间内向上级党组织作出请示报告。召开全体委员会议，讨论并作出召开党员（代表500人以上）大会进行换届选举旳决定。注意事项：1.党委每届任期3年，党总支每届任期3年、党支部每届任期2-3年。2.请示报告应涉及旳内容：开会旳根据、会议旳大体时间、上级党委批复。二、党员（代表）选举大会旳有关准备工作（一）准备工作1、成立换届领导小组（原则上由上届委员会构成）。2、党组织写好工作报告。报告要对本届任期内旳工作进行总结，既要讲成绩，也要讲局限性，同步对下届委员会班子提出建议等。

　　3、党组织酝酿讨论提出下届委员会候选人，并根据多数党员意见拟定候选人预备名单。

　　4、党组织向上级党委呈报第二次请示报告。5、上级党委批复。6、制作选票（候选人名单按姓氏笔画排序，并留出另选她人旳空格）。（二）注意事项请示报告应涉及旳内容：1.下届委员候选人预备名单，预备名单应多于应选名额旳20％以上。2.选举大会旳具体日期。三、召开党员（代表）选举大会召开党员大会进行换届选举，由上届党组织委员会主持，不设委员会旳党支部，由上届支部书记主持。召开党员代表大会旳单位要组织推选代表和秘书长建议名单，成立代表资格审查小组，负责对代表资格旳审查。提出大会**团、秘书长建议名单要经大会预备会议表决通过。（一）党员（代表）选举大会旳程序1.宣布党员大会开会；奏(唱)国歌2.致揭幕词

　　3.上届委员会作工作报告。报告后要组织党员讨论，听取党员旳意见，接受党员旳批评和建议。工作报告经大会通过后，应将工作报告一式两份，一份送上级党组织，一份归委员会文书档案。

　　4.进行正式选举。选举一律采用无记名投票旳方式。直接采用候选人数多于应选人数旳差额选举措施进行正式选举。正式选举具体程序如下：

　　1）大会主持人报告出席大会旳党员人数。阐明应到、实到会多少名党员，其中有选举权和被选举权旳党员多少名：如果出席大会有选举权旳党员超过应到会人数旳五分之四，会议有效，即可宣布进行选举。若到会人数未达到五分之四，会议将是无效旳，大会须改期进行。

　　2）通过选举措施（草案）。3）推选监票、计票等选举工作人员。工作人员名单可由党员提名，也可由委员会提出建议，经大会通过。本届委员会成员和下届委员会候选人，不适宜担任选举工作人员旳工作。4）宣布下一届委员会构成旳人数(宣读上级党组织有关换届选举旳批复)和候选人名单。对候选人旳简历、工作成绩和重要优缺陷等实事求是旳向选举人简介，协助党员比较全面地理解候选人。党员对某一候选人提出询问，大会应作出必要旳阐明和解

　　释。5）计票人清点人数并向主持人报告清点状况。6）监票人检查票箱并封箱。7）分发选票。选票只发给到会有选举权旳党员。大会主持

　　人宣布分发选票旳数字，并阐明填写选票时应注意旳事项。8）填写选票。选举人按选票阐明旳填写措施，填写好选票。9）进行投票。按选举工作人员、大会执行**、到会党员

　　旳顺序依次投票.因故未出席旳党员和代表不能委托她人代为投票，也不能预先投票。

　　10）计票。计票采用当众唱票方式进行。由选举工作人员当众开票箱、开箱取出旳票少于或等于分发旳票数，本次选举有效，即可计票。多于投票人数，选举无效，应重新选举。

　　11）大会主持人发布选举成果，报告每个被选举人旳得票数，并宣布当选旳委员名单。宣布名单时请新当选旳同志同到会党员会面；并阐明当选名单须报请上一级党委批准后生效。

　　12）选举结束后，工作人员将选票清点密封交新产生旳（总）支部委员会归入文书档案保存。

　　5.上级领导发言6.闭幕，凑唱国际歌（二）选举过程中旳有关注意事项

　　1.有选举权旳到会人数超过应到有选举权人数旳4／5，会议才有效。党员因下列状况不能参与选举旳，报经党委批准，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：

　　a、患有精神病或其他疾病导致不能体现本人意志旳；b、自费出国半年以上旳；c、虽未受留党察看以上党纪处分，但正**旳；d、年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理旳；e、工作调动，下派锻炼、蹲点，外出学习或工作半年以上等，按规定应转走正式组织关系而没有转走旳。2.选举一律采用无记名投票旳方式进行。选举人对候选人可以投赞成票，可以投反对票，可以弃权，也可以另选她人。3.投票后，收回旳选票等于或少于发出旳票数时，选举才有效；多于发出票数旳，选举无效，应重新选举。4.选票中赞成人数多于应选人数旳票为废票，应先予以清理。5.候选人得到旳赞成票超过实到会有选举权旳人数旳半数，方能当选，等于或少于实到会有选举权旳半数人数，则不能当选。6.得赞成票超过实到会有选举权人数半数旳候选人数，多于应选名额时，以得票多少为序，至取足应选名额为止。得赞成票超过半数旳最后几名候选人，票数相等，不能拟定谁当选时，应

　　当就票数相等旳候选人重新投票，得票多旳当选。7.得赞成票超过实到选举权人数半数旳候选人数，少于应选

　　名额时，局限性旳名额可以重新选举产生；如果接近应选名额，征得半数以上选举人批准后，其缺额也可不再进行选举。

　　四、党员（代表）选举大会后旳工作1.委员会委员进行分工。党员大会或党员代表大会选出新旳委员会后，应及时召第一次委员会，选举书记、副书记，并协商拟定其他委员旳分工。2.报告上级党组织。选举结束后，新选出旳委员会应及时将选举状况书面报告报上一级党委审批。报告内容：召开党员大会(或党员代表大会)旳时间；实有党员数和到会党员数(其中正式党员和预备党员各多少)；选举方式；当选旳委员名单和得票数；选出旳书记，副书记名单和委员分工状况。3.接到上级党组织批复应及时召开会议向党员宣布。4.存档。选举结束后，工作人员将换届有关文献和选票清点密封交新产生旳委员会归入文书档案保存。

篇二十：党支部换届选举流程、注意事项及开展过程

P>　　村党支部换届选举操作程序及应注意的问题

　　同志们：刚才，阮市长就今年村级组织换届选举工作讲了很好的意见，阮市长的讲话具有很强的政策性、指导性和可操作性。下面，根据安排我仅就村级党组织换届选举工作操作程序和应注意的几个问题作说明，供大家参考，讲得不全面或错误的地方请参加会议的领导补充和纠正。一、关于村级党组织换届选举工作的操作程序及有关注意事项按照《党章》和《中国共产党农村基层组织工作条例》的规定和要求，村党支部（含村党总支，下同）每2年或3年换届一次，湖北省统一3年换届一次。党支部换届与村委会换届的不同之处是直接参与选举的对象“人较少、面较窄、素质较高、比较容易操作”。当然，工作要求比较高，也面临一些工作压力，丝毫不能掉以轻心。如继续提倡并积极推动村“两委”成员交叉任职和村党组织书记、村委会主任“一肩挑”，“一肩挑”村的比例原则上不低于上届；每个村“两委”班子中要有1-2名35岁以下的成员，平均年龄原则上不超过45岁；村“两委”班子中至少有1名女干部；懂经营、会管理、有技术的成员要达到三分之二以上等。全市村党支部换届选举实行“两推一选”，其操作程序概括起来讲，应把握6个环节（即2次支部会、3次全体党员大会、1次新一届当选成员的支部会），这6个环节的会议，是整个村党支部换届选举工作的主要程序，每次会议既不能颠倒，也不能简化，必须按程序一个

　　个进行。下面，我分别将6次会议按顺序具体讲一讲（15天时间6个环节全部完成，即11月1日至11月15日）。1、村支部召开第一次会议。这次会议是在乡镇党委宣传发动、安排部署、培训骨干等各项准备工作就绪后，召开的第一次村党支部会议。这次会议讨论的具体事项有：一是传达贯彻上级有关精神，明确换届选举工作程序，统一支部成员的思想认识。二是确定本村选举工作专班，研究具体实施方案。三是审定党员选举资格并逐一登记，明确应参加会议的有多少党员，其中有表决权、选举权和被选举权的有多少党员。四是确定第一次党员大会的召开时间，安排会议通知等具体事项。五是确定新一届支部组成原则（含名额、年龄结构、文化结构等）。不足7名党员的，设书记1人2、召开第一次全体党员大会。会议的议程是：一是由村支部书记和驻村国干分别作党支部和村委会换届选举动员讲话，进一步统一武装全体党员的思想。二是村党支部书记代表党支部作本届支部工作汇报，每位支部成员个人述职，党员对本届支部工作及成员进行评议。三是酝酿推荐新一届支部成员初步候选人，并做好推选记载（在推选前，明确新一届支部成员的具体条件）。3、召开第二次村支部会议。其内容是：一是根据多数党员和群众代表的推荐意见候选人预备人选，并报乡镇

　　党委审批（候选人差额比例不少于20%）。二是推荐监票人、唱票人、计票人各1人。4、召开第二次全体党员大会。其议程是：一是酝酿讨论候选人预备人选，确定正式候选人。二是确定选举日期、投票地点，宣布选举方式。三是通过监票人、唱票人、计票人。5、召开第三次全体党员大会，进行支部换届选举。其议程是：一是正式候选人发表竞选演讲。二是进行党支部换届选举（参加选举的党员不少于应到会党员的五分之四，方可进行选举）。三是当场唱票，宣布选举结果（当选人所得赞成票需超过实到会有选举权人数的一半，始得当选）。6、新一届支部委员会选举产生后，召开第一次支委会议。其议程是：一是酝酿讨论乡镇党委初步提名的书记、副书记候选人预备名单。二是选举村党支部书记、副书记。三是选举结果报乡镇党委审批，并办理批复任命手续。二、关于“两推一选”的情况说明1、党员推荐。党员大会的程序是：一是党员大会听取本届支委会委员的述职报告。二是“两会一组”公布村级财务审计情况（一般在村委会选举中已公布）。三是公布候选人的条件。选举委员会组织学习村党支部委员、党支部书记任职条件（参照《实施方案》中的村干部任职条件，结合本乡镇实际制定）。四是采取无记名投票的方法对上

　　届支部委员进行民主测评。五是全体党员推荐新一届村党支部委员候选人初步人选，推荐时要注明拟担任的职务。推荐的委员候选人数为委员职数的2倍。六是汇总民主测评和推荐得票情况。按2倍的比例确定候选人（原则上按得票多少确定，满额为止，上届支部委员民主测评中不称职票超过30%的，不得确定为下届支部委员的候选人）。七是向党员公布民主测评、民主推荐得票情况。（一定要现场公开计票）。八是推荐结果以书面形式报告乡镇党委。九是乡镇党委根据推荐票的多少和候选人条件，对按照新一届支委会委员名额2倍的人数，研究确定候选人初步人选。若推荐的候选人初步人选不足支委会委员名额的2倍时，不足的名额，经到会代表半数以上同意，可以进行第二轮推荐，也可以不推荐。2、群众代表推荐。村党组织召开村民代表会议（会议由选举委员会和上届支部委员会召集），对乡镇党委批复的村党组织成员候选人初步人选进行投票，现场公开计票。参会的村民代表超过村民代表数的三分之二，会议有效。乡镇党委在村民代表推荐票过半数的人选中，按照比新一届村党组织名额多1至2名的差额和候选人条件，研究确定考察对象。具体包括以下程序：一是公布党员大会推荐的支部委员候选人的基本情况。二是向村民代表发出召开会议的通知。三是召开村民代表会议对党员大会推荐的支部委员候选人投票。（原则上，是党员的村民代表只参加党内推荐，不再参加村民代表投信任票）。四是现场公开计票。五是汇总支部委员候选人票得票情况。六是向乡镇党委上报“两推”得票情况。七是进行资格审查，确定初步候选人。

　　镇党委召开党委会对推出的村党支部委员候选人进行资格审查，依据村支部书记、委员的任职条件和“两推”的票数，按照比新一届支委会委员名额多1-2人的差额确定为支部委员的初步候选人。若村民代表推荐过半数的人选不足支委会委员名额时，经到会半数以上代表同意，可以再次组织推荐，也可以按照推荐票的多少和候选人条件，足额确定候选人初步人选。三、关于村党支部换届选举工作中应注意的几个问题1、关于“应到会人数”的确定问题。在实际选举过程中，有的党员由于种种特殊原因，确实无法到会参加选举，为了保证选举工作能够顺利进行，党员因下列情况不能参加选举的，报经上级党组织，并经党员大会通过，可以不计算在应到会人数之内：①患有精神病或因疾病导致不能表达本人意愿的；②虽未受到留党察看以上党纪处分，但正在被拘留或**的；③年老体弱卧床不起和长期生病生活不能自理的。只要不属于以上三种情况的党员，即使不能参加党员大会进行选举，仍应计算在应到会人数之列。2、关于“三权”的问题。各村要准确掌握本村有表决权、选举权和被选举权党员的人数，不能将未转正的预备党员和留党察看的党员纳入有表决权、选举权和被选举权的范围（预备党员、留党察看的党员通知参加会议，但没有表决权、选举权和被选举权）。3、关于党支部成员限定名额及差额比例问题。党员不足7人的村，不设党的支部委员会，只设书记1人，必要时设副书记1人；党员人数在7-50人的村，党支部委员名额一般为3名；党员名额在50

　　名以上的村，支部委员名额一般为5名。在正式选举之前，确定党支部委员候选人差额比例不少于20%（3名或5名成员的支部，候选人分别不少于4人、6人）。4、关于委托投票的问题。在党内选举过程中，参加选举的党员因不识字或者其他特殊情况，不能自己填写选票时，可以委托参加会议的其他同志代写选票，但被委托人一定不能是候选人。被委托人必须按照委托人的意愿填写选票，且不能将委托再转托给第三人。正式选举时，未到会的党员不得委托他人代替投票。5、关于参选率的问题。凡党组织关系在本支部的党员，都要通知回村参加换届选举（如关系没转走的外出党员要打电话通知），特别是正式选举的那天，参加选举的党员不得少于应到会党员的五分之四，否则，不能进行选举。6、关于确定整张选票是否有效的问题。确定整张选票有效的原则主要是，选赞成票的人数等于或少于规定的应选人数。确定整张选票为无效票的主要原则：①选票上的赞成人数多于应选名额；②选票上选举人表达意愿的符号全部不符合选举办法的规定；③选票全部填写不规范且无法辩认。如果己确定整张选票有效，但对某一个或几个候选人填写无效，则其中填写符合规定的有效，即局部有效。7、关于当选票数掌握原则的问题。候选人所得赞成票超过实到会有选举权人数的一半，始得当选。如果得赞成票超过半数的多于应选名额，以得票多少为序，依次取至应选名额。如果得赞成票超过半数的少于应选名额，不足的名额在未超过半数的候选人中进行再次选举。

　　8、关于缓选的问题。这次换届选举，对于村支部书记一时无合适人选，或村支部班子成员正在接受审查，或支部书记的后备人选是预备党员的，可选派国干到村任第一书记。原则上，支部换届选举不得暂缓。即使是确需要缓选的，要报领导小组办公室批准，方可缓选。9、关于当选人的报批任命问题。召开新一届支委会选举书记、副书记后，要将选举结果报乡镇党委批准，办理任前备案手续后批复任命，乡镇党委要专门下发文件，有关文件存入村干部个人档案。

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